与“新职工演讲稿”相关的问题是本文的重要议题，如果这篇文章对你有所帮助敬请收藏它。只要有心人努力奋斗，天下没有解决不了的困难。这尤其适用于需要参加演讲的场合。一篇精彩的演讲稿可以为你的演讲增添分数。演讲稿应该引人入胜，使听众一直保持听讲的兴致。
小的时候党在我心中，是由一串串故事和一个个英雄组成的;渐渐的我长大了、懂事了，党在我心中，已不仅仅是一个个英雄和一串串故事，而是由这些英雄和故事贯穿其中的，一部中国人民争取独立、自由、解放的抗争史、奋斗史、革命史;现在，党在我心中已不再仅仅是一部历史，更是经济发展的动力，是一座改革开放、开拓创新的丰碑。
如今，党在我心中，已从儿时的朦胧，到如今的真切;已从为了民族的觉醒，到今天为了国家的富强;从童年的故事，到今天澎湃的改革大潮。时间的车轮在飞转，中国共产党迎来了90周年华诞。回首90年，弹指一挥间。90年的风雨沧桑，使中国共产党从建党之初的十几个党员，发展到今天的近8000万个，从一个弱小的党发展成主宰中华民族命运的执政党，并带领全国人民取得举世瞩目的成就。90周年，对我们的党来说是一个非常重要的时刻，意义深远，而身为带领中国经历了62年风风雨雨的中国共产党的一份子，除了倍感自豪和光荣外，还应意识到此时此刻的重要，——正所谓“行百里者半九十”，在建党90周年这个历史节点上，将党的光辉历史和光荣传统铭记于心，以党性、党心总结经验、指导工作，是每个党员应尽的义务和应为的觉悟。
回顾党的历史，我们可以看到，当最早的一批播火者升起第一面以镰刀、铁锤为标志的鲜红党旗时，集结在这面庄严旗帜下的党员便开始了救国、建国、强国的漫长征程。在战乱、贫弱、落后的旧中国，使中国人民看到了民族复兴的灿烂曙光。中国共产党的诞生、成长、壮大，成就了一桩开天辟地的大事情,我们的祖祖辈辈才有了一柄铁锤，砸开了束缚人民大众自由的枷锁，才有了一把镰刀，聚拢了遍地丰硕的收成。
早在孩提时代，在课本上就读到《红岩》的故事，那里有一大批像许云峰、江姐那样铁骨铮铮的共产党人。正是他们，齐聚在共产主义红旗下，英勇奋斗，前仆后继，描绘出一幅气势磅礴、色彩斑斓的历史画卷，让中华民族昂首挺立于世界的东方!天安门前的那座有形的丰碑，它将永远告慰那些先我们而去的知名的和不知名的千千万万的英灵!新中国的车轮，已经辗过了62年的光辉历程，新中国的建设，如火如荼，突飞猛进。许许多多的共产党人，为了祖国的繁荣昌盛，他们在奉献、在拼搏、在献身!人民的好儿子焦裕禄，党的好干部孔繁生，徐虎、李素莉、徐洪刚、高建成，蒋筑英，袁隆平等等，他们将这座丰碑点缀得灿烂辉煌，五彩缤纷!我们中的大多数人都是出生在新中国，或许无法真实地感受到革命前辈抛头颅、洒热血的赤诚，也无法真切地体会到解放前后新旧中国那鲜明的对比。但这丝毫不会影响我们学习党的先进性、实践党的先进性。
党的根本宗旨是全心全意为人民服务，这也是党的全部政策的出发点和落脚点，是无产阶级政党的根本标志，是党的先进性的集中体现。学习党的先进性、实践党的先进性就是要牢记党的宗旨。
牢记党的宗旨，永葆先进性，就是要坚定理想信念;就是要顺应民意，把人民群众的根本利益放在心上，一切为群众着想，切实解决实际困难;就是要在务实求效上下功夫;就是要从本职工作做起，从具体事情做起，心里装着群众，服务人民群众。作为党员，要保持先进性，发挥党员作用，就要团结群众，依靠群众。只有我们每个党员都为党的事业做贡献，党的'先进性才会不断发展。在工作中，有党员在，群众就没有过不去的坎儿，及时为他们排忧解难。我们对职工群众多一份牵挂、多一份关怀，就可能让职工群众感受到党员的先进性，体会到党的温暖。像焦裕禄、孔繁森、郑培民、任长霞、牛玉儒、郭秀明等一批优秀党员，都是“为人民掌好权、用好权”的楷模。他们的精神境界，正是坚持党的根本宗旨、保持党的先进性的生动写照。
二0__年十月一日，当__集团资源整合的脚步踏上金龙煤业公司这片贫瘠的土地的时候，在极其困难的艰苦条件下，就是有那么一批拓荒者在一种信念的支撑下，战天斗地，擎起了一片蓝天，是这个条件简陋，设施不全的弹丸之地，发展成了如今的__集团在豫西的一颗璀璨的明珠，是什么力量使然?是党，是信仰的力量，拓荒者如是说。
在整合之初，集团公司就适时成立公司党的组织，在党组织的带领下，我们克服了一个又一个困难，不断促使公司发展壮大，广大党员干部为公司的发展也做出了积极的贡献。面对灾难，一方困难，八方支援，5.12汶川大地震，牵动了每个矿工的心，在党组织的带领下，我们伸出了援助的手，送去了特殊党费、特殊团费，让我们的同袍重建家园;当我们的职工因为大病困难的时候，在党的组织的带领下，我们献出爱心，送去了所有职工的关爱和叮咛;当我们的职工子女考上大学无钱读书的时候，我们的党组织，给他们送去了集体的呵护，大家庭的温暖，帮助他们走进大学门槛。因为有了党的领导，我们矿区才有了发展壮大、繁荣和谐。是党!带领我们走向新世纪的道路，是党!让我们走进和谐安康的社会。党的丰功伟绩将雕刻在中国历史的丰碑上，将永远留在我们每个中国人民的心中。于是我觉得党就是太阳，人民就是向日葵，哺育我们成长，展现我们风姿，有了太阳的呵护，我们就不再害怕风雨的侵袭，因为无论何时何地，党始终和我们共患难、共成长。
如今，我们公司正处在改革发展当中，我们的广大党员、干部牢记党的宗旨，贯彻党的方针政策，立党为公、执政为民，吃苦在前、享受在后;兢兢业业、追求一流;克己奉公、清正廉洁，以饱满的政治热情和高昂的革命斗志，立足本职工作，尽心尽责，为广大职工群众做实事、谋福利，积极投身公司的改革发展，携手并进，为企业的腾飞发展贡献自己的一份力量。
全县广大职工：
值此“五一”国际劳动节即将到来之际，巫溪县总工会谨向全县职工致以诚挚的问候!向各级劳动模范和先进工作者表示崇高的敬意! 在县委、县政府的领导下，全县广大职工立足本职、甘于奉献，积极进取、争创一流，与企业同舟共济保增长，为经济建功立业促发展，在巫溪改革开放和现代化建设中发挥了主力军作用，为推动我县经济平稳较快增长作出了重要贡献。巫溪的发展进步，凝聚着广大职工群众的智慧和汗水，你们辛苦了!
