汇报是在学习和工作中向上级或众人正式传达事情或意见的行为。我们通常会频繁地使用汇报。您是否正在收集和整理汇报呢？小编已经整理了与“药房实习报告”相关的资料，衷心感谢您对本文的支持，并请妥善收藏！
1。实习目的
专业实习是我们大学生必须经历的一个过程。是理论联系实际的重要途径。在实践中巩固知识，实习是对我们毕业生专业知识的考验。它让我们学到了很多我们在课堂上学不到的知识。这也是我们上班的第一步。同时，实习也是提高学生政治思想水平、业务素质和实践能力的重要环节。通过实习，我们走向社会，接触实践，了解国情和国情，增强参与经济建设的自觉性、专业性和责任感。 ;通过深入基层，了解人力资源管理现状，可以加深对所学专业知识的认识和巩固，进一步提高认识问题、分析问题和解决问题的能力，做好思想上和专业上的准备未来走向社会，服务社会。
2.实习时间
xxx
3.实习地点
xx银行xx支行有限公司人力资源部。
四。实习单位及岗位
xx中国工商银行（简称“x银行”）于xx、xx、xx成立。作为x国资产规模最大的商业银行，经过x年的改革发展，x银行已步入质量、效率、规模协调发展的轨道。 xx年末总资产近x0亿元，占xx国内银行业金融机构总资产近五分之一。在20xx国x《银行家》杂志一级资本排名中，xx工行在全球xx大银行中排名第16位，连续五次入围x国《财富》。 《经济评论》评为xx年度十佳优质产品（服务）。
xxx银行拥有x国最大的客户群，个人客户约1亿，企业账户xx万；遍布全国的10000多个营业网点和近10000名员工为客户提供优质高效的服务。截至20xx年底，xx银行总资产x0亿，总市值x0亿，在全球上市银行中排名第一。
X银行X支行最早成立于XX年，是X地区最早的商业银行之一，在X年有着坚实的基础。XX年，X银行由XX人民银行成立.经过多年的不断发展，现在的x银行分行是x银行在全国的重点开发银行之一。由xxx、xx、xx、x、xx组成的一级支行共有x个机构网点，员工人数超过x。综合实力在全国重点城市工商银行分行中处于领先地位，在无锡银行业中名列前茅。
V.实习内容
走出大学的大门，就意味着踏上了职业道路。换句话说，我还没有足够的社交经验。经过x个月的实习，我学到了很多，收获了很多见解。在公司领导和同事的关心和指导下，认真完成领导交办的工作，与公司同事配合，相处融洽融洽，配合各部门负责人顺利完成各项工作；实习期间，我积极学习新知识、新技能，注重自我发展和进步，学习了很多技能，增加了很多相关经验。将这几个月的工作和学习总结如下：
首先，聘用和建立员工档案。
1、办理员工入职手续。新员工刚加入公司。首先，必须通过正常途径成为公司的员工，包括签订保密协议、担保、劳动合同等，工作证等；
二、绩效管理，完成每月考勤记录，并根据考勤情况计算分配工资。这是一个非常重要的内容。计算薪水需要严谨的态度和细致的工作状态和高度的责任感。虽然只是简单的计算，但公司目前有3200多名员工，并且还在不断扩大，人员数量的增加也增加了一定的难度。
第三，辞职。为员工办理离职手续，员工离职还需办理交接任务，保证正常生产，解除劳动合同协议。
第四，为员工办理五险一金。为应对多项社会风险，社会保险设立养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险7项。因此，公司必须及时为员工提供相关保险。我的工作就是及时统计新员工，办理社保，定期去社保中心办理医保卡。此外，在遇到员工工伤、生育等保险时，需要遵循一定的程序。
工作的过程是一个不断学习的过程。我在积极做，但还是走一些弯路。我所取得的一点点进步或多或少都付出了巨大的代价。做事的方式和处理日常生活琐事的技能是我现在和将来学习的一部分。加强工作能力是我努力的方向。对于以后的工作，我有能力和信心做得更好。
