在成为预备党员的这几个月里，通过不断地学习和同身边党员同志的交流，让自己对中国共产党的党性更进一步理解，阅读党章让自己对于党员的义务和权利也进一步得到认识，但不可否认，自己在很多方面仍存在许多不足，需要更加努力。
作为一名预备党员，首先是要对自己的国家有所认识，近来看到一篇杂志上的一篇文章，题目是《中国的四种不可思议》，作者是日本旅华青年作家，在他的认识里，他觉得中国是文化、习俗、惯例等软因素浓厚的社会，它们渗透到几乎每个人的血液里，他把眼中看到的中国人生活方式概括为中国人的四种“lifestyle”，当然描述的不是全部的中国人。在这里我重点对中国人的“送礼文化”谈下自己的感想。
其一令作者感到惊讶的是中国人的“送礼文化”，每年中秋节，互相赠送月饼的形式来庆祝中秋节是中国人的传统，中秋节是团员之日，送礼则成为社交不可或缺的作用。
问题是，让这位作家感到疑惑的是，大家的“乱送乱收”实在夸张，这不仅没让作者感受到中国传统美德，反而发现了中国人的物质与拜金主义，作为一名中国人，我认为这确实是事实，一个戳中中国人痛脚的事实，无法否认又不想承认，现在可以看到市场上的月饼包装各式各样，要多精美有多精美，现在的月饼已不单单是中秋团圆的象征
了，它已经被赋予另一个功用-送礼，而且还是要衬得起身份，所以包装的越来越豪华，而内容物却没什么实质，这不仅仅浪费资源，而且令传统节日失去了原味，现在的过节仿佛就是创造送礼的机会，行贿谋事，让国家的形象也一定程度受到了破坏，我们情何以堪。
中国是人类文明的发源地之一，闻名世界的礼仪之邦.几千年来，中国人由于受周公之礼、孔孟之道的影响，一向崇尚礼尚往来。《礼记.曲礼上》说:“礼尚往来，往而不来，非礼也，来而不往，亦非礼也。”这正是中国人对礼的认识的真实写照。
送礼是一种感情的投资，能缩短人与人之间的感情距离，便于人们的沟通、交流，达成共识。古人言“礼轻情义重”礼品的意义在价值而不是价格，“千里送鹅毛，礼轻情义重”是中国人的礼品价值观。
然而现在的送礼文化已经渐渐质变了，诚意体现在所送礼物的贵重程度上，特别是那些行贿受贿求办事的人，越贵重的礼物意味着事情办好的可能性越高，礼轻情意重这样的送礼文化好像离我们越来越远了。
以上是自己对这篇文章引发的一些思考，作为一名预备党员，自己的力量有限，不能改变很多地方，但起码能从自己做起，让自己无愧于心。希望党组织继续批评指正。
年度思想政治小结（一）
20XX年，我局党组在区委、区政府的正确领导和市国土资源局的精心指导下，把提高国土资源队伍整体素质放在工作的首位，坚持改进作风、搞好服务、提高工作水平，充分发挥集体的聪明才智，不断加大队伍建设力度，通过重点开展各项教育活动，使队伍凝聚力、向心力、业务能力大大增强，队伍整体素质得到大幅度提高，较圆满地完成了全年思想政治工作任务。
一、坚持理论学习，促队伍政治素质提高
按照思想政治工作要求，一年来，我局干部职工不论是在“党的先进性教育”活动中，还是在平时的工作之余，都不忘理论学习的重要性。通过集中学习与自学、导读与讨论、读原文与谈体会相结合等形式，认真学习了“三个代表”重要思想、党的十六大会议精神等一系列重要讲话和文件。根据不同时期干部职工的思想状况，我局还有针对性地组织职工开展各种形式的学习教育活动。此外，我局还积极动员全体干部职工参加各种形式的学习，如动员职工参加自学考试、函授学习等。通过多种途径的系统学习，全体干部职工进一步强化了政治意识，认清了当前形势，增强了政治敏锐性和政治鉴别力，从而把思想和行动统一到了“三个代表”的高度上来，既充分保持了我局党员队伍的先进性和纯洁性，又使队伍始终保持了高昂的斗志和积极向上的状态。
二、狠抓班子建设，促核心堡垒作用的发挥
“火车跑得快，全靠车头带”。局领导班子本着克己奉公的原则，一心为队伍争先动脑子，为部门工作创优出点子。一是狠抓班子的自身建设。认真贯彻民主集中制。进行局党组中心组学习、召开党组会议和班子民主生活。会上，党组成员能密切协调、集思广益，坚持少数服从多数的原则，一经会议决定的事情，班子成员能雷厉风行、不折不扣地执行。充分利用考察成果，把一批政治素质高、工作实绩大、群众反映好的干部职工调整到重要岗位。
在党的组织建设中，局党组通过发扬党员先锋模范带头作用，并加强党组织建设，有效促进了队伍建设和各项业务工作的圆满完成。