当前，巫溪正处在改革攻坚、稳中求进的关键时期。全县广大职工要始终牢记工人阶级主力军的`责任感和使命感，大力弘扬新时期的劳模精神，汇聚各方面的智慧力量，奋力抢抓发展机遇，积极破解发展难题，为实现巫溪县新一轮发展贡献智慧和力量;要坚定迎难而上的决心、科学发展的信心、抢抓机遇的雄心;要切实增强技术革新意识，积极参与创造性劳动，提高企业的核心竞争力;要以率先奋进的精神状态、高度的主人翁责任感，积极投身巫溪县改革开放和现代化建设伟大实践，为推进我县科学发展作出更大贡献!
劳动创造历史，劳动创造辉煌。让我们团结一心，奋发进取，以“推动科学发展、富民兴县的时代楷模”为要求，以昂扬的精神状态，饱满的劳动热情，为努力推动巫溪生态涵养区发展，与全市同步全面建成小康社会，争取更优异的成绩!
祝全县广大职工身体健康，工作顺利，阖家幸福，节日快乐!
慰问信是机关、团体、单位向有关方面或个人表示安慰、问候、鼓励和致意的一种事务书信。它能体现组织的关怀、温暖，社会的爱心与支持，朋友、亲人间的深厚情谊，能给人以奋进的勇气、信心和力量。慰问信以电讯的方式传送时，叫慰问电。写慰问信感情要真挚，语气要诚恳，语言要富有感染力，使被慰问者从中得到慰藉与鼓励。
慰问信是组织、部分群众以及某个人向有关集体、个人表示慰劳、问候、致意的书信。所谓有关集体或个人，可以分作两类，一类是在“两个文明”建设中作出了重大贡献的，一类是由于某种原因而遭到暂时困难和严重损失的。慰问信对前者表示慰问，鼓励他们戒骄戒躁，乘胜前进;对后者表示同情和安慰，鼓励他们加倍努力，战胜困难。
大家好!
我是城市城乡建设系统的一名普通工人。今天我讲的题目是：《谁言寸草心，报得三春晖》。
中国共产党八十六年的风雨历程，使中华民族从贫穷走向富裕，从落后走向富强，谱写了一曲又一曲举世瞩目的辉煌乐章。这一伟大的历程，是党始终实践“****”的历程，是党代表着中国先进社会生产力的发展要求，代表着中国先进文化的前进方向，代表着中国最广大人民的根本利益的历程。
也许,有人要问:****，好象与我们普通职工没有多大的关系?我要响亮地说:
不积跬步,无以致千里;不纳细流,无以成江海。****，正是由千千万万奋斗在平凡工作岗位上的普通党员用自己的辛勤劳动、用自己的人生价值去体现的!正如一棵小草，你也许会觉得它平凡，甚至会忽视它的存在，但是谁言寸草心，报得三春晖，正是千千万万棵小草装点着祖国的锦绣河山!
一个普通党员也许没有翻天覆地的成就，但平凡的岗位也能为党注入亮色！
作为城建系统的一名普通职工，在市委、市**决定大力发展绿色产业、加快建设绿色城市后，我仅谈谈个人的一点学习体会。
绿色城市由绿( )色生态地区、绿色走廊、园林城市、绿色产业为主导的产业体系构成。其中，园林城市建设是绿汉的亮点。我们的城建系统工作人员应该把园林城市建设打造成绿城皇冠上最璀璨的明珠。
园林城市是人类物质文明和精神文化高度发展的产物，是园林与城市高度融合的一种城市类型，它的特色就是“城中有园、园中有城”，景观优美，环境良好，呈现出一派天蓝、水碧、地绿的景象。创建园林城市，不只是“南山北岭披绿装，一江两岸尽春色”，多建几个公园，多栽几棵树，多种几盆花，多植一些草，而是要通过创建，使城市的品位、功能、形象、景观和整体风貌有一个明显的变化，使城市成为最宜人居住的城市，成为充满生机与活力，既有深厚文化底蕴，又有鲜明现代文明气息的城市，最终实现经济繁荣、环境优美、景色宜人、社会文明及城市凝聚力、辐射力和内生力明显增强的目标。因此，创建园林城市，可以说是功在当代、利在千秋，意义非凡。
演讲：________
姓名单位
日期：______年_____月_____日
分公司自去年以来，深入实施“双领先”战略，不断创新，积极探索，在服务工作中总结出一套行之有效的做法。借此机会，我愿与各位携手**交流，希望得到各位领导和同事的指导和帮助。
1、 加强窗口服务提升企业整体形象
营业厅即是企业管理部门，又是服务窗口，反映了中国的服务水平。一市四县共有6个自营营业所和60个合作营业所，覆盖全区所有乡镇、农场和矿区。抓服务先从营业入手。
首先，把住用人第一关。服务要以人为本，窗口服务的改进要从用人开始。公开招聘高素质、形象好的销售人员，严格选拔，全面培训，提高销售人员的综合素质。
建立建全各项考核制度，落实末级淘汰制度，不合格销售人员不定期更新。我们公开招聘了三批业务员，淘汰了12名不和格业务员，保证了业务窗口的服务质量。
市公司营业厅是我们公司最具规模的主营业厅，环境、设施、人员等各方面条件都较好，我们就把它作为服务质量示范营业厅进行强化管理，配备业务管理能力强的中心主任，公司领导及市场部直接参与管理，坚持“内增素质、外树形象”的原则，为了把服务搞的有声有色，公司推出了一系列互动的学习、工作方式，让大家都容入到管理的氛围中来，充分调动大家的积极性，激发员工的服务热情，然后总结好的工作经验和做法，全区推广，定期组织县公司、营销渠道等到营业厅实地学习，学以至用，极大的改善的全区的服务水平。
第二，推行规范化服务。以河南郑州礼仪服务为标准，在奥顾德公司礼仪培训的基础上，组织销售人员反复学习实践，逐一达标。市场营销部每月对全区窗口服务进行考核，秘密调查，发现问题及时报告处理，奖惩分明。
坚持晨会制度，每天早晨十五分钟的晨会，总结工作，调整营业员的心态，使营业员能以饱满的精神状态开始一天的工作。我们还自己录制了迎宾语和送宾语，伴随着悠扬的乐曲，在自办营业厅每天上下班时**，效果很好，受到用户好评。
第三，实行首问负责制。顾客满意是衡量服务的唯一标准，这就要求我们的销售人员不仅要规范服务，还要灵活服务。第一位接待客户的销售人员应照顾到客户提出的所有问题，并对待有特殊需求的客户。
