想知道“平安办自查报告”的一些信息零思考方案网小编为您整理了，随着经济的发展。我们通常会使用到报告，报告首先要明确目的和要求，然后一步步去分析，我们在写报告时需要考虑哪些？期待我们的建议能够帮助您更好地理解此话题。
一中创建“平安校园”活动自查报告提要：由保卫科牵头组织了多次安全检查，重点对学校教学楼、实验楼、教师宿舍、学生宿舍、校办工厂、食堂和全校的水、电、气等方面进行安全检查
根据（渝教办[2009]109号）文件和《中共zz委办公室zz区人民**办公室关于建设“五个校园”的实施意见》精神，结合我校工作实际研究制定了《**市zz第一中学创建平安校园的实施方案》切实做好学校及周边的综合治理工作，创建了良好的治安秩序和文明的育人环境；一年来我校创建工作效果明显、成绩显着。我校根据《**市zz区建设平安校园的实施方案》和评比条件，进行了全面自查自评，认为我校符合的评比条件要求。现将浙中一中建设安全校园的自查报告提交如下。请领导和专家进行评审。
1、 创先争优工作领导重视，齐心协力管理，保障有力
1、有健全的领导机构
根据（渝教办[2009]109号）文件和《中共zz委办公室zz区人民**办公室关于建设“五个校园”的实施意见》精神，我校成立了zz一中创建平安校园领导小组。学校党总支书记、校长石孝荣同志为组长亲自抓，学校副校长陈厚发同志直接抓，政教处主任王永胜、保卫科长魏明具体抓。创建成员由学校政教处，保卫干部、班主任、年级组长、团委书记、派出所所长、学生会干部、家长委员会主任组成。
学校组建有：⑴治保会⑵纠纷调解组⑶职工护校队⑷学生护校队⑸治安联防队⑹义务消防队⑺值班守护队⑻安全检查小组⑼法制宣传小组⑽楼院守护小组⑾重点人员帮救小组⑿要害部门负责小组（负责实验室、教学楼、办公楼、寝室、食堂、电工房等地的安全防范）⒀安全工作领导小组等组织，这些组织机构各施其责，有严格的考核制度和奖惩办法。
2目标明确，工作重点突出
创建平安校园活动纳入20**年学校工作计划之中，并制订有专门的创建规划和目标，每月对创建工作有具体安排，工作细致、落实到位，学校根据实际工作重点情况定期研究分析校园的安全形势切实解决师生的安全问题，把学校安全隐患解决在萌芽状态之中，不给学校师生留有安全隐患，不给学校师生造成伤害和损失。
3、有完善的制度，保障有力
学校建立建全了各项安全保卫制度，保证了校园安全工作的顺利进行。（如：治安制度、教学安全制度、消防制度、卫生制度、交通安全制度、校园应急机制等。
)要做到网络密集，资金有保障（每月安全费用3000元以上），组织有序，保障有力。
二、创建工作务实具体到位
在20多年的创建工作中，我校具体做了以下工作：
1、保卫科对全校每个学生建立了学生的表现档案卡（学生的**、姓名、家庭地址、父母工作单位及**建在卡上）便于查找，了解学生的表现，对全校学生进行分类管理。
2加强学校暂住人口管理的措施有：1）督促办理暂住登记；②实行谁主管谁负责；③签订遵纪守法责任书；④建立相片注册严格管理。
三。重点部门实行专项管理，每栋楼设一名安全管理员负责。
4保安部与宿舍管理老师签订了严格的管理责任书，并实行每天24小时值班制度。
5、职工护校队每天中午、上午、晚上在学校大门、教学楼、食堂、操场等场地巡逻执勤，并制订有严格的值班纪律，做好“四防”工作。
6保安科24小时值班，有严格的执勤纪律。
7安保人员坚持每天晚上放学后护送学生，确保途中学生的安全。
8、由保卫科牵头组织了多次安全检查，重点对学校教学楼、实验楼、教师宿舍、学生宿舍、校办工厂、食堂和全校的水、电、气等方面进行安全检查，对存在的问题一一进行整顿，彻底消除了各种安全隐患。
9保卫科与周边单位保卫科、公安办、居委会、办公室、派出所密切联系，防止青少年骚扰学校。
10为了提高全体师生的法律意识和安全意识，上级专门为我校聘请了法律顾问。区综治办、政法委、教委为我聘请**市第二人民法院的秦建华同志担任我校法律副校长，定时为全校师生上法制课，切实抓好普法工作。
11、学校各年级聘请一批德高望重，各行各业的代表，和具有教育经验的领导担任顾问，组成家长委员会，建立起社会、学校、家庭三位一体的综合教育网络。
12、创建小组成员坚持每周一次政治业务学习，经常自查、自纠不良作风，做到分工负责，互相支持、团结协作。
13、保卫科坚持护送出纳在银行取存现金。
14保卫科要加强信息收集，保卫队每个干部都要设立一定数量的线人和耳朵，收集有用的信息。
15、保卫科根据学校的典型学生，表现比较突出的双差生，建立了双差生档案卡，经常找他们进行法制教育，教他们做人的道理，促进改正一些不良习惯，做到责任到人，管理到人，帮教到家，因人施教，直到转变好为止。
3、 做好法制宣传教育，增强师生法律意识
学校的安全工作关键在预防，把事故苗头消灭在萌芽状态之中，是保证学校无安全事故的有效途径，而法律意识是安全防范的前提。学校抓安全保卫工作时，首先以法制教育为先导，增强师生的法律意识，提高师生的法律水平，本年度保卫科聘请钟鼓楼法律事务所、法制校长、派出所的干警到学校进行法制宣传教育，为师生举行了专题的法律法规知识讲座；学校每月利用多**给师生**有教育意义的法律、法规专题意像资料片：如《网络的陷阱》、《毒品的危害》、《违法犯罪青少年的个案》等。
同时在国家的特殊节日，如：“世界禁烟日”、“6·26世界禁毒日”，利用上级颁发的宣传品向师生大力宣传。本年度向全校师生宣传学习的法制内容有《中华人民共和国消防法》、《防止未成年人犯罪法》、《教师法》、《教师的职业十忌》、《中华人民共和国防止传染性疾病法》等。