三、开展教育活动，提升队伍形象
为抓好全体干部职工思想政治工作，按照区委、区政府的统一安排，我局成立了以党组书记、局长江涛为组长，副局长刘训琦、纪检组长王代容为副组长的思想政治工作领导小组，为使思想政治工作扎实开展并取得实效，以保证学习不图形式、不走过场，我局制订了思想政治工作学习制度，对全局干部职工提出了明确要求。组织全体干部职工进行时事政治的学习教育，并请熟悉各项国土资源业务的才能同志出任老师，为我局的新老同志进行相关的业务知识培训。使全局干部职工思想素质和业务素质都得到有效提升。
实践证明，职工思想政治教育活动是我局队伍形象工程建设的又一个重要的里程碑。今年以来，在我局队伍建设过程中，群众测评的满意率更高了、严格执法的更多了、热情服务的更多了、争先创优的更多了。
四、队伍凝聚力、向心力进一步增强
今年，我局在进行干部职工思想政治教育的同时，还进一步加强了与干部职工的思想交流，打造“凝聚力”工程。
1、关注职工思想动态。定期开展交心、谈心活动，广泛听取群众意见，尊重干部职工对局内各项事务的知情权、参与权、选择权和监督权，营造干部职工有话方便说，有意见随时提，心情舒畅、生动活泼的民主氛围。
2、关心职工工作及生活。认真解决干部职工在工作中的难题，着力改善工作条件，创造安全、整洁、优美的工作环境。积极开展文体活动，培养科学文明的工作生活方式，促进干部职工的身心健康。积极帮助干部职工解决生活中的实际困难。
五、积极扶助贫困学生，资助困难群众
1、支助贫困学生。今年，我局又资助杨柳镇翻身村贫困学生黄莉茗，“友爱、互助、勤奋、向上”是我局多年来一直倡导的风尚，也是全体党员干部的精神追求。这种精神追求变成了资助贫困学生、关心贫困儿童成长的具体行动。在开展支且贫困学生的同时，也让我局干部职工及子女深受教育，使他们懂得珍惜自己的生活，努力学习，关心他人。
2、资助困难群众。今年四月，我局在“保持共产党员先进性”旗帜的号召下，由局党组书记、局长江涛带领，放下手中繁忙的公务，深入基层，实地调研和解决群众的困难。共走访了“联帮户”6户，具体了解了群众的困难，给困难群众指点致富经，并认真听取了群众对国土资源管理的意见和建议，对我党“立党为公、执政为民”等话题与群众进行了座谈和深入细致的交流。
今后我局将坚持与时俱进，着眼于新形势新任务，深刻分析队伍现状，把队伍的思想作风建设摆在第一位，使我局的政治思想工作再上一个新台阶。
年度思想政治小结（二）
20XX年，我局认真贯彻中央和省、市关于加强和改进思想政治工作的决定，坚持以人为本，不断创新工作思路和方法，增强工作的主动性、针对性和实效性，坚持把思想政治工作纳入岗位目标管理责任制，贯穿于各项工作业务之中，注重发挥思想政治工作的导向功能、凝聚功能、创新功能和辐射功能，有力地促进了各项工作开展。
一、加强学习教育，提高思想认识
全局上下认真学习贯彻落实四中全会精神，要求广大干部紧紧围绕为谁执政、靠谁执政、怎样执政这个重大课题，在准确把握执政观念、执政主体、执政基础、执政体制、执政方式等重点问题上狠下功夫，认认真真地学、原原本本地学。全局切实增强加强党的执政能力建设的自觉性和坚定性，大力加强环保部门的党组织建设，推进环保工作迈上一个新的台阶。
二、坚持三个到位，形成齐抓共管的工作格局
（一）坚持组织领导到位。成立了思想政治工作领导小组，党政主要负责同志亲自抓，负总责，分管领导具体抓，形成“—把手抓两手”、“一班人两手抓”的思想政治工作领导机制。我们根据新形势的要求，建立《思想政治工作联席会议制度》、《党委成员工作联系点制度》等，构建成纵横交错、上下结合的工作新格局。
（二）坚持资金投入到位。认真落实中央和省、市宣传委的要求，挤出办公经费，确保重要党报党刊和宣传教育、文化活动经费支出。20XX年，投入1万余元订阅党报党刊，为每一个党员都订一份《党员生活》，为每个支部订阅了《党建研究》、《党建文汇》、《党史纵览》等期刊。投资6万多元新建了党员活动之家和阅览室，形成较完备的教育基地。
（三）坚持监督检查到位。对思想政治工作每季度检查一次，半年小结一次，年底结合各项业务工作综合考核。对思想政治工作抓得紧、抓得好的部门及时予以表扬；对工作开展不力的单位，责令限期整改。
三、强化四项活动，确保思想政治工作取得实效