有一部分重要客户经常是司机或秘书来代办业务，而我们的个别业务则要求必须是机主本人持身份证到营业厅办理，在这种情况下，我们要求营业员尽量与机主本人进行联系确认后可以办理。在办理积分兑换业务时，偶尔出现缴费卡短缺，为方便用户，营业员经常把自己的现金先垫付给客户，以达到客户满意。
第四，改变工作意识。面对枯燥的商务工作，要求销售人员时刻以愉悦的心情对待顾客是非常困难的。针对营业员年青、有朝气的特点，我们提出了“工作是娱乐，工作是游戏”的新理念，积极创造一个宽松的工作环境，变营业员被动服务为主动服务。
在以往营业员星级考核的基础上，改变考核、学习模式，针对省公司不断推出的新业务、新资费，在每日一题学习时采取轮流提问的学习方式，由大家就同一问题用通俗语言每人做答，选出最恰当、易懂的解释方式，然后大家统一口径，向用户解释，考试也由笔试改为互动式考核，训练营业员的表达能力、解决问题的能力，营业员的素质大大增强。
第五，开展多说一句话活动。营业员直接面对用户，她们是最好的宣传员，我们要求营业员在办理业务时多说一句话，主动向用户宣传业务，在不忙时要手把手教会用户使用业务。每个销售人员都有记录。中心主任每月抽查考核一次，记录在明星销售员考核结果中。
第六，我们聘请了社会监督员，让他们为服务和满意度买单。社会监督员韩久来从不同的角度对我们的服务提出了许多意见和建议，有的已被采纳，使我公司的服务工作得到了很大改善。
二、心系大客户赢得客户信赖
公司现有大客户10310家，占有效客户总数的5.7%，占总收入的29.68%。关键客户是公司收入的高利润领域。留住关键客户就是留住收入。
首先，打破用人机制，在营业员、话务员中挑选具有一定公关能力和社交能力、业务熟练、责任心强的临时工充实到大客户经理的队伍当中，增强岗位竞争意识，制定大客户经理考核细则，实行绩效奖金，将指标分解承包到人，充分调动了大客户经理的积极性。
第二，建立大客户档案。详细准确的客户信息是服务的基础。我们把核实客户资料做为首要工作来抓，三月初召开专题会议布置工作，集中力量打一个歼灭战，要求4月15日之前必须将客户资料核实完毕，录入大客户运营系统，同时要有备份。
目前，这项工作已经完成，关键客户数据的准确率已达到98%。为了区分大客户和普通客户，我们在服务网络上标注大客户的属性，以便更好地服务大客户。
第三，用好、用活大客户运营系统。关键客户的工作不再是过去的简单服务。随着用户需求的提高，有必要向更深层次延伸和发展。我们运用大客户运营系统对大客户每天进行预警分析，科学管理，及时启动零话费客户，有效的控制了预离网率，预离网率由2月份的6.
7%降到了目前的2%。今年3月，客户经理在观察重点客户消费预警时发现，钻石卡客户连续5天没有产生新的话费。通过了解到联通为客户提供了与后五尾数字相同的吉利号码和cdma手机。
掌握了这些信息后，我们立即采取多种手段和方式与客户沟通。最后，我们保留了这个大客户。
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社区工作者讲话：以人为本、体贴周到
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好！今天我演讲的题目是《以人为本，做职工贴心人》。
以人为本是科学发展观的核心。为群众服务，构建和谐社会，必须牢牢把握这一根本。以人为本，就是关注人，关注人的生活，关注人的生存，关注人的生活和人的发展。
工会作为群团组织，作为党和**联系职工群众的桥梁和纽带，肩负着“为党政分忧，为职工解难”的神圣职责。我们肩负着服务职工群众、构建和谐社会的时代责任。职工给了我们信任，我们为职工说话；人民赋予我们权利，我们把人民利益放在首位。
我们只有努力勤勉，做人民利益忠实的维护者，做科学发展忠实的实践者，做职工的贴心人，才能不辜负人民群众和广大职工的重托。以人为本，就是为人民群众办实事、办好事、解决问题、排忧解难、谋利益、谋发展。在职工遇到困难或危难之时，用真情真爱滋润职工的心田。
什么是科学发展观，我不想用冗长的语句去阐述，也不想用苍白的语言去诠释:“三集中”让偏僻独居的农民住进新农村；“三告别”让茅草土屋成为永远的过去；灾后，更多的村民将住在新的建筑物里。一户户贫困家庭搬进廉租房，一片片荒山被葱茏绿荫覆盖；一批工矿企业重现蓝天白云；偏远山区小朋友捧着免费课本兴高采烈的走进课堂；免除农业税减轻负担后的农民们笑容灿烂，以人为本科学发展，人民得到更多的实惠，经济得到更快的发展，社会得到更多的和谐。
情系民生愿，为党排忧患。市总在深入开展学习实践科学发展观活动中，开拓创新，提出了“三创一繁荣”的工作思路，市总宣传部围绕“三创一繁荣”着力打造四大文化品牌。xx市职工艺术团送文化、进企业、西凤航大型演出等活动，深受广大职工欢迎。
“树企业形象、展职工风采”是我们的主题，一曲曲讴歌共产党、讴歌社会主义、讴歌改革开放的歌曲、沁入职工的心田，西凤行演出活动，为广大职工送去欢乐和祝福。市总流动电影放映队深入工地，深入企业，为近百家企业免费放映公益性电影百余场，受教育群众达6万余人，使职工在银幕下享受一个个美好的夜晚，享受一次次心灵的净化。市总为职工搭建读书学习平台，开展了创建“职工书屋示范点”活动，全市已建成职工书屋示范点20多个，有三家书屋已被全总命名为“全国示范点”，广大职工在书屋中享受着读书学习的快乐和收获。
积极筹建xx市职工激情广场，激活职工业余文化生活。“四大文化品牌”使职工群众受益匪浅，职工的情绪在歌声小品中陶醉；职工的素质在影视教育中提升；工作人员的智力在知识的海洋中得到提高。“四大文化品牌”在实践中不断发展创新。
从某种意义上说，繁荣文化对员工精神和行为的影响更为深刻、深远和决定性。
按照科学发展的目标要求打造xx市总“四大文化品牌”。以发展为突破口，从小事做起，从生活中渗透；从兴趣开始，由活动延伸。切实提高党员干部学习实践科学发展观的积极性和自觉性，“随风潜入夜，润物细无声”。