4、 狠抓综合治理确保学校安全
学校成立了以杨寿龄校长为组长的社会保障综合领导小组
一中创建“平安校园”活动自查报告提要：由保卫科牵头组织了多次安全检查，重点对学校教学楼、实验楼、教师宿舍、学生宿舍、校办工厂、食堂和全校的水、电、气等方面进行安全检查
导小组。做到分工明确，职责清楚，责任到人，不留安全死角，谁主管，谁负责，奖惩斗硬，实行综合治理安全工作一票否决制。同时保卫科根据学校的实际，结合zz一中的具体情况制定了一系列安全方面的制度，采取了一些有力的措施，确保学校师生的安全。
我校在年初制定了《zz一中20**年“安全教育”活动的安排》、《关于加强20**年春季安全工作的通告》15条、《zz一中关于加强双休日住校生管理的规定》、《zz一中校园治安管理办法》、《关于禁止学生私自租房的规定》、《zz一中关于加强计算机房安全管理的规定》、《zz一中“五·一”长假师生安全问题的通告》、《zz一中“十·一”长假师生安全问题的通告》等一系列有安全问题的警示要求。凡是涉及师生安全问题，保卫科都是以书面形式告知全校师生员工，提高师生的安全意识，增强自我保护能力，真正做到安全问题能警钟长鸣。
我校对安全检查一刻也不放松，切实做到保卫科一周一次安全检查，总务处每天派校产保管员赖华同志专门对全校各处进行安全巡查，对存在的安全问题及时给予解决。在放长假前保卫科都要组织人员对全校进行彻底的安全大检查，对存在的问题以书面形式报告学校，认真研究解决。本年度保卫科专题写了《zz一中20**年“5·1”节前安全检查情况报告》、《zz一中20**年国庆节前安全检查情况报告》等内容交学校认真研究解决。
保卫部门每月主动向学校汇报保卫工作，对存在的问题及时上报并迅速解决。如：在新生公寓安装防盗网，全校重点部队隐患报警等。
消除安全隐患，提高防范能力，保障学校财产和师生安全。
学校学生安全责任重于泰山，学校学生的安全工作是学校管理的常规工作，必须常抓不懈，我校在每学期开学的第一个月，为学校的安全教育和法制教育宣传月。由保卫科安排安全教育和法制教育的内容、实施办法，工作任务具体，同时制作安全教育的警示标语，在学校显眼的地方随时提醒师生，并把万一中制定的学生的安全条例和安全常识印发给每个学生人手一份学习，并利用班会，学生大会、教师大会讲安全，安全问题每周必讲，每天必谈，保卫科坚持经常性地安全检查，每月一次全面系统的安全大检查，对发现的问题及时整改，20**年学校整改安全隐患达50多处，确保了师生的安全。
5、 搞好学校周边环境建设，营造良好的育人氛围
学校周边治安环境的好坏直接影响学校的生存和发展，直接影响对学生的教育我们保卫科对学校周边治安环境的整治作为一项重要的工作重点。方法是先摸清学校周边治安环境存在问题，找出产生安全的隐患，研究出现问题的原因，将问题和原因，通过综合分析总结、汇总情况，主动找相关的居委会、派出所汇报，确定专项治措施和方法，如：我校保卫科多次与派出所的干警一起到枇杷坪的网吧、电子游戏厅检查我校的学生进出情况；检查学校周围的几家书店、小吃店和报摊。
在一些重点部位布建有一定的信息员，随时掌握了解情况，保卫科收到信息达30多条，很有价值的信息共20条。信息灵活，情况准确，处理及时，杜绝了一些意外事件的发生和发展。学校周边的治安环境得到了很好的净化。
为学生创造和谐、安全、文明的学习环境。
6，创造工作效果显着，成就卓著
安全是效益，安全促发展，安全文明是一个单位的生命线，这是一个千真万确的道理，创建安全文明活动给我校创造了极大的效益。同时，也促进了我校的蓬勃发展，极大地提高了我校的社会地位和群众声誉。我校学生人数从1995年的899人到2009年增加到3838人，学生人数逐年增多，而违法违纪的事件和人数逐年大幅度减少，几年以来我没有发生过任何治安案件和刑事案件，显而易见是创建工作取得的成绩，效果显着。
通过创建安全文明校园我校取得了很大的成功，使我校的整体办学水平大幅度提高，教育教学的成绩硕果累累，办学效益显着提高。这几年学校先后被评为“区级文明单位、县级最佳文明单位、模范单位、区级教研示范学校、zz区文明礼仪示范学校、zz区德育先进学校、**市先进家长学校、zz区‘五四’红旗团委、zz区模范职工之家、公安局内保先进单位、社会治安综合治理先进单位、**市级体育传统项目学校、**市重点足球学校、学校连续四年获得zz区教学成绩一等奖”，zz区社会治安综合治理先进单位，**市级文明单位，**市级安全文明校园等一系列殊荣。
今年以来，山亭区妇联在区委、区政府领导下，在社会治安综合治理委员会办公室和市妇联“平安家庭”创建活动领导小组的指导下，紧紧围绕建设“平安山亭”的目标要求，以创建“平安家庭”活动为契机，加强组织领导、广泛宣传、创新活动载体，充分发挥妇联组织联系妇女、联系家庭的优势，全方位、多层次开展创建工作，以每个家庭的“小平安”促进整个山亭的“大平安”，使平安家庭观念深入人心”。截至目前，全区90％以上的家庭是平安家庭。家庭的平安促进了社会的和谐，家庭的小稳定促进了社会的大稳定。我们的主要做法是：
一、加强领导、健全机制