六。实习调查
当然，当了三个月的人事专员后，我把我的肤浅知识与我的专业知识结合起来。公司工作经历对公司现状提出以下个人看法和建议。
首先，健康企业的发展需要完善的规章制度和管理制度，要按照合理的程序来执行。要明确各部门职责，充分运用管理方法和以人为本，使公司或团队能够快速稳定地发展壮大，抓住更多的成功机会。制度是有形的，企业的规章制度、标准、纪律、指标等都可以看作是制度的体现。该制度对企业文化建设和企业软实力提升具有重要意义。在正确的企业文化指导下建立的企业制度，可以规范企业内部人员的行为，提高人员的工作效率，促进企业的有效管理，进而促进企业的发展壮大。企业制度和文化建设是互动、互利的。在企业制度建设与文化建设良性互动的过程中，科学完善制度，提升企业软实力。以先进的价值观、管理理念和发展战略引领公司的管理流程和制度设计，使管理精细化、制度化、执行有效，彰显公司软实力。企业要与时俱进，不断完善现代企业制度，同时强调企业制度的有效实施，在企业发展过程中不断完善和创新，把制度建设作为企业持续发展的系统工程。企业。通过企业制度建设，促进企业文化发展，增强企业软实力，做大做强企业。
二要坚定不移地抓好人力资源管理。企业的发展，归根结底在于人才，在于充分挖掘人才的潜力，让人才为企业服务。一个企业管理者最重要的是能不能很好地找到和使用这样的人，也就是识别和用人的能力，决定了一个企业管理者的发展前景。完善的人力资源主要包括以下几个方面：
1、组织架构设计、岗位说明书、人力资源规划、考勤管理。
2. 招聘用途：
提供工作分析的相关资料，协调部门人力资源计划与组织的战略，对应聘者进行面试以做出最终的聘用和分配决定，使决定晋升、调动、奖惩和辞退，编制工作分析和工作分析，制定人力资源计划。通过这些，使公司内部的“人与物相宜”，即采用科学的方法，按岗位要求安排员工。到合适的岗位，实现人力资源的合理配置。
3.工作薪酬：
制定合理的薪酬福利制度，按劳付酬，按功劳绩，通过薪酬、保险、福利等方式给予员工工作成果。肯定和保证。其次，各种提高员工士气和生产力的激励策略也是对员工工作绩效的有效奖励。
4.培训与发展：
当前的市场无疑应该是产品质量的竞争。归根结底，是人才的竞争，是企业整体素质的竞争。产品的质量也是企业各个岗位技能的集中体现。因此，培养全体员工作为企业的立身之本，追求全体员工的卓越和以人为本的管理方法。
提供培训发展需求和受训人员名单，制定并实施培训发展计划：主要指职业技能培训和职业素质培训，为员工发展提供咨询，规范培训——岗位培训与发展指导，提高“通过培训发展提高员工的能力”和“发挥员工的能力”，使员工的行为达到预期的标准。
第三，管理方式要不断创新。管理员工就像开车。驾驶员在驾驶时需要仔细观察指示灯和道路。道路有新的变化，指示器的指针发生变化。他应该转动方向盘，以防汽车翻车撞到人。管理员工也是如此。为了让员工走上正轨，管理者需要仔细观察并经常调整，以防止他们出错。管理学家克拉克说了一句非常深刻的话，信息革命改变了人类社会，必须改变企业的组织和机制。随着世界经济一体化进程的加快，新知识和高新技术的迅速发展，竞争也越来越激烈。因此，要学会增强创新，根据工作重点和难点，增强创新，为企业增添活力。 ，为做大做强企业打下坚实的基础。
带着好奇和期盼的心情，我开展了在人民同泰药房为期一个月的毕业实习，了解了一个药房的管理流程，药品的销售和处方药和非处方的区别。现将此次实习活动的有关情况报告如下。
一、主要体会：