通过学习实践活动，科学发展的春雨滋润着每一位文化干部职工的心，在全县形成了浓厚的文化建设氛围。
建国xx周年即将到来。国庆节前夕，我们将组织以歌颂伟大祖国、歌颂和谐xx为主题的纪念活动。我们将竭尽全力为员工**更多电影，并通过银幕回顾中华人民共和国成立二十周年的光辉历程；作为一名年轻的工会工作者，我要用科学发展观提升工作能力，担当起部里交给我的每一项工作，踏踏实实地干好本职工作，身体力行，从嘘寒问暖的小事做起，从职工关心的实事做起，践行科学发展，继续开展“三创一繁荣”活动，以埋头苦干的作风，创全省一流的业绩，以与时俱进的作风，立全国有位的志向。
要努力做到服务不缺位、主动不越位、公正不偏颇、和谐不错位、工作不错位。严格自我要求，严格制度，严格组织纪律；团结有共同目标的人，用有效的管理激励人，用自己的行为激励人。真正做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。
管人不整人，用人不疑人，用真心和爱心善待每个同事和职工，使他们的人格得到充分尊重，给他们努力营造一个宽松的发展和创造空间。我们应该有权不滥用权力，而是为人民服务；有钱不乱花，只讲自觉奉献；有功不自傲，只求更加努力。
“不经风雨，怎么见彩虹”学习实践活动的开展，使全体职工更加团结，人心更加凝聚。让我们俯下身子做职工群众的牛，昂起头来做职工群众的伞，以人为本，做职工的贴心人，切实履行好维护职工利益、协调劳动关系的职能，为维护社会稳定，促进xx经济又好又快发展而努力奋斗！
谢谢大家
前言：请**后自行适当编辑修改,相信《十佳职工演讲稿》这篇文章能帮到您我是××的××，非常荣幸，我今天能作为xx年度“十佳员工”代表，我发言的主题是《继续做一名优秀员工》。态度认真是整个工作的主导，作为企业的一员，我们都是企业的主人，就需要有将企业当成家的态度，为企业做事其实就是为自己做事。
在整个xx年工作当中，我严格要求自己，认真工作，始终以一名优秀员工的标准要求自己，因此，在xx年，我得到了领导的肯定，得到了同事们的支持，在这里，我对各位领导的栽培和厚爱，对各位同事我工作的支持表示深深地感谢!来到××已经有×个年头了，在这几年里，我目睹了公司在这几年中的巨大变化，我从内心深处为公司快速的发展而感到骄傲。而我自己，也跟随着公司的发展而逐渐成长，在这几年工作当中，我曾经欢乐过，也曾哭过之后，但不管怎样，我都能从困难中生存下来，在我面前做好工作。
记得刚来单位的那几个月里，因为对业务的不熟练，我总是出很多的错，看着同事们娴熟的动作，我感到很没有信心，那个时候我真想过要放弃，想过要离开这个大家庭，然而，是我的一位同事提醒了我，他跟我说：“你要给自己定一个目标，虚心向老员工们学习，你现在还很生疏，但是别人工作完成得好，你不要不眼红、不要嫉妒，你要去学习他们的方法和经验，我相信别人能做好的，只要你自己认认真真去努力，照样可以做好。”听着同事这一句话，我心里酸酸的，我的确不应该有落后的感觉，任何人都是从生疏走向娴熟的，任何人都经历过漫长的落后过程，总有一天，我也能成为一名合格的员工。
在xx年末的时候，一个好消息传来，我被评为了“十佳员工”，我很激动，因为这是我的第一次，也是对我以往所付出努力的肯定。今天，我还能作为十佳员工的代表站在这里发言，我感到非常的自豪，也许有人想要我分享一些经验，其实我们所有被评优秀员工的人都没有什么经验，我们唯一能做的就是努力，就是肯干，就是在别人不干的时候，我们就做好一点;在别人做好工作的基础上，我们再多干一点;在别人干好的情况下，我们再多坚持做一点;持之以恒，我相信就能够做成为一名优秀员工。哭过之后，但不管怎样，我都能从困难中生存下来，在我面前做好工作。
记得刚来单位的那几个月里，因为对业务的不熟练，我总是出很多的错，看着同事们娴熟的动作，我感到很没有信心，那个时候我真想过要放弃，想过要离开这个大家庭，然而，是我的一位同事提醒了我，他跟我说：“你要给自己定一个目标，虚心向老员工们学习，你现在还很生疏，但是别人工作完成得好，你不要不眼红、不要嫉妒，你要去学习他们的方法和经验，我相信别人能做好的，只要你自己认认真真去努力，照样可以做好。”成绩属于过去，荣誉属于大家。
今天的成就将是我明天的起点。我将继续努力提高自己，创造更好的工作成绩。在xx年，我给自己定下了一个目标，那就是继续做一名优秀员工，接下来我就是要朝着这个目标而努力，去拼搏，去争取更好的成绩。在新的一年里，我将与你们共同努力，取得进展，并希望继续得到你们的支持。
谢谢大家。
亲爱的代表们:
大家早上好!
今天是星期六,这是大家休息的时间,但是在座的每个人都是所有教职员工的重托,带着对学校发展的思考,用真诚的心参加这次教职工代表大会，这将具有重要意义。受主席委托，我借此机会与你交换几句话：
首先，学校是一个大家庭。我们是这个家庭的一员。健康、幸福和谐是第一位的
学校很繁荣，老师也很负责。我们学校的家庭接纳我们为他们中的一员。家兴我兴，家衰我衰，这是我们必须拥有的信念。
在过去的一年里，学校条件日益改善;教学管理日趋规范化;学校形象的稳步提升，特别是教师之间和谐相处的局面，让我们教师的责任心大大增强。说实话，一起工作是一种缘分。我们必须懂得珍惜，和谐幸福地生活。
现在我们可能感觉不到，随着时间的推移，这种感觉会越来越深。
我个人认为我们最大的追求应该是健康、幸福和和谐。有些人大声疾呼不公平。让我们想想一下，世界上有绝对的公平和正义。有些人大声说钱太少了。什么是钱？
有人说金钱制造不和；有人说金钱是刀子，杀人不流血；有人说金钱会为你坐牢铺平道路。你的启示是什么?有些人高傲地认为地位低，机会+命运=成功，官兵们必须始终如一，有官还要有兵，没有士兵也就不需要**，所有人都想当官还有士兵吗?