区妇联根据人员变动情况，及时调整增加“平安家庭”创建活动领导小组成员，并将工作落实到具体责任人。各乡镇（街道）、社区（村）对应成立组织，形成了区、镇、村三级活动网络。“平安家庭”创建活动领导小组明确提出“围绕一个目标、加强三项教育、坚持三个倡导”的创建活动思路，区、镇、村三级网络分别制定了本地区、本部门平安家庭创建活动的目标任务。全区上下把平安家庭创建工作纳入平安建设总体规划，按照社会治安综合治理责任制要求建立考核体系，与平安建设工作同部署、同落实、同检查、同考核。全区各级妇联组织全面履行“平安家庭”创建活动牵头部门的职能作用，将“平安家庭”建设作为年度重点工作，认真制定工作计划和实施意见，做到年初有计划，年中有自查，年终有总结，推动了“平安家庭”创建工作的扎实有序推进和健康发展。
二、突出重点，抓好结合
为了提高全区广大妇女和家庭成员的法律、道德素质和维护妇女儿童合法权益两项重点，区妇联抓了四个结合。
一是与普法维权工作相结合。抓住“三八”节、“11.25”国际消除对妇女的暴力日、“12.4”法制宣传日等契机,大力宣传《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《继承法》等与家庭生活密切相关的法律法规，使“以法护家”的理念渗透到千家万户。又组织了《妇女权益保障法》巡回演讲、送法下乡活动，开展了“三八”妇女维权周集中宣传活动；深入开展了“零家庭暴力村庄（社区）”和优秀妇女维权岗创建活动；建立健全了三级妇联维权网络，及时解决妇女群众的来信来访，结案率达99%。今年来共举办有关法律法规咨询活动15场，发放宣传资料8000余份，直接教育群众1万余人。
二是与争创文明城市相结合。区妇联抓住创建“文明山亭”有利契机，积极开展文明和谐家庭的创评工作，以远教宣传站点、社区党员之家、文化活动室、家长学校为阵地，以家庭为单位，在全区广泛开展以践行社会主义荣辱
观为主的养成教育，引导广大家庭牢固树立社会主义荣辱观，弘扬社会正气，大树文明之风，以家庭平安、邻里和谐为评选宗旨，由家庭的“小和谐”，最终促进整个山亭的“大和谐”。三是与扶贫助困工作相结合。区妇联充分发挥自身工作优势，积极协调有关单位部门，先后开展了“代理妈妈”、“和妈妈手拉手”等救助活动，代理妈妈们与留守、失亲儿童结成帮扶对子，给予物质上救助、精神上安慰。并发动区巾帼文明岗、巾帼小老板、女企业家、机关干部等与贫困母亲结对，从就业岗位、就业门路、创业资金和技能等方面做好扶持。
四是与创建妇联品牌活动相结合。区妇联把开展“平安家庭”创建活动与“五好文明家庭”、“绿色家庭”、“巾帼文明示范户”等妇联品牌活动相结合。评选了“巾帼文明岗”，与教育局联合举办了“爱心”征文活动和以尊老敬老为重点家庭督孝活动，选取典型案例进行分析和调处，形成了人人讲和谐、家家创平安、平安进万家的良好局面。
三、创新形式、丰富载体
全区围绕“平安”工程，开展了丰富多彩的创建活动。
（一）是实施“法律维权进家庭”工程。积极建立健全维权网络，努力在“平安家庭”创建活动中发挥作用。与区司法局联系，建立区妇女儿童维权中心，倾听家庭成员的呼声、帮助家庭化解矛盾、疏导情绪、解疑释惑；法律维权热线及时提供法律咨询和维权服务；以老党员、老干部、老教师、老法律工作者、青年志愿者为骨干所形成的维权队伍，在创建活动中发挥了主体作用，成为“平安家庭”创建活动强有力的人力资源。
（二）是实施“家教知识进家庭”工程。以各类家长学校为依托，引导广大家长学习家庭教育知识，提升家庭教育水平，特别是针对失亲家庭、贫困家庭、留守家庭的特殊性，有针对性地做好引导、帮扶和救助等工作，努力防控和杜绝家庭不安全隐患，预防未成年人犯罪。把平安家庭创建与五好文明家庭、无毒家庭、零家庭暴力社区等一系列创建活动结合起来，即增强了平安家庭创建活动的实效性又让平安家庭创建活动焕发出新的生机和活力。
（三）是实施“文明新风进家庭”工程。将环保家庭、节约家庭、廉洁家庭等特色家庭创建纳入“平安家庭”创建活动中，用家庭的文明进步促进社会的和谐进步。组织开展了首届山亭区“汉诺杯”摄影大赛，借助这些富有成效的'文明创建活动载体，使平安家庭创建活动得到了有效延伸。
今年，全区各级平安家庭创建单位以家庭为载体，开展了各类主题活动，为促进家庭平安、维护社会稳定做了大量工作，取得了一定成效。但我区平安家庭创建工作尚处于起步阶段，还存在工作开展不均衡，经费保障还不够，活动的针对性需要进一步增强，工作制度需要进一步完善等问题，这些都需要在今后的工作中不断改进和完善。
县妇联：
今年以来，罗镇妇联在镇党委、政府领导下，在社会治安综合治理办公室的指导下，以创建平安家庭活动为契机，加强组织领导、深入广泛宣传、创新活动载体，充分发挥妇联组织联系妇女，联系家庭的优势，全方位、多层次开展创建工作，平安家庭观念深入人心。今年全镇创建平安家庭示范村2个（田坝村、蒋家坝村），截至目前，全镇今年新创建200户平安家庭。家庭的平安促进了社会的和谐，家庭的小稳定促进了社会的大稳定。按照西妇发[20xx]13号文件精神的要求，现将“平安家庭”创建工作自查情况报告如下：
一、加强领导、健全机制，推进创建工作扎实开展
镇党委及时成立“平安家庭”创建活动领导小组，“平安家庭”创建活动领导小组明确提出“围绕一个目标、加强三项教育、坚持三个倡导”的创建活动思路，镇、村分别制定了平安家庭创建活动的目标任务，把平安家庭创建工作纳入平安建
设总体规划，按照社会治安综合治理责任制要求，建立考核体系，与平安建设工作同部署、同落实、同检查、同考核。镇妇联组织全面履行“平安家庭”创建活动牵头部门的职能作用，将“平安家庭”建设作为年度重点工作，认真制定工作计划和实施意见，推动了平安家庭创建工作的有序推进和健康发展。
二、提高思想认识，形成创建平安家庭强大合力