（一）强化先进典型教育活动。深入学习和推广加强和改进思想政治工作的先进经验，引导全局结合实际开展形式多样、内容丰富的思想政治工作。同时，注重培养和挖掘思想道德建设的先进典型，以典型引路，由点及线，由线及面，用个别带动一般，推动思想政治工作向深度和广度拓展，全局形成人人关注思想政治工作的浓厚氛围。
（二）强化道德法制教育活动。一是围绕文明行业创建工作部署，加强岗位培训，共举办培训班12期，干部职工受教育面达100%，全局一线执法人员全部参加执法证考试并持证上岗。二是按照《公民道德建设实施纲要》的要求，组织开展宣传教育活动，社会公德教育有声有色、入脑入心。
（三）强化形势任务教育活动。我们把思想政治工作与党风政风行风建设有机结合，经常对干部职工进行形势任务教育，努力推动党风政风行风根本好转。M.03KKk.Com
（四）强化创建学习型机关活动。按照市委宣传部、市直工委关于创建学习型机关的统一部署和要求，我们把创建学习型机关工作纳入重要议事日程，全面启动创建学习型单位和学习型个人活动。我们以局域网为主要平台，选择读书活动为基本途径，采取职工易于接受、乐于参与的活动形式，大大增强了学习活动的吸引力、感召力和实际效果。
四、加强思想建设，切实提高队伍政治思想水平
（一）抓住关键，夯实基础。我局注重对政工干部进行教育培训，政工干部队伍素质不断提高，为思想政治工作的开展打下了坚实的基础。
（二）与时俱进，适应形势。思想政治工作的领导方式由封闭式向开放、协调、服务方式转变，把思想政治工作渗透到各项业务管理工作之中；在政工干部选任上，严格规范操作，注重群众公认和实绩考核，通过竞争上岗、群众推荐、公示等形式择优选拔人才。
（三）重在行动，追求实效。我局思想政治工作改变过去单纯说教的方式，注重行动，注重干部职工思想从灵魂深处的真正转变，最终体现在工作上，体现在行动中。
当然，我局的思想政治工作仍存在着一些薄弱环节，我们将按照“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神的要求，着力在完善机制、创新方法和务求实效上下功夫，不断加强和改进思想政治工作，为全市环保事业的健康发展提供强有力的思想保障。
年度思想政治小结（三）
**年是我国实施“十一·五”规划的开局之年，也是我公司改革发展进程中的重要一年。在这一年里，公司党委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大、十六届三中四中五中全会精神和上级党组织的指示、决定，以科学发展观统揽全局，把发展作为第一要务，围绕生产经营积极开展职工思想政治工作，动员和引导员工为完成全年的生产经营目标努力奋斗，各方面都取得了显着的成效，全年实现销售收入14162万元，上缴税金2539万元，利润总额7298万元，大幅度超额完成年初董事会下达的各项生产经营指标，经济效益创历史最高记录，为股东争利和地方经济建设作出了显着的贡献。员工生活得到较大改善，职工队伍稳定，社会和谐。过去的一年，我们在职工思想政治工作上主要抓了以下几点：
一、以“四好”为目标，积极推进领导班子建设，不断增强凝聚力和战斗力。
企业运行正常与否，经营效果好差，关键在于企业领导班子。近年来，我们十分重视领导班子建设，以政治素质好、团结协作好、作风形象好、经营效果好为目标，积极推进公司各级党政工领导班子建设。
一是抓好经营班子的健全。由于多方面的原因，早在20xx年上半年起我公司经营班子就不健全，分管生产、安全的副总经理一直空缺，长期由两名总经理助理代行职责，这与安全隐患大，整改任务重，申报复产艰难的矿山企业来说是非常不相适应的。为了进一步搞好生产经营工作，从20xx年上半年起，公司党委多次与经营班子商讨，反复向主管部门报告并提出建议，主动协助主管部门做好民主推荐和考核工作。经过长期的努力，健全经营班子的工作终于在去年的元月中旬得到了落实，增配了副总经理和总工程师各1名。在此基础上，领导班子进行了重新分工，强化了职责，进一步增强了经营班子的领导力量。