也有人说我们的事业是世界上最辉煌的事业。是的，我们工作的价值不能用金钱来衡量。如果我们用金钱来衡量，就不应该选择这个职业。
我们的能力和质量不如早点进入商海。
其次，制度是学校科学发展的保障。这是我们自己的构想。遵守、执行和服从是第一位。
刚才，我看到了我们为学校科学发展制定的各项制度。系统全面、具体、可操作。而且，我们工作人员选出的所有代表都通过了这个制度。
因此，我想说，制度是每个人的。其次，我们的首要任务应该是服从、执行和服从。合规是根本。没有规则是不公平的。
有了规矩，我们应该是正圆的。特别是这里的每个人不仅要带头，还要带头防守。执行是基本的。
这一制度的作用是双重的:一是表达教职工的思想;另一种是警示教职员工，该体系制定了而未实施，双向作用就无法启动，也不如不定。服从是原本。
该制度起草后，必须在职工代表大会上通过。这一制度最初要求全体教师在执行过程中无条件服从。职工代表大会是学校的最高权力机构，任何人都不能凌驾于学校制度之上。
最后，未来属于我们。我们必须自己创造它。勤奋、好思考、努力工作是第一位的。
在学校的工作报告中，校长指出，逆流航行虽然困难，但必须能够谋生。过去一年的实践证明了这一点。在全体教职员工的共同努力下，各类学校的工作取得了可喜的成绩，使我们团队的全体成员都具备了友爱、自律、精力充沛的素质。
全体员工都有前所未有的热情和真诚的责任感，但这只是我们学校积累的资本。为了让我们的学校真正繁荣，未来是我们自己的，我们必须依靠自己去创造。
努力工作是我们教职工的品质。善于思考和做我们正在做的事情是我们现在应该探索的潜力：我们总是想着学校的发展，我们总是反思学校管理中的问题，把学校当成自己的家。
把自己当做自己家庭的主人，做我们自己的军官，把我们所有的力量投入到我们的工作中，尽心尽力干大事，就是我们的追求。
尊敬的**总检察长、各位领导、同志们：
在这个庄重的场合谢谢院党组给予这个郑重地介绍自我、：
、;今年又被区委区**授予文艺创作成果一等奖;有关领导还安排我给全市各区宣传工作人员、给全区舆情信息员和院青年读书班学员讲授新闻写作方面的知识和经验
二是拥有宣传特长我的特长表现在“五会五能”：一会新闻、能调研我对采写新闻信息、报道、通讯、报告文学、纪实文学和调研材料都懂得如何收集素材动笔就能写;二会照相、能摄像从2000年进入技术科以来我一直兼职院内照相、摄像工作熟悉如何现场采集**、影视资料;三会电脑能编辑我从1999年就开始用电脑写作对于电脑基本知识、文字、**甚至影视资料都能进行基本编辑;四会网络能办文xx年6月我被省检察院借调半年创办了省院“**公平正义网”并受到省院领导的好评对于网上稿件传输**内容更新都已熟练掌握能办文就是我拥有会打字、会传真、会扫描、;我经常同有关记者接触交到了很多记者朋友懂得如何利用记者为检察宣传工作服务
三是对搞好宣传工作有信心近年来我同高检的《检察**》、正义网同省院办公室、宣传处、研究室同市院宣传处、研究室同区委办公室、
我在进院以前曾在企业担任过办公室主任、财务科长、厂长助理、区政协委员工作每年都是先进在为人处世方面长期以来我在家夫妻恩爱、、支持我、让我一展才能我会把我院的宣传工作做得更好让我们院的宣传工作进入全市、全省最先进行列胜固可喜败也欣然如果此次竞争失败我也将一如既往做好本职工作
谢谢大家
市职评办职工演讲稿
*标题：市职评办职工演讲稿
我觉得生活没有止境，新的岗位是新的起点。
我必须对任何工作充满热情。责任和荣誉是我把工作做好的动力。
我是——年进入市委组织部的,一直在干部处室工作,03年由区县干部处交流到人才工作处任现职，协助处长开展全市政工职评工作。对我来说，这是一项新任务。我一直相信，人生没有止境，新的岗位是新的起点。
所以我愉快地接受了任务，满怀激情地投入到新的工作中去。随着对本岗位情况的了解，对业务的熟悉，我考虑要把多年从事干部工作的经验运用到政工职评工作中，更好地推进全市思想政治工作和政工师队伍建设工作。干部选拔、任用工作的标准和条件十分严格，政工职称评审工作同样也要讲求原则，评审标准面前人人平等，评审过程坚持公开、公平、透明；干部工作强调纪律，不能“跑风漏气”，职评工作也要做到谨言慎行，在试题准备、考试组织、阅卷评分、答辩评审等各环节上，都要做到严格保密；组织部门干部工作无小事，政工职评工作同样无小事，任何一点工作纰漏，都有可能造成全市性的影响，所以我时刻要求自己和下属对待工作一定要认认真真、细致入微。
同干部工作一样，政工职评工作也常会遇到许多突发事件，对此，我认为，不能怕遇事,遇的事越多锻炼自己的机会越多,成长得也就越快。我总是以积极的心态对待工作中出现的问题，扎实稳妥地化解矛盾，将有些问题的影响降到最低程度。
近几年来，在部领导高度重视和各级职评部门的共同努力下，市职评办认真总结以往工作经验，不断健全和完善全市职称评审有关政策和工作制度，进一步促进了政工职评工作向科学化、规范化、制度化方向迈进；不断拓展职称评定的范围和领域，扎实稳妥地开展了机关政工职评工作，按照机关开评总体要求，我们已经完成了机关局级、正处实职和其他处级干部职称评审工作，目前正在进行科级及以下干部评审工作，机关开评有力地促进了机关思想政治工作的加强与改善；组织有关力量研究制定对政工师队伍实行动态管理的有效方法和措施，建立和完善政工师队伍的动态考评机制、激励机制、交流机制和进出口保障机制，逐步向职称与职责管理相统
一、效能考核与动态聘用相结合的管理模式转变，使我市政工师队伍建设与管理工作水平得到进一步提升。
政工职评这项工作涉及面比较广，政策性比较强，市职评办既要为领导小组制定有关政策和办法提供依据，发挥好参谋助手作用，又要具体组织指导各级职评部门和评审机构完成评审任务，工作既宏观又具体，要使这项工作能够上水平、上层次，需要不断探索新的工作方法和途径。04年我们会同有关单位深入基层开展调研，形成了《北京市政工师队伍建设研究报告》，梳理了我市今后一段时间政工职评工作的总体思路，明确了方向。在此基础上，策划和制定了《十一五期间北京市政工师队伍素质提升工程工作方案》和《实施意见》，并将其纳入全市人才队伍建设规划。
这一举措将进一步提高全市政工专业人才的素质和专业水平。