为积极参与平安家庭建设，镇妇联以家庭为切入点，开展了“平安家庭”创建活动。在活动中，我们注重三个树立，一是牢固树立在大局中思考、定位妇女工作的理念，提高服务大局的自觉性。二是牢固树立维护稳定就是维护妇女权益的指导思想，提高参与平安罗镇建设的主动性；三是牢固树立没有千万家庭的小平安，就不会有整个社会大平安的意识，提高抓好平安家庭创建的积极性。镇上成立由党政领导任组长，妇联、综治办牵头，共青团、学校等部门为成员单位的创建工作领导小组，负责创建活动的组织实施。各村也相应成立领导机构，为创建活动提供有力保证。创建中做到“两个纳入四个同步”，即“平安家庭”创建活动纳入平安建设总体规划，纳入党政领导综治责任状，与各级平安建设、综治工作同部署、同落实、同考核、同表彰。
三、注重宣传推动，营造创建平安家庭浓厚氛围“平安家庭”创建活动是各级妇联组织在建设和谐社会中的
一次新的有益尝试，是推进妇联各项工作开展的有力支持。镇妇联充分利用自身工作特点，结合本地工作实际，开展了一系列丰富多彩的宣传教育活动。
一是结合“五好文明家庭”创建活动，以树家庭文明风貌、做家庭文明成员、学家庭文明美德、搞家庭文明建设为内容，在全镇以家庭为单位，做好“平安家庭”的宣传和普及。我们以农村家庭为主线，开展了形式多样的活动。在“三八”节期间，开展了纪念“三八”节妇女文艺表演；“法律进社区、体育进社区”活动。活动的开展既丰富了广大妇女的生活，又使社区妇女提高了思想道德教育，得到了广大妇女的支持和好评。二是做好《妇女权益保护法》的宣传。镇妇联将《妇女权益保护法》和“平安家庭”创建活动列为妇女培训内容之一；把《妇女权益保护法》、《男女平等基本国策》纳入妇女学校培训课堂，大力宣传男女平等基本国策，促进两性和谐发展，通过家庭平安建设、廉政建设、和谐建设有力保障构筑和谐社会。围绕创建工作思路和目标要求，镇妇联还采取多种形式抓好主题宣传教育，营造浓厚的“平安家庭”创建活动氛围。三是开展送法进家庭活动。镇妇联、镇综治办制作了20xx份宣传单，通过逐家逐户发放“平安家庭创建活动”宣传单、《创建平安家庭承诺书》等形式，提高了广大村民对平安家庭创建活动的知晓率；四是与镇制定了创建“平安家庭”系列活动方案。开展“平安家庭示范户”和“平安家庭示范村”评选活动。
四、创新活动形式，确保创建平安家庭取得实效为使“平安家庭”创建活动深入扎实，我们确立围绕一个目标、搞好三项教育、坚持三个倡导。
一个目标，即创建平安、文明、和谐的家庭。三项教育，即教育家庭成员认真学习法律法规，自觉遵纪守法；教育引导家庭成员崇尚科学，反对迷信，拒绝邪教，拒绝黄、赌、毒，建立科学文明健康的生活方式；教育家庭成员尊老爱幼，勤俭持家。三个倡导，即倡导家庭成员宽容谦让、互相关爱、平等和睦；倡导邻里相识相助、团结友善；倡导以德育人、科学教子。围绕创建工作思路和目标要求，采取示范带动、会议推动、分类指导、评选表彰等措施，推动创建活动开展。广泛开展了“五好文明家庭”、好婆婆好媳妇、好家长、贤内助等评选活动，弘杨社会公德、职业道德、家庭美德。通过这些活动，引导广大家庭成员提高思想道德素质，优化生活环境，提高生活质量，增强平安意识，积极参与平安创建活动。深入开展“廉政进家庭，争当廉内助”活动。与镇纪委联合举办“构筑廉洁防线，共创平安家庭”活动。向全镇干部及村组干部家属发出倡议，发挥家庭在廉政文化建设中的重要作用。多种创建活动的开展，使广大群众自觉学法守法和依法办事的意识、能力进一步提高，形成了文明向上的家风民风，“平安家庭”创建取得了实实在在的效果。
在今后的工作中，我们将进一步总结推广经验，不断提高创建水平，更好地组织动员全镇妇女为创建平安家庭、建设平安罗镇、构建和谐社会、维护社会稳定做出新贡献
一、工作概述
在平安办的职责中，我主要负责协调并确保各项安全措施得到有效执行。我的工作范围覆盖了安全培训、风险评估、事故应对以及与外部安全机构的联络。在过去的一段时间里，我致力于提高团队工作效率，优化工作流程，确保平安办的工作始终与公司的战略目标保持一致。
二、工作亮点
1. 安全培训的创新实施：针对员工安全意识不足的问题，我主导了一系列安全培训课程。通过引入互动式模拟演练，使员工在实际操作中掌握安全技能，大大提高了员工的安全意识和应对突发事件的能力。
2. 风险评估体系的完善：我带领团队对现有的风险评估体系进行了全面的审查和优化，引入了更为科学的风险评估工具和方法，使风险评估更为准确及时，为公司的决策提供了有力支持。
3. 跨部门协作的加强：我积极与各部门沟通协作，确保安全措施在公司内部得到全面贯彻。通过定期召开跨部门安全会议，加强了信息交流与资源共享，提高了整体工作效率。
4. 外部联络的拓展：我主动与外部安全机构建立并维护了良好的工作关系，及时获取最新的安全资讯和标准，为公司引入外部资源，提升安全管理水平。
三、自我评估
这段时间的工作中，我认为自己表现出了较强的组织协调能力和团队合作精神。在面对复杂问题时，我能够冷静分析并迅速作出决策。但同时，我也认识到自己在时间管理和对新技术的掌握方面仍有提升空间。未来我将更加注重这两方面的发展，以提升自己的综合能力。
四、建议和改进措施
1. 工作流程的持续优化：建议公司定期对工作流程进行审查和更新，以适应不断变化的内外部环境。这可以通过引入先进的流程管理工具或开展流程优化培训来实现。
2. 技术升级与员工培训：鉴于科技在安全管理中的重要作用日益凸显，建议公司加大对新技术和设备的投入，同时加强员工对新技术的培训，提高整体技术应用能力。