药房服务规范遵守四查十对：查处方，对科别，姓名，年龄;查药品，对药名，规格，数量，标签;查配伍禁忌，对药品性状，用法和剂量;查用药品合理性，对临床诊断，要进行药品销售得先熟悉药品的摆放，开始时，我就在药房的药柜前看和记药品的名字和位置，药房里的药品有很多的种类，要记的话很不容易，不过还好，药品的摆放是有按类别来的，先是注射液，胶囊，片剂，滴丸等的分类，再在这些的基础上分别按抗生素类，心血管，呼吸系统，消化系统，其他，外用，非处方药，食品，百货，计划生育，医疗器械来分。
其中注射液在医院的使用比较广泛。按类别来记就较简易了。为更熟悉药品的摆放，我还搬运过药品，即去仓库取药。在药品中，葡萄糖和生理盐水较常用，别的心血管类的，消化系统方面的，呼吸系统的药品也都较常用。市场对药品的需求是有增无减，特别是常用心血管类的，消化系统方面的，呼吸系统类的药品。向店长及执业药师请教了一下关于GSP方面的知识，也许这个词对很多人来说很陌生，对于一些药学专业人员的话是必须要知道的。GSP是英文GoodSupplyingPractice缩写，直译为良好的药品供应规范，在我国称为《药品经营质量管理规范》。它是指在药品流通过程中，针对计划采购、购进验收、储存、销售及售后服务等环节而制定的保证药品符合质量标准的一项管理制度。其核心是通过严格的管理制度来约束企业的行为，对药品经营全过程进行质量控制，保证向用户提供优质的药品。
同时我也向药房的财会人员学习了关于会计方面的知识，了解账目怎样记录，如何核算，同时也看到了专业人员的速度和效率，会计应该培养对数字的敏感度，更要小心，仔细，一个小数点，也许就酿成一个无法弥补的损失。会计核算是会计最基本的职能之一，通过记帐、算帐和报帐，及时提供正确、有用的会计信息，客观的反映经营成果，为公司领导的决策提供可靠的依据，既是会计人员劳动价值的体现，也进而成为企业效益间接的创造者。如何做好会计核算是会计人员最基本的工作，也是对会计人员最基本的要求，会计核算不做好，谈何进行会计监督与参与管理。以信息化(ERP)为手段，结合财务软件的使用，加强审核与对会计人员的考核监督，来规范我们的核算，提高核算的效率，降低核算的成本，从而间接的为企业创造效益。
通常说医者父母心，在药房实习期间通常能感受到每个员工所给予病人的温暖。病人的生理上已有痛苦，医护人员在心灵上给了病人一定的安慰，一定程度上也减轻了病人苦痛了。同时卖药通常讲究的是良心，在拿药的时候发现，对不同年龄，性别，和不同程度的病人，药的拿取都是不同的，特别是孕妇和小孩的用药要十分的小心，谨慎，相对于孕妇，能不开药就尽量不开药。
二、几点思考：
在这次实习中，让更深一层的了解了社会，了解了关于药品以及一个药房运行流程的知识。实习期间，看了一些资料，概括说我国的药品市场存在这些问题：制售假劣药品的行为屡禁不止;无证经营和超范围经营长期存在;药品虚假广告铺天盖地;药品购销不规范，商业化严重，回扣风行;零售药房和生产企业管理不规范;此外，一些企业在取得GMP、GSP认证后，为节约成本、迅速获利而想尽各种办法。类似降低生产条件、不严格执行管理规范等无法直接依据规范或规章进行处罚的行为时有发生。对于这些存在的问题，也有对策，比如说通过多种形式强化企业的信用观念和信用意识，建立完善的药品市场信用相关的法律法规体系，加强政府监管，完善药品流通方式，但最主要的还是培养高素质的人才，为药品机构输入新的，有生机的血液，高素质的人才不仅在技术和能力上突出，心灵上也是善良的美好的有同情心的，本着善良的心和同情心，药品市场上的药品是良心药，百姓治病吃药开心，制药人才，机构要员等看见别人开心，自己也就开心了。