通过领导和同志们的共同努力，我市政工职评工作开展顺利，并取得了一些成绩，但与广大政工人员的期望相比，还存在着不小的差距。在今后的工作中，我要时刻以优秀共产党员的标准严格要求自己，努力学习，勤奋工作，为全市政工职评事业再上新台阶贡献自己的力量。
《市职评办职工演讲稿》****于网，欢迎阅读市职评办职工演讲稿。
XX年，我局在县委、县政府的正确领导及上级业务主管部门的关心和支持下，紧紧围绕《政府工作报告》确定的主要工作任务目标，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，以保持共产党员先进性教育活动为契机，全面落实党和国家的水利工作方针和可持续发展的治水思路，以加强工程建设、加快改革步伐、转变用人机制、创造良好效益为重点，有力地推进水利事业再上新台阶。通过全县水利战线广大干部职工的共同努力，在防汛抗灾、农田水利基本建设、水政执法、招商引资、水管体制改革以及自身建设等方面做了大量工作。现就一年来的主要工作总结如下。
防汛是江陵天大的事。去年汛后，我局全力组织各级水利防汛部门大力开展水患教育，采取多种形式在水利系统内外广泛开展防汛宣传教育活动。同时，及时上传下达各级防指的指示精神，先后完成了县防汛指挥部全体成员会议、全县防汛工作会议、全县水利工作会议等大型会议的筹备工作，为县委、县政府抓好今年各项防汛抗灾工作奠定了良好的基础。通过对防汛工作经常抓、长期讲、专班督，广大干部群众防大汛、排大涝、抗大灾的思想认识得到高度统一，责任意识明显增强。
XX年1月13日下午，荆江大堤文村夹堤段733+750—734+100处发生长达350米的重大崩岸险情。出险后，县防汛指挥部迅速向上级作了紧急汇报，引起省、市领导和县委、县政府的高度重视，各级领导先后多次到出险地点察看险情，研究部署抢险方案。县政府于1月21日成立了江陵县荆江大堤文村夹崩岸抢险指挥部，并迅速组织施工队伍进行抢险。抢险工程于1月21日正式动工，主体工程于4月30全面完工，累计完成削坡土方38372m3、水下抛石14000m3、浆砌块石4423m3，实际完成投资276万元。
通过检查，沿堤1000米范围内有违章水井达2038口(其中：直接挡水堤段500米范围内51口、500—1000米855口;非挡水堤段500米范围内706口、500～1000米426口)，新增水井126口(直接挡水堤段76口、非挡水堤段50口)，严重影响荆江大堤安全度汛。封堵难的主要原因是封堵后人畜生活饮水无来源。鉴于上述情况，县政府召集相关部门及有关乡镇，召开了沿堤违章水井封堵专题会议，对每口水井的户主、地点、使用情况进行了详细地登记造册，并专门成立了封堵工作专班，对直接挡水堤段的51口违章水井进行了封堵，对于非直接挡水堤段的违章水井，也制定了临时应急度汛预案，将沿堤违章水井造成的安全隐患降到最低程度。
全县55千瓦以上的固定电力排灌站189处352台套，总装机容量30530千瓦。为保证各处泵站在汛期发挥正常的减灾效益，我局对全县机电泵站运行情况进行了一次普查，针对泵站存在的各类问题制订了详细的维修养护计划，并组建专班组织落实，今年共投入84万元完成了114处206台18890千瓦的机电泵站维修任务。为确保汛期内垸排灌水资源的正常调度，我局共投入维修资金64万元对县管49座大中型涵闸及26处乡镇所属涵闸按规定进行了年度维修保养。
为抓好防汛物资储备工作，切实增强我县防汛物料保障能力，我们一是对各类防汛物资全部进行了清点核对并一一登记入帐，切实做到帐物相符。二是对防汛物资实行定点存放，专人保管，杜绝物资流失现象的发生。据统计，我县今年共储备防汛砂石料96712.87m3。其中粗砂22077.25m3、瓜米石13504m3、卵石27842.73m3、块石33288.89m3。防汛器材备有发电机4台、马灯500盏、铁锹65把、编织袋16.5万条、管涌停1吨、冲锋舟2艘、渗漏探测仪1台、清水泥浆泵2台、柴油泥浆泵3台、稻麦草4万公斤。充足的储备为防洪安全提供了强有力的物资保障。
落实责任，配强队伍，是保证防洪安全的重要保证。我们按照科学调度、合理安排的原则，结合本地实际，于3月29日印发了《江陵县防汛抗灾责任制》;4月12日，完成了县防汛排涝抗旱指挥部指挥长和成员分工，荆江大堤防守段面按防汛连锁责任制落实到人。全县成立防汛抢险突击队9个、队员3000人，以应对本地防洪区域的抢险突发事件;组建抢大险应急机动分队3个、队员1500人，按市防指命令集结待令，承担分洪区运用的应急任务。全县抢险突击队员4500人按民兵建制编序，人员名单登记造册，各乡镇
防汛一、二、三线领导劳力落实到人。保证了各级防汛工作人员在今年的长江防汛中各负其责，按部就班。
今年我县降雨明显偏少，天气持续高温，全县共有41万亩农田遭遇不同程度的旱情。为缓解旱情，保证全县粮食生产安全，我局在县委、县政府的统一领导下，把抗旱工作作为头等大事来抓。一是成立观音寺、颜家台抗旱现场指挥部，加强抗旱工作的组织领导;二是认真落实抗旱预案，按照“先下游，后上游，上游照顾下游”的原则，科学调度，合理分配水资源。据统计，观音寺、颜家台春灌站在抗春旱期间，共开机288小时，抽水889.8万方。为保证汛期内垸农田用水，今年沿江两座大闸共引水27021.31万方，其中：观音寺15077.81万方，颜家台11143.5万方。基本保证了全县56.49万亩农田的正常灌溉，赢得今年抗旱斗争的全面胜利。
进入雨季以来，我县降雨时空分布较随人愿，没有发生大的渍涝灾情，但是我们并没有因此而放松警惕，时刻准备“防大汛、抗大灾”，克服麻痹大意的不良倾向，认真开展机电泵站的检查维修，为全面完成排涝工作任务奠定了扎实的基础。
都说积极的人像太阳，照到****亮，消极的人像月亮，初一十**一样。所以心有多大，舞台有多大，心态决定一切。我会用最积极的态度和正确的思维来处理每一项工作。我坚信，只要思想不滑坡，就有比困难更多的办法。
作为新员工的我会尽快让自己成长起来，在团队中有所担当，多向有经验的老员工学习，使自己尽快地进入角色，独立高效地完成各项工作！
人都是有梦想，有追求的，特别是作为金城人，大家为了一个共同的梦想日夜奋战在自己的岗位上，"全力以赴"、"一丝不苟"、"兢兢业业"… …太多的辞藻可以形容我们敬爱的同事们，但没有一个能尽表其中之内涵。正是因为我们生活在这样一个优秀的群体中，拥有这样一个大家庭，我们的梦想才会在这里起航。因为我很清楚，在一个好的团队里，我也会变得很好。