3. 激励机制的完善：为了更好地激励员工参与安全工作，建议公司建立更为完善的激励机制。例如，设立安全工作优秀奖、实施安全工作积分制度等，以激发员工的积极性和创造性。
4. 反馈机制的建立：建议公司建立有效的反馈机制，使员工能够及时反馈工作中遇到的安全问题或隐患。通过收集员工的意见和建议，持续改进安全管理措施，提高公司的整体安全水平。
五、总结
通过这段时间的工作实践，我对自己的表现进行了客观的评估，并提出了一些改进措施和建议。未来我将继续努力提升自己的专业能力和管理水平，为公司创造更大的价值。同时，也期待公司能够采纳我的建议，共同推动平安办的工作向更高水平发展。
我们在全镇范围内通过梳理，综合评定，排查出相对后进的村转湘湖村，对这个村建立了详细的后进村党组织整顿帮扶工作方案和发展规划时间表。组织开展了集中整顿转化工作。在这个后进村中村领导班子不健全，工作开展不正常，干群关系紧张，群众对党失去信心，对干部不信任，对工作不支持，对困难局面不理解。村领导班子不团结，工作不协调，缺乏凝聚力这一类型。我们根据这个村的不同情况，进行分类施治，抓主要矛盾，抓矛盾的主要方面，取得了明显效果。
一、调查摸底情况
为探求当前村民关心的热点、难点问题、制约转湘湖村各方面发展的瓶颈问题，英额门镇党委书记张勇、镇长于泽同志协同检察院孙绍杰局长、城建局赵大地局长等主要领导6月8来到转湘湖村召开后进村整顿现场办公会，向村两委成员、村民小组长、部分党员和村民代表共计30余人广泛征求意见。共梳理出农民群众反映强烈突出的问题3条，影响农村发展的突出问题4条，党组织存在的突出问题3条。主要问题是：
1、干群关系紧张。转湘湖村表现最突出的现象就是干群关系紧张，群众对党失去信心，对干部不信任，对工作不支持，对困难局面不理解。
2、群众生活困难。我镇近几年来中药材产业迅猛发展，很多村人均收入已突破万元，但转湘湖村最近几年经济发展比较落后，发展中药材的人很少。缺乏致富带头人，经营模式单一。20xx年该村被列为省级贫困村，有较多的贫困户，生活很困难，长期得不到关心和扶持。
3、集体经济薄弱。转湘湖村自然条件差，加上林权改革，集体经济所剩无几，没有发展的空间和后劲。村级集体经济一方面存量少、收入薄，另一方面负债重、支出多，村级集体经济薄弱的问题严重地影响了该村稳定和基层政权的巩固。
4、基础设施滞后。群众反映强烈的`基础设施严重滞后的问题，不用说河道、巷道等需大量投资的工程无人问津，就是普普通通的一些小问题也长期得不到整治。有群众说：“落雨路不通，出门脏乱差、抗旱水不来，晚上灯不亮，有事人不来”。基础设施滞后的问题已严重制约着转湘湖村经济发展，也是群众最关心、头痛的问题。
5、政策难以贯彻。在转湘湖村，无论是“天下第一难事”的林权改革问题，还是惠及千家万户的“新型合作医疗”都难以有效地开展，比先进村要慢上半拍、一拍，甚至拍不响。使得政府形象在群众心中大打折扣，严重影响了干群关系和党群关系。
6、信访问题严峻。20xx年林改之后遗留的一系列问题是造成目前干群紧张的主要问题。
二、具体措施
（一）、“三位一体”建机制，真帮实驻抓整顿。一是县领导联系村。县委确定县人大王忠莲王主任、邵春勤主任作为我镇后进村整顿工作联系点后，她们定期到我镇联系点现场办公，提出指导意见，带动和促进我镇后进村整顿工作健康深入开展。镇参与整顿的党委班子成员每月到村开展工作不少于四次。二是县直部门包村。两个县直部门检察院、城建局为转湘湖村对接帮扶单位,检察院孙绍杰检察长、谭志华主任城建局赵大地局长、定期到村开展工作，实地调研情况，制定整改方案，通过大量的调查研究，赵局长、孙检察长结合转湘湖村实际情况制定了严格的转湘湖村后进村整顿发展规划时间表，充分发挥部门优势,加大资金、物资、信息等扶持力度。三是县镇机关干部驻村蹲点。县直包村部门选拔两名政治素质高、工作能力强、熟悉农村工作的机关干部检察院尤庆文、城建局高波作为联络员，镇党委配备二名得力机关干部林业站站长张元胜、副站长张林包村，与县直部门联络员一起驻村蹲点，并肩工作。县直部门联络员自带1万元伙食费、被褥、炊具等生活用品，驻村蹲点开展工作，指导帮助村里完成各项工作任务。
（二）、对症下药定目标，严格考核促落实。县直包村单位检察院、城建局针对转湘湖村后进原因，分类梳理建台账，明确目标抓整顿，确定了以“强班子、带队伍，找路子、送引子，抓民主、订制度”为重点，细化分解转湘湖村整顿发展规划时间表，严格按照规划时间表操作执行。目前，城建局、检察院通过多方协调、争取资金，已完成三家子水库上游河道治理1000延长米。老爷庙河道1000延长米，打石笼60个目前正在施工中，为了赶在雨季、汛期来临之前顺利完工，孙检察长、赵局长、谭主任亲自坐镇现场指挥、调度各项物资、调配人员，确保工程保质保量完成。为了让工程赶在汛期来临前保质保量完成，城建局、检察院下派的两名驻村联络员尤庆文、高波已经奋战在工程一线几十个昼夜，为了抢工期有时候他们和施工人员一起吃住在工地，原本白净的脸庞，现在已经和当地的农民一个颜色了，人也瘦了一圈。有的村干部实在不忍心，邀请他们到家里吃饭，都被他们微微一笑婉拒了。后进村整顿工作已经开展了一个多月，他们在村里住了一个多月，没有吃村里一顿饭，喝老百姓家里一口酒。但他们已经和村里老百姓打成了一片，老党员、老干部刘佩华经常找到他们谈心研究转湘湖村面临的问题，白天工作再晚再累他们都耐心的聆听，认真探讨对策，直到把蹒跚的老者送回家，他们才能拖着疲惫的身躯休息。有的贫困户找到他们寻求帮助，他们都耐心的为他们寻找出路，提供致富信息。转湘湖村的老百姓都为他们的表现高高的竖起了大拇指，党员、政府的形象在群众心中重新树立，紧张的干群关系和党群关系得到有效缓解。为下一步转湘湖村后进村整顿工作打下坚实基础。到目前为止，除了上述工程外，城建局、检察院已帮助转湘湖村完成800平方米文化广场整修工作，新建太阳能路灯4座，购置篮球架等一批健身设备，同时购置万元高档音响设备一套。为广大村民农闲时节休闲娱乐提供了物质保障。城建局赵局长表示将在年底前通过多方筹措方式帮助10户贫困户建新房，筹备工作已在进行中。同时赵局长号召全村25名党员出义务工帮助这10户贫困户建房，通过这种方式来缓解干群矛盾，争强班子的凝聚力。