同时这次实习对我来说不仅仅有专业知识方面的收获，更多的是对于社会的认识和与人的交流能力。首先，对于服务行业来说对人热情这是必须的，热情不仅让我们对工作充满热情和耐心，同时也让顾客感觉到你这种心情和状态，也就自然而然的使他们心情愉悦，以后喜欢在你店里买东西。其次，要真诚，这不仅要对顾客更要对同事，记得刚到那里的时候我微笑着和店里的成员打招呼，后来我们玩成一片，他们也都很喜欢我。也都愿意告诉我一些我不懂的知识。经常有一些细微的东西，我们不在意，但往往这些有可能是最重要的。通常说细节决定成败，没错，在生活中，不论哪一个方面，我们更应该注意细节。然后，要会沟通和善于与人沟通。这是一个人踏入社会应该具有的素质，沟通是一种重要的技巧和能力，时时都要巧妙运用，认识一个人首先要记住对方的名字。了解一个人，则要深入沟通。这些要靠自己主动去做，主动去和别人沟通。再次，要有条理，做什么事情都要有条理，这样才不至于让自己在紧张的时刻手忙脚乱。讲究条理通常能让事倍功半，按次序把要做的工作排序，这样可以大大提高自己的工作效率。养成讲究条理的好习惯，能让我们受益匪浅。最后，要勤快，学会主动出击。记得我刚到店里实习的时候经常是一些扫地拖地的事情抢着干，做一些杂工的活，后来我才懂，这样是必要的，这样你有更多的机会接触各个层次的人，大家也会教你一些不同的知识。能为自己赢得更多的机会。同时要勤问、勤学、勤做，这样会有意想不到的收获。
导语：
还没过完春节，我就入手下手了这个寒假的练习糊口生涯。经人介绍，我来到了济南华圣病院，院长在询问了我一些大略环境后，把我安排在了病院的药房，紧张当真给病人抓中药、煎药之类的工作。说来也巧，王院长也是毕业于山东中医药大学，学中医的，算是校友吧。
山东华圣中医肿瘤探讨所是经省科委承诺的肿瘤防治与探讨机构，济南华圣病院是经国度卫生部分承诺的正规医疗单位，从属于山东华圣中医肿瘤探讨所，是医保定点病院。技巧气力丰富、临床经验充裕，独家研发告成的“温调均衡疗法”在千万肿瘤患者中享有盛誉。
之前社会上一贯对中医有很多方面的评价，而我一贯是很看好中医的，特别是在病院练习的这几天，就更刚强了我的见解。病院里的大部分入院病人均为癌症晚期，都是其他西病院抛却医治的病人，或是负担不起西药昂贵费用的病人。入院期间的病人，紧张是以中药为主进行医治，西药针剂紧张是用来止痛，中药方都是以“温调消癌汤”为根本，别的根据病人差别病情与体质略加变动订定的。在抓药的时候，我细致看过药方，都是以蜈蚣、全蝎、地龙、附子等很多有毒的中药为主配制成的，并且用量很大，都在10~30克之间，药方此中还不乏“十八反”中的药物配伍。
在病院练习期间，我学到了很多东西，紧张是对中药有了更进一步的明白。最终是抓药，别轻视了这个进程，如果拿秤的姿式差错，估计要精确的称量药物重量还是不简单的。比如要抓30克的药，应当先把秤砣调到30克的标线处，右手拿秤线，手指扶好秤杆，左手抓药，直到秤杆成程度位置，如许抓药又快又精确。
刚入手下手抓药，可以说是一味药也不认识，特别是根茎类的药，经过议定炮制后都很类似，并且很多药的味道也不尽雷同，比较忧郁的是，每个药橱有三味药，有些都不按标明的次序放，很简单拿错，所以每次抓药都把每味药离开放，如果抓错了，也好改正。药房的大夫说，很多药房都不会完全根据标明的次序放，因为大家都是认药不认名，如果我今后再去其他处所练习，必定多留心，特别是常见的药，抓错了可是要被笑话的。我觉得被笑话倒无所谓，毕竟是新秀不明白、不知道的处所另有很多，便是万一查方的人临时大意没查出来，刻苦的可是病人啊。
本来很多药还是很好认的，动物类的就不消说了，比如壁虎、僵蚕，只要认得活物，根本就差不多了，便是像鳖甲、龟板、穿山甲之类的必要细致识别才是，说实话，穿山甲也挺好识别，最臭的那味药便是它。植物类的，像红花、夏枯草、豆蔻、枸杞、陈皮、大黄、瓜篓等等，这些药都是很有特点的，平常看一次就知道，别的的就很难说了，一些中药必要炒炭，黑黑的一堆，异国必定经验可辨别不出来，再便是那些磨成细粉的，天知道本来它是甚么。