五十载的辛勤耕耘，半世纪的努力拼搏，回首五十年的风雨历程，期间的艰辛与困苦，绝非笔墨可以述完。金城前辈们在探索中前行，在创新中发展，金城人满怀激情，用深情和汗水书写着激昂的青春，将执着和努力挥洒在平凡的岗位上。从原东坪人民公社的建设队到今天的金城集团，金城人民一步一步地创造了自己的辉煌。
是的，采完花酿蜜，谁辛苦谁甜？ 金城前辈们风雨同舟五十年。而我呢，而我们呢？
我们是否应该多贡献自己的力量，不仅要为金城注入新的力量，更要为自己的未来而战；是不是应该把目光放得更远，不断提高眼界，不光是为金城开拓视野，更为我们自己不做井底之蛙；是不是应该不断提升自身素养和才能，不光是为金城争光，更为我们自己不断成长、更加坚强。
同事们，一滴水，只有融进大海，才会有波涛澎湃的壮美，我们既然选择了前方，就不拍风雨兼程，让我们用智慧和勇气去开拓进取，去追求超越，为了我们那同一个梦想，以安全为船，规章为桨，乘着奋斗的风帆，畅游在金城这片大海上，向着我们明天的幸福，扬帆起航。
最后，祝各位领导、各位同事事业蒸蒸日上，祝金城的未来更加辉煌！
我的演讲完毕，谢谢大家！
（一等奖陈英雯）
职工荣辱观演讲稿--勿以辱小而为之，勿以荣小而不为
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！今天我演讲的题目是《勿以辱小而为之，勿以荣小而不为》。
“以热爱祖国为荣,以危害祖国为耻；以服务人民为荣，以离开人民为耻；我们应该以崇尚科学为荣，以无知为耻；以勤奋为荣，以安逸为耻； 以团结互助为荣,
。民的基本行为准则，是日常生活中点点滴滴小事的行动指南，而这些“小事情”正维系着“大荣辱”，从而影响着我们的社会风气，影响着经济的发展、社会的文明与进步。
勿以辱小而为之，勿以荣小而不为，“小事”其实不小，有人因为“小事”做得好，而成为我们心目中的榜样，也有人因为做了无伤大雅的“小事”丧失了社会主义荣辱观。“小事”做得好不好，在反映个人道德修养的同时，也反映了我们社会的和谐程度。
何为荣？在小事中如何体现“荣”？让我们来看一组镜头：
人民的好公仆孔繁森给藏民家中送去棉衣棉被，人民的好法官宋鱼水帮助没钱的老农民打官司，公交车售票员李素丽默默无闻地擦去乘客吐在地上的痰，一位居民拧紧正在滴水的水龙头；旅客在一米线外排队等待购票；在大人的指导下，孩子们把饮料盒放入垃圾箱等
何谓辱？在小事中如何体现“辱”？让我们再来看一组镜头：
喝完水的饮料瓶随意丢弃；不遵守交通规则，逆向行驶；在参观名胜古迹时随便刻字，在大庭广众之下骂得唾沫飞溅，有的小商小贩卖东西缺斤短两，掺杂掺假等等。
做为身处生产一线的共产党员、青年职工，我们也应该从现在做起，从身边的“小事情”做起，在“小事情”上落实大的“荣辱观”。
最后，让我再次感谢你给我这个难得的竞争机会。感谢各位评委和观众的支持和鼓励。谢谢！
各位领导，各位同事，下午好，
首先，我衷心感谢公司领导和同志们提供了这样一个良好的平台和机会，让我表示愿意参加职工代表选举。
我在变电工区工作已将近13年了，亲眼目睹了公司在深化企业改革，建设“一强三优”现代化公司的远大目标过程中所做的工作，时时刻刻感受到改革带来的新鲜气息。公司已经逐步步入了现代企业管理的轨道，现代企业的竞争不仅仅是经济实力的竞争，更是员工的整体素质和企业文化的竞争，公司的“团队、敬业、创新、唯实”四种精神，正是将“以人为本”的经营理念诠释的淋漓尽致。时代赋予了工会组织特殊的使命，更好的为企业生产经营服务，深入基层了解员工的思想动态，及时向公司领导部门反映员工工作与生活中存在的冲突，员工的疾苦，员工的心声，这是供电企业深化改革中工会组织的重要工作。
从一开始工作我就始终战斗在基层第一线，对一线业务相当熟悉和了解，在局里也一直秉着公正公平，敢于负责的态度，热心为大家服务，关心同事的工作和生活上存在的问题，让在座的各位能够快乐工作是我期望的职代会工作的目标！我愿尽我所能为您解决工作和生活中的一些实际困难，使您能够在和谐的环境中工作和生活。事实上，在座各位都给了我参加职工代表选举的动力：
大家都是在不同的工作岗位上辛勤的工作着，数年如一日，为公司默默的奉献着青春年华，而我也是其中的一份子，因此，如果我能成为一名职工代表，为大家做一些力所能及的事，那是我非常乐意和荣幸的。
今天我来竞选职工代表，如果竞选成功，在今后的工作中，我愿尽自己的最大努力，为大家解决一些工作和生活中遇到的实际困难，做公司和员工之间永不褪色、永不断裂的纽带。在维护公司整体利益的基础上，切实维护员工利益。做一名懂政策法规的劳动关系协调员；做一个能听取公司和员工意见和建议的线人；做一个能及时做好各方面信息反馈工作的沟通者；做一个能为员工解决问题，为员工做具体事情的服务员。
而决不会做“见面握握手，开会拍拍手、决议举举手”的“三手”代表，我一定会继续加强政治理论学习，恪尽职守，敢于负责，为大家多说实话、多办实事，多解决大家在工作生活中遇到的困难，做好大家的知心人，同时也为公司的团结协作，安全生产和经营管理尽一份力。为了我们企业的更好，更加和谐的发展，为了我们广大员工主人翁精神的充分体现以及共同的利益，今天我来参加职工代表的竞选，希望大家相信我，多多支持我，，投我一票！最后，祝大家工作愉快，身体健康，家庭幸福，万事如意！
谢谢大家！
尊敬的各位领导、各位女士：
我很荣幸今天能站在这里感谢各位领导给我这次机会。此时此刻我作为公司女职工的代表，不仅仅代表着个人，而是代表全公司所有默默耕耘在工作岗位上，为公司的发展奉献青春和汗水的的全体女职工们。在热烈庆祝“三八国际劳动妇女节”之际，我们诚挚地向关心女职工工作和生活的各位劳动表示衷心感谢，谢谢你们！
在过去的一年里，我们广大女职工在公司党委正确领导下，以坚定的信念，尽职尽责，默默无闻地奉献着，以“巾帼不让须眉”的精神，在平凡的岗位上建功立业，为公司的安全生产贡献着自己的全部力量。
目前我们公司正处于大发展的时期，新时期给了我们新的机遇和挑战，也为我们广大女职工提供了良好的发展空间。我们决心在以后的工作做到：
1、 认清形势，坚定信心，振奋精神，以高度的态度自觉投入公司安全生产。
二、加强学习，提高素质，适应需要，以良好的形象展示新时期“巾帼风采”。