驻村期间，两位领导调解矛盾纠纷4起，成功化解于俊泉、吕荣军等3人“七一”期间进京上访一起。赵局长、孙检察长表示抓好后进村整顿工作不仅仅要做一些民心工程，还要切实为老百姓找到一条提高本领，发家致富的道路。下半年将举办小径木耳，中药材发展等培训班，请县、镇的农业专家，产业大户为转湘湖村党员、群众讲课，让他们从思想上转变观念，找到一条适合自己的致富项目。
（三）加强基层组织建设，提高班子凝聚力、战斗力。赵局长、孙检察长和镇党委结合转湘湖村实际，经村班子、群众推荐，组织多方考核选配一名年轻有为、群众威信高的党员于青良为村党支部副书记，加强班子队伍。并制定了严密的班子集体、全体党员、三项培养对象的培训计划，并组织了一些活动，如到外地管理先进的优秀村去参观、学习。另外制定了一些丰富多彩文化活动拉近干群关系。7月20日晚由县检察院、城建局、英额门镇党委联合举办的“和谐共建，同享幸福”广场文艺晚会。在当晚的广场文艺晚会上，县人大常委会主任王忠莲、副主任邵春勤、县委组织部副部长王玉海及县检察院、城建局两家帮扶单位和镇党委、政府的班子成员与村民一道，观看了检察院、城建局职工、英额门镇政府与转湘湖村民同台演出的精彩节目，不时爆出阵阵掌声和欢笑声。通过举办这次文艺汇演让农民群众从舞台的看客变成主角，让转湘湖农民把身边的变化和生活的喜悦融进自己的表演和创作中，让和谐的社会景象成为舞台上的怡人风景，激发广大党员干部、农民群众改变后进村面貌的热情，进一步丰富农民群众的文化生活，让乡风更加和谐。
通过县级领导的帮助，县直部门的帮扶转湘湖村目前已经悄然发生变化，村领导班子得到健全，有了信心，也卯足了干劲，战斗力明显增强，基础设施明显改善，村容村貌较大改观，突出问题得到有效解决。镇党委书记张勇表示在各级部门的热心帮助下，英额门镇党委有决心把转湘湖村丢掉的红旗夺回来，摘掉后进村的帽子。
根据上级有关创建平安校园的文件和会议精神要求，我校扎实地开展了新一轮平安创建工作，主要开展了以下活动：
一、加强了组织领导
2、成立了以校长林跃同志为组长的平安创建工作领导小组。认真拟定了平安创建方案，进一步完善了德育、安全、教学、后勤等管理制度，强化了岗位责任制。
3、将创建工作纳入了学校的工作重点之中，并与师生的考核、评估、评优选先、晋职晋级等进行了挂钩。
4、将创建工作灵活地融入了学校的各项常规工作之中，长期坚持开展了系列保平安促和谐活动。
二、治安防控有力，效果良好
1、聘请了专职门卫一名，校产守护员一名，成立了以值周领导、值日教师组成的校内治安巡逻队。
2、扎实地开展了“警校共育”活动，建立了标准规范的警务室，石盘派出所的民警经常到学校协助学校维持周边治安秩序和化解矛盾。
3、对校园加强了人防、物防，对重点部位（微机室、多媒体教室）的门窗进行了加固，并专门安装了报警电话一部，守护人员按时到校，履职认真。
4、学校无重大可防性案件，无治安灾害性事故，无“民转刑”案1件的发生。
5、无“黄、赌、毒”等丑恶现象存在。师生无违法犯罪现象，无责任事故发生，无重大意外伤害事故发生，轻微意外事故发生率明显减少。
6、学校周边地区200米内无“三室一厅”和网吧。
三、道德法制安全教育落实
1、充分利用了每周教师会、学校集会、大型活动、班团队活动、课堂常规等阵地对师生进行道德法制安全教育。
2、通过挂标语、办板报、厨窗等形式，大力宣传了道德法制安全知识，营造了良好的平安和谐的氛围。
3、
4、认真贯彻执行了《中学生日常行为规范》和《中学生守则》。聘请了石盘派出所的陈玉文所长为校的法制副校长和市公路巡逻队的林文高同志为校外交通辅导员，定期开展了专题教育讲座。
5、学校按创建实施方案，认真开展了安全、法制交通、食品卫生、防流行性病、防溺水、防毒、心理健康等专题性教育。
6、切实加强了“问题学生”的帮教活动，有效地转化了一批后进生和问题学生。
7、建立了学校、社会、家庭的教育网络，定期召开了家长会，对重点问题学生进行了及时家访，学校长期保持了与家长的联系。
8、认真做好了单亲家庭、留守学生、贫困学生的帮扶工作和心理辅导工作。
9、每天坚持开展了学生携带管制刀具等危险品的清缴活动，严格了食品的进货、验收、督查等环节，对校内建筑、设备设施的安全性能进行了长期的监控。发现隐患及时排除。
四、住址抓好了疏导化解工作
1、领导班子团结协作，同心同德，对师生员工之间的矛盾进行了及时的化解，对生病教师进行了及时的看望，在节日，对贫困教师，生病教师进行了慰问，以制度约束人，保证了政令畅通，无上访事件，无超级上访和发生。
4、对学生中的矛盾和安全隐患进行了及时有效的疏导和化解。对创建工作的知晓率达到了100%。