煎药也有学问，平常便是先用刚没过药的水泡40分钟摆布，然后煮沸20分钟摆布。有些药是必要先煎的，像是附子之类有毒的药，有些药是另煎的，另有些药是后下的，这些方法都在药方上有阐明，如果开药方的人不标明，那拿药、煎药的人就不会注意，感化疗效还是小事，如果中毒了可便是大事了，所以今后如果开药方必定记得，千万不能马虎。
在病院，我还发觉很多细节上的事，像是药方，不写“温调消癌汤”，而写“温调消Ca汤”，大略是给病人些心理安慰之类的吧。另有便是福寿膏止痛药的办理是特别严厉的，必须打针人、监督人签名同时签名，药品针剂还放在保险柜里，专人当真拿取，拿的进程另有录相监控，从出产入手下手，每只针剂都是“下落有明”。在药房给病人化完价，都不会让病人直接去交款，而是先询问病人家
实习是大学生走向社会的作用非凡的一道槛，其中充满着磨砺与再学习的机会。若要成功的跨过去需不断地反省并改进一些为人处世的措施。当然对于学法律的我来说，更得关注法律及其适用方面的琐碎，不断地从中获得进步的经验，为更好的规划以后的人生打好基础。这道槛对于大学生初步涉世也是非常重要的。实习给我留下的第一印象——认真对待每一个案件。
在大四的最后一个学期，我迎来了毕业实习。本次实习安排在开学后的六周，其主要目的是让我们把在学校所学知识与实践相结合，通过对司法实践的了解进一步深化对所学法律知识的理解和掌握。
我此次在邢台县人民法院实习。邢台县人民法院是基层法院，共有四个民事审判庭、两个刑事审判庭、一个行政审判庭以及六个派出法庭(分别是西黄村镇派出法庭、南石门镇派出法庭、将军墓镇派出法庭、路罗镇派出法庭、东旺镇派出法庭及黄寺镇派出法庭)，还有立案庭、高审庭、审监庭、执行局等。我被分到民一审判庭，民一审判庭主要负责审理合同纠纷案件，后我又到执行局呆了一段时间。我在这里的工作主要是整理卷宗、旁听庭审、练习撰写判决书，还有几次与其他工作人员到当事人住所地调查。
去实习时老师对我们说实习能否学到东西，关键不在于老师和法官，而在于自己，只有你带着一双求知的眼睛去观察、探求，才能学有所获。而且老师反复强调实习的重要性，特别要求我们认真对待实习。
第1篇：药房实习生的自我鉴定
药房实习生的自我鉴定范文精选系列，如果你喜欢可以下载全文。
转眼间四个月的实习已经结束。起初刚开始工作的时候，常常抱着一颗忐忑不安的心，生怕自己会做错事给店里给顾客带来麻烦。
每天到店里，第一件事就是打开电脑收银、医保系统和清点商品。之后再把店里的陈列和标价签整理好，把调价的和没有标价签的商品进行打印更换标价签，让顾客看起来舒服。没有顾客的时候，我就会把药品说明书里写的性质，功能，用途和用法用量及注意事项认真地看一遍并且把它抄在笔记本里。不懂的就请教店里的阿姨们。
除了掌握用药的技巧，还要学会店里的各项工作。比如说点货、电脑收银、入单、新品建档、机打发票、盘点、近效期等等。但是这些学起来比较容易，难的就在于和顾客之间的沟通，面对各种各样的顾客，必须要用各种各样的语言去灵活变通。但是也有一些无理取闹的顾客上门，不过任凭顾客怎么刁难，为了保持店的形象，我们必须得微笑面对每一位顾客，不能任性，不能冲撞顾客。除了在实习中学到以上的经验以外，以后我们更要注重自己的综合素质，不要把自己的知识仅限于在实习中学到的东西。
专业稳扎，才能在工作时体现出自己的理论优势。只有做到对自身负责，才会对每一位客人负责。我会尽我所能去学习更多的专业知识去报答和回馈这个社会，这才是学药学的根本，让我们为学药救世济人而骄傲自豪。
第2篇：药房实习生的自我鉴定下面由范文网的作者为你提供药房实习生的自我鉴定的写法。
在西药房里的几个月里使我学会了很多东西，增加好多医学上的知识。