三、立足本职，爱岗敬业，勤奋工作，以实际行动努力撑起公司的“半变天”。遵守规章制度，处处按章办事，绷紧安全绳，筑牢安全生产防线。
全体女同胞们，今后的工作中我们将面临的任务更加艰巨而光荣，我们要在高昂党委、工会、女工委的领导下，充分发挥“半边天”的作用，与公司同发展、同进步，为开创公司各项工作新局面而努力工作！
最后，祝各位女同胞节日快乐，工作顺利，身体健康，家庭幸福。
谢谢大家！
大家早上好。我是来参加职工代表选举的。我希望你能支持我。
我在供电局工作已将近40年了，亲眼目睹了公司在深化企业改革，建设“一强三优”现代公司的远大目标过程中所做的工作，时时刻刻感受到改革带来的新鲜气息。公司已经逐步步入了现代企业管理的轨道，现代企业的竞争不仅仅是经济实力的竞争，更是员工的整体素质和企业文化的竞争，公司的“团队、敬业、创新、唯实”四种精神，正是将“以人为本”的经营理念诠释的淋漓尽致。时代赋予了工会组织特殊的使命，更好的为企业生产经营服务，深入基层了解员工的思想动态，及时向公司领导部门反映员工工作与生活中存在的冲突，这是供电企业深化改革中工会组织的重要工作。
从一开始工作我就始终战斗在基层第一线，对一线业务相当熟悉和了解，在局里也一直秉着公正公平，敢于负责的态度，热心为大家服务，关心同事的工作和生活上存在的问题，让在座的各位能够快乐工作是我期望的职代会工作的目标！我愿尽我所能为您解决工作和生活中的一些困难，使您能够在一个和谐的环境中工作和生活。事实上，在座各位都给了我参加职工代表选举的动力：
大家都是在不同的工作岗位上辛勤的工作着，数年如一日，为公司默默的奉献着青春年华，因此，如果我能成为一名职工代表，为大家做一些力所能及的事，那是我非常乐意的。今天我来竞选职工代表，如果竞选成功，我一定会继续加强政治理论学习，恪尽职守，敢于负责，为大家多说实话、多办实事，多解决大家在工作生活中遇到的困难，做好大家的知心人，同时也为公司的团结协作，安全生产和经营管理尽一份力。
类似这样的事情还有很多，很多……我知道，这些都是我们人生当中难得而又必要的经历，‘天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为’。所以，一个人若想成功，经历过磨练才算完整，倘若你的人生是一条平坦的高速公路，那么你注定只会一味的永无止境的在向前走，到头来不仅一无所获，甚至连道路两旁的风景你都会错过。倘若你的高速路上出现了一点小小的坎坷，那么对你来说都是致命的打击。
所以，我并不认为投身工程建设是一件又苦又累的工作，而是更多时候把它当作一种磨练，我们的路还有很长，只有经历过各种锻炼才算成熟，才能在以后的人生道路中游刃有余的处理各种事务。因此，我将他们视为从学生变成工人后的第一笔财富
经过这几个月的工作之后，我顺利的完成了从学生到工人的角色转换，学会了如何待人接物，并增长了系统的专业知识，更重要的，是发现了自己的不足，感觉到自己之前所掌握的知识太过于片面。活到老，学到老。今后我将通过工作和学习，努力提高自己的专业技能。
感谢集团公司能给我这么一个展现自我的大舞台，我将本着公司“诚信、团结、务实、发展”的经营理念，明确自己的人生目标，让自己在豫联这个大家庭变得更有价值，并通过自己自身的切实努力，创造价值回报公司
豫联是一个朝气蓬勃的年轻人，她正盛开并勇敢地攀登高峰。
豫联是一颗冉冉升起的太阳。她积蓄能量，孕育新生命。
豫联是一艘永不沉没的船。她乘风破浪走向荣耀。
当春天的第一屡阳光照亮大地，万物复苏，一派生机盎然，我们会发现春天非常美丽。当荷塘里的荷叶落下夏天的第一滴露珠时，它清新、典雅、朴素，我们会发现夏天非常美丽。当秋风吹起第一片落叶，大地金黄，空气中弥漫着甜麦的芬芳，我们会发现秋天非常美丽。
当冬天第一片雪花从云端飘落时，它纯净、洁白、祥和，我们会觉得冬天也很美。
童年的纯真是一种美：青春的本质是一种美；工作中奉献石油生产是一种美。
世间万物皆是美的宠儿，美源于爱，我的爱源于我的母亲。因为无私与伟大，我会觉得妈妈那布满皱纹的脸很美。
离家时间长了，让人最难释怀的是思家之情。晚风悠悠，在远离家的地方，我依然能闻见木桌上饭菜的馨香，依然能望见母亲的身影，往事如昨，挥之不去······
在20xx年，我终于分配了，然而，我永远不会忘记离开家前的情景。记得那天晚上，父亲坐在客厅“吧嗒吧嗒”地抽着烟，母亲将新旧衣服和无穷的牵挂打点了一大箱，她一边收拾一边向我叮嘱：离开家没人操心，要照顾好自己……冷了穿暖和，饿了吃饱点，别不舍得花钱……记住，千万别和同事呕气···末了，还拿来针线，慎重地说，衣服哪儿破了，自己先学着缝吧。
看着妈妈忙，我无语了。平日里，母亲那没完没了的唠叨此刻变成了殷殷的亲情，在我的身体里暖暖流动，我说不出感激还是愧疚，20年的春夏秋冬，自己从未发现，母亲的这份爱如此沉重却又那么琐碎，就像秋天田野里的玉米、洋芋，极其朴素，却又深情。
第二天，天刚亮，我在床上，看到妈妈在半夜准备的一顿饭。我机械地吃着，母亲静静地坐在对面，我的每一个动作都会牵动母亲的眼神，我的心一下子酸楚起来，我不敢正视母亲那慈爱的目光，只能把泪水和饭菜一起哽咽着吞下···
临别时，下着小雨。我妈妈在秋雨中向我挥手。她踮着脚尖看着我心中的身影。于是，在异乡的每个星辉闪闪的夜晚，躺在宿舍床上的我，都会不由自主地寻找母亲那双慈爱的眼睛，寂静的夜里，母亲星星般慈爱的眼神领我走向甜蜜的梦乡。
寸草春晖，母爱难言。在我成长的路上，我体会到了用针线穿起的点点滴滴的母爱，每当月盈月缺的夜晚，我都会静静地拥抱这一份温馨···
太阳是一个孤独寂寞的个体，但它并不这么认为，但它慷慨地释放出无限的光和热，照耀着九大行星。而所谓事业上无以名知的烦恼，没有谁愿意付出耐心来倾听，除了母亲...，在我得意时，如一个天真无邪的精灵，分享我的快乐；在我失意时，犹如一个温柔的天使,体贴我，支持我，分担我的哀愁；当我在青春的十字路口犹豫的时候，像一盏指路明灯，指引着我，照亮着我！
所以，我把青春投入到事业中；所以，我把我的爱投入到我的事业中！也许，我的事业不会一帆风顺；也许，前面的路会遇到困难，但我不会沮丧，不会颓废。因为我相信，因为有爱，所以快乐！
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