做到了对矛盾和调处率达到100%，成功率达99%以上。总之，创建“平安和谐校园”工作任重道远，光荣而艰巨，在创建中，还有一些问题需进一步完善。如对学生的帮教工作、留守学生的管教工作、周边环境的整治工作等都需进一步加强。我校一定按照上级的要求，尽心尽力，继续扎实开展好创建工作，确保我校的平安和谐，为构建平安和谐社会作出我校应尽的努力！
今年以来，我们按照区委、区政府的总体部署和要求，以“三个代表”重要思想和十八大精神为指导，坚持科学的发展观和正确的政绩观，把开展平安创建，优化发展环境作为加快经济发展的关键性措施来抓，实现了“八个不发生”的目标要求，确保了社会稳定，有力地保障和促进了全区经济超常规、跨越式发展。在创建“平安”过程中，我们注重做好以下三个方面的工作:
一、加强组织领导，建立平安防范新体系
只有社会稳定，才能安居乐业。创建“平安”既是实现新发展的需要，更是保障人民群众根本利益的需要。今年以来，局党委一班人从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下工夫，做到了三个到位：
（一）思想认识到位。经贸局始终把平安建设作为全局重点工作来抓，牢固树立防范意识，做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓、机关工作人员和辖区单位共同抓。经贸局成立了由党工委书记任组长，分管书记任副组长，各科室主要负责同志为成员的平安创建领导小组，下设办公室，负责创建工作的协调、检查指导和考核验收等工作。领导小组定期召开会议，研究创建工作，制订了创建“平安”的总体计划，加强了对社会治安综合治理工作的领导，落实了各项综合防范措施。
（二）组织网络到位。为了增强地区防控功能，我们重点从完善组织网络方面下工夫。在局平安创建领导小组的基础上，各所属单位也相应建立了创建组织，设立专职综合治理工作人员，并明确各级“创安”工作目标，签订社会治安综合治理目标管理责任书，形成了横向到边，纵向到底，上下联动的创建工作网络。目前，辖区群防群治力量有专业治保人员20多名，非正规就业安全人员20多名，义务巡逻队员近50名。由此构建了多层次、全方位的社会治安综合治理防控网络。
（三）管理制度到位。为了促进全局综合治理工作，健全制度建设，我们从两方面入手，不断加大平安建设力度。局党委班子对综合治理工作做到“思想上有位置，组织上有班子、工作上有布置，经济上给票子”。我们多方筹措资金，两年来，在社会安全防范上投入资金达1多万元，为构筑“平安”提供了有力的物质保证。同时，我们不断健全和完善各项安全防范制度，如《突发、重大事件事前预警制度》、《治保调解制度》等各种规章制度，有效保证地区安全防范工作。
二、深化安全防范，完善平安建设新机制
搞好平安建设，机制是重点。平安建设是一项综合工程，只有创新机制，才能保障人民的合法权益，居住在职工、居民才能具有充分的安全感，为此，我们从“四个坚持”入手，积极做好各种防范工作。
坚持发挥基层组织的“第一道防线”作用，积极做好事前防范和预警机制建设工作。在维护局域稳定过程中，我局道始终以构筑夯实基层工作基础为重点，聘请基层信息员9名，不断健全地区矛盾纠纷排查调处信息网队伍。全局以居住地为重点，单位为依托，每月一次对所属企业不稳定因素进行排摸，实行“零报告”制度，大力开展矛盾纠纷的排查调处工作，做到领导重视、排查认真、信息畅通、职责分明、处置及时。有时个别人员由于不理解有关政策心理预期过高，一度采取了联名信访、上访等过激行为，局党委和有关单位一道，及时进行疏通调解，通过大量而细致的工作，使问题得到圆满解决。矛盾纠纷调解小组有关工作人员经常深入职工家中，扎实做好群众基层基础工作，及时收集、排摸不稳定因素，做到早发现、早报告、早控制、早解决，通过疏导、化解工作，使一些事态平息在萌芽阶段。一年来，我们共排查调处各项纠纷、矛盾5起，调解成功5起，成功率达100%以上。受理各类信、访、电12件，办结率、反馈率均达100%。
近年来，社会对幼儿园安全问题的关注度越来越高。为了更好地保障孩子们的校园安全，xxx幼儿园于近期组织了一次全面的自查活动，并形成了一份详细的自查报告。以下是该幼儿园的自查报告。
首先，幼儿园对校园的安全设施进行了全面检查。教室门窗、消防通道、疏散标识等方面的安全设施都被认真检查，并及时修缮和更换。此外，幼儿园还加强了对危险物品和器具的管理，确保幼儿无法接触到可能造成伤害的物品。
其次，幼儿园对外来人员的进出进行严格管理。通过安装门禁系统，只有经过核实的家长、教职工和访客才能进入校园。幼儿园还在大门处设置了安全摄像头，监控校园的出入口情况，保障校园的安全。
在防范外部风险方面，幼儿园采取了多种措施。例如，严格控制来访人员的接送权限，只能由经过授权的家长接送幼儿。类似的控制措施还针对保洁员、修理工等外来人员进行了安排，保证只有经过审核的合法人员才能进入幼儿园。
同时，幼儿园还组织了一系列教育活动，让孩子们了解安全知识。通过模拟火灾逃生演习、自然灾害防护知识讲座等活动，帮助孩子们掌握应对危险情况的技巧。幼儿园还定期邀请专业机构来进行安全教育，让孩子们深入了解安全问题，提高自我保护意识。
此外，幼儿园还建立了一套完善的紧急事件应急预案，并进行了专项演练。幼儿园制定了各种突发事件的处理措施，包括火灾、地震、传染病等各种可能发生的紧急情况。在演练中，幼儿园全体教职工紧密配合，确保了应急预案的实施效果。
最后，在家长的积极参与下，幼儿园开展了一系列安全监督工作。例如，每月举行的家长会上，幼儿园会向家长们详细介绍学校的安全情况，并听取家长们的建议和意见。同时，幼儿园鼓励家长们积极参与校园安全巡查工作，确保安全问题得到及时发现和处理。