现在我来说说我在西药房实习的情况吧！首先在药房其间我遵守药房的各项规章制度。做到上班不迟到，不早退，热爱自己的工作，关心病人，和同事相处得很好，他们也教会我很多知识。
其次我在西药房学习的知识：
一、学会了药物的摆放：同类药物放在一起，做到先进先出。
二、学会了看处方：首先看病号，再看年龄，最后看用法用量。
三、学会了拾处方，拾处方要认真、细心，要检查有没有药物配伍禁忌。
四、学会了处方的计价收费。
最后是我在西药方实习的感想：在这三个月真的学会了很多知识，老师有时会考一下我们，使我们增长很多知识。我运用在学校老师教我的知识加上实际鉴习学会很多药学上的知识！
第3篇：药房实习生的自我鉴定希望这篇药房实习生的自我鉴定范文能对你的学习与工作带来参考借鉴作用。
在实习期间，我严格遵守该店的劳动纪律和一切工作管理制度，自觉以医学生规范严格要求约束自己，不畏酷暑，认真工作，基本做到了无差错事故；理论联系实际，不怕出错、虚心请教，努力扩展了自己的知识面，丰富了思维方法，切实体会到了实习的真正意义；不仅如此，我们更是认真规范操作技术、熟练应用在平常实验课中学到的操作方法和流程，积极同带教老师相配合，尽量完善日常实习工作。
药用植物学在中药材鉴定中的应用意义重要。大部分情况我们根本不用理化鉴别的方法，只用植物形态学的鉴别方法就可以鉴定。因为大多植物有其特有的遗传基因，于是能表现出基本稳定的形态特征，这样，我们在中药材鉴定中“努力寻找不同因子”就可以鉴定植物类中药材的真伪。例如：小品种中的石楠藤是蔷薇科的植物，而有时采购来的药材表现出：节膨大、有扁节，这是胡椒科的.石南藤的特征，这样就很明确了只要石楠藤中出以上两种特征就可以断定药材掺伪。
顾客在药店购药时，因为感冒会买几种感冒药同时服用；因为胃病会买几种治胃病的药同时服用；因为稍有炎症就会同时服用几种消炎药，这时，我就利用我所学的知识向他们说明感冒药多含有相同的解热镇痛药成分，多药联用有可能会造成重复用药产生药物不良反应，多种抗生素合用有时不但不产生协同作用，而且还会产生药抗，使治疗失败，所以就要提醒他们应该对症下药，不能用这种“大撒网”的方式治疗。这时顾客会非常满意的购买任意一种针对性的药品，而且还会认同这种为顾客着想的做法。
通过实习，我对中西药房的工作有了进一步的认识，进一步了解了药库和制剂室的工作任务，在实习过程中我们以踏实的工作作风，勤奋好学的工作态度，虚心向上的学习精神得到了同行们的一致好评。
13、（了解生药品行业的实际工作情况，经营规则以及发展前景；
14、（含减轻鼻腔充血成份的感冒药：盐酸伪x盐酸x原先大量使用的盐酸苯丙醇x被禁用，这种成份主要用来减轻感冒时鼻塞。流涕。喷嚏等症状。
15、综合来说，在药房见习的这三个月无论是在学识上还是在精神上我都有了提高。
16、在这些常用感冒药当中，很多含有相同的成份，应尽量避免合用，以免造成成份含量增加引起不良反应。选择感冒药，要针对感冒导致的具体症状对症用药，这样才能尽快痊愈。
17、初到药房，有些期待有些紧张，期待是因为以前都没有到过药房所以很想看看传说中的药方长啥样；紧张时怕自己做不好，因为才大一，没有学到中药不知道那些药长什么样，有什么功效，怕自己会做不好会挨骂。在这两种心情的夹击下我跟着师兄师姐走进了中药房进了药房才知道一切并没有自己想象中的可怕，药房里的老师跟师姐都很和蔼，老师给我们的第一个要求就是打开药箱认药，第二个要求就是加药，当然第二个要求是建立在第一个要求之上的，如果我们连药都没认识很可能会加错药，那导致的后果也许会很严重。
18、（运用所学知识，认识药品以及分类；
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