通过此次全面的自查活动，xxx幼儿园有效地提升了校园的安全水平。幼儿园全体教职工将继续秉承“安全第一”的原则，切实保障孩子们的身心健康，为他们提供一个安全、健康、快乐的学习环境。
二小创建“平安校园”活动自查报告提要：在“平安校园”创建活动中，学校与附近交警大队交警，曹村镇派出所民警，一村保卫科人员一道多次对校园周边环境进行整治
物业安全重在防范，责任重于泰山。学校安全关系到师生的根本利益，关系到改革发展的稳定。为保护少年儿童的生命安全和身心健康，为少年儿童的健康成长提供良好的校园环境，为了将安全教育落到实处，增强广大师生安全防范意识，提高师生自护自救能力，确保学生的生命安全，在市教育局关于“平安校园”创建工作精神的指导下，以争创市“平安校园”为创建目标，我校积极开展了以“我自护，我平安，我自爱，我健康”为主题的平安校园创建活动，并取得了初步成效。
现将创建“平安校园”工作做如下自查报告：
1、 领导重视，组织好，管理好。
1、建立工作网络
学校领导高度重视“平安校园”创建工作，把创建工作列入重要议事日程。学校成立了以校长为组长的“创建平安校园”工作领导小组。实行一把手亲自抓，分管领导重点抓，教务处，总务处，团支部，少先大队部等职能部门具体抓的格局，使创建活动处于常抓不懈的态势之中。
坚持创建“平安校园”工作刚性化，系统化，制度化管理，层层落实，分工负责，协同作战，做到创建活动有年度内容，有计划（方案），有要求（检查），有总结评比，促使创建工作扎实有效地得到深入开展。
2、强化责任
坚持“谁管理，谁负责”的原则。学校领导和所有教师都是安全员。班主任、学科教师、校领导签订责任状，学校与家长签订责任状。创作工作将纳入教师年度考核，并将当年评比、初评、晋升挂勾。
实行安全管理一票否决制度责任追究制，确保“平安校园”创建的各项工作落到实处。
3、完善制度，有章可循。
设立创建工作办公室和安全信息员，负责协调，内外联系，并将“平安校园”创建活动情况，安全隐患和突发事故等及时上报上级主管部门，成立应急小分队，统一指挥，协调一致，负责对突发事故和安全隐患进行应急处理。建立了和健全了群体和突发事故处置工作预警预案体系。建立畅足的信息传输渠道和严格的信息上报制度，建立了如教师值勤，安全排查，放学路队等一整套规章制度，做到了有章可循，保证了活动有序进行。
2、 加强调查管理，营造安全和谐的环境。
1、排除隐患，防患未然。
有了制度，关键在于实行刚性管理。坚持每天检查，每周安排全面排查。凡有破损电器设备及时补修或更换。
每月检查一次围栏、铁栅栏、门窗、走廊、防盗、防火设施，消除安全隐患。对体育设施、机房等专用设备进行逐一件查，发现问题及时整改。在社会实践和其他户外活动前，对学生进行安全教育，认真安排安全问题，落实各项安全措施。
2、规范学生日常安全行为。
如：上下楼梯靠右慢行，不准拥挤与喧哗，不准攀抓扶手，不准玩不健康游戏，不准追跑滚爬，不准摸电源插座，不准擅自下河游泳等等，放学自觉整队有序出校门。
3、整治校园周边环境。
在“平安校园”创建活动中，学校与附近交警大队交警，曹村镇派出所民警，一村保卫科人员一道多次对校园周边环境进行整治，使校门前交通秩序良好，已经没有互联网服务营业场所，设有电子游戏室，录像厅，也没有违规违法经营现象，偶尔有流动摊点，也遭到学校及时劝说或制止。
3、 强化教育功能，提高师生意识。
学校十分重视对师生的法制教育、卫生纪律教育和行为发展教育。要把安全法制教育纳入学校管理的重要内容，及时开展师生安全教育。做到常抓不懈、杜绝隐患。
学校积极引导学生知法、懂法、守法，做学校的好学生、家里的好孩子、社会的好公民；开学伊始、重大节假日前、寒暑假前，通过班会、国旗讲话、板报、广播等形式，对学生进行安全教育；通过消防逃生和防震演习，增强了学生的自我保护能力和安全意识。通过印发《给家长的一封信》，请家长配合学校，形成家校联系共建，共同督促学生的安全问题。学校还积极通过开展“珍爱生命，远离毒品”等方面的主题活动，通过板报、广播等形式教育学生远离危险、毒品和反对邪教，提高自防自救能力。
加强对师生的普法教育，认真宣传新的《义务教育法》、《教育法》、《教师法》、《未成年人保**》、《预防未成年人犯罪法》以及社会治安的有关法律、法规。全体师生遵纪守法，形成良好的校风、教风、学风。学校领导廉洁自律，民主管理，依法治校。从未发生过师生违法犯罪行为。
注重未成年人思想道德建设和社会主义荣辱观教育，聘请了高滩镇卫生院骆传芳同志定期对学生开展心理健康教育，加强了“特殊生”教育和“苗头性”问题的处理。要制定学校特长生改造工作制度，特别是针对心理障碍严重、违纪行为频繁、学习困难的学生，促进其转化。开展丰富多彩的课余活动，发展个性特长，没有出现学生因心理问题或学习问题而自杀、出走等现象。
总之，我校始终把“平安校园”创建作为大事常抓不懈，从不麻痹大意，学校教育秩序井然，到目前为止，无安全事故，无纠纷案件，无周边问题，“**功”问题实现“三个零”。安全责任事故发生率控制为零。
我们以十七大四中全会精神为指导，以科学发展观为统领，以求真务实的工作态度，扎实有效的工作方法，把创建“平安校园”活动同加强师资队伍建设结合起来，同加强学生的思想道德教育结合起来，继续不断推进“平安校园”创建活动的深入发展，为营造稳定、平安、文明、和谐学校作出新的贡献。物业
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