二是积极开展各级领导班子的思想政治工作。我公司是由四个国有企业股东共同出资组建的企业，党政工领导班子成员来自多方面，有股东单位派来的，有从员工中选拔上来的，代表着不同方面的利益，性格和文化层次等方面也不同，能否合作好，拧成一股绳，这是人们十分关注的问题。为此，我们通过多形式引导和组织各级管理人员学习党的路线方针政策，学习党和国家法律法规，牢固树立“发展是第一要务”观念，积极协调好各级领导班子成员之间和上下级之间的关系。发现管理人员有不良苗头及时提醒，出现问题时严肃处理。坚持一年一度领导班子民主生活会制度。一年过来，公司党政工领导班子成员互相尊重，互相理解，互相支持，经常沟通交流、齐心协力，推进了各项工作的发展。
三是坚持党管干部与经理用人自主相结合、德才兼备和精干高效的原则，积极配合经营班子选配和调整好中层管理人员。去年，我们根据生产经营工作的实际需要，为理顺部门关系，充分发挥各部门职能作用，更好地为公司生产经营服务，经认真研究，撤销了原来的安全环保科、武装保卫科、劳动人事科，成立了安全环保部、武装保卫部和人力资源部，职工医院也从公司办公室分离出去，成立了独立的职能部门。同时充实和调整了12名中层管理人员。对于提拔的人员，公司党委都组织力量进行了全面考核。对于充实和调整的所有人员，任职前都进行了个别谈话。
四是抓好管理人员队伍的学习教育活动。要求各级管理人员尤其是中层以上管理人员平时要重视学习、主动学习、善于学习，既要学习政治理论，又要学习科学文化和业务知识。通过各种形式的学习和培训，进一步提高了管理人员的素质。
二、弘扬主旋律，建设“四有”员工队伍
职工是企业的主人，抓好职工队伍建设，企业才有活力，才有希望。拥有一支高素质的职工队伍，对确保和推动企业生产经营等各项管理工作十分重要，才能确保企业快速健康发展。这一年来，我们紧紧抓住企业改革改制后的大好时期和机遇，大张旗鼓开展职工思想政治教育培训工作，积极建设一支“四有”员工队伍。一年来，在抓员工的政治思想学习教育工作中，我们的主要做法是：
一是继续征订一些必要的党报党刊供员工自学，采取了多种形式组织员工学习党的路线、方针、政策，国家法律法规，企业规章制度，市场经济和业务知识，努力提高员工的思想政治素质。
二是继续抓好板报、广播和《北司简报》工作，发挥阵地教育作用。一年来，公司广播室都能按时播放有关知识，在公司实施四号采空区大爆破期间，制作了特别节目早晚播放，促使工作胜利开展。
三是组织多种形式的职工思想政治教育培训活动，通过走出去和请进来的办法组织公司中高层管理人员和员工参加培训学习，不断提高员工队伍素质。据不完全统计，一年来参加各项培训学习、接受教育的员工多达300人以上。
所有这些工作，对加强员工的学习和交流，促进员工素质的提高，为建设和谐社会、建设和谐北山都具有举足轻重的作用。使公司上下和职工群众之间和睦相处，广大员工自觉遵守公司的各项规章，紧密团结在公司领导周围，不断地艰苦奋斗，努力工作，为大幅度超额完成公司的生产经营指标做出了突出的贡献。
三、深入学习实践“三个代表”重要思想，切实抓好党的自身建设，进一步提高党的凝聚力和战斗力
在经过20xx年的换届选举和开展“三讲”教育活动、“学条例、守纪律”主题教育活动和开展保持共产党员先进性教育活动后，我公司党组织进一步健全，广大党员思想政治素质普遍得到提高，党的意识进一步增强，党的凝聚力、战斗力明显提高，推动了生产经营和各项工作的进行。去年来，我们继续抓好党的自身建设工作，
一是开展先进性教育“回头看”活动，认真检查公司各基层组织和党员在先进性教育活动中提出的整改措施落实情况，巩固和扩大了教育活动的成果。
二是继续抓好党员教育管理工作。
三是抓好“七一”庆祝活动。召开了庆祝大会，举行了新党员入党宣誓仪式，表彰了2个先进党支部、5名党务工作者和17名优秀党员，安排了5名党员在会上作学习党章和社会主义荣辱观心得体会发言还邀请了市国资委党委领导到会作讲话。“七一”庆祝活动轰轰烈烈，影响良好。四是抓好发展新党员工作。从去年初到现在，又有多名员工向党组织递交了入党申请书，经过公司党委讨论，共计发展党员8名，截止20xx年4月，公司共有党员113名，其中预备党员8名。党组织的凝聚力得到了增强。
四、以企业文化建设为载体，以建设和谐北山公司为目标，不断强化员工思想政治工作。
先进的企业文化，能凝聚人心，陶冶情操，鼓舞士气，激发奉献精神，为增强企业的凝聚力、战斗力提供强大的精神动力和智力支持。加强企业文化建设是新的历史时期企业生存和发展的重大举措。一年来，我们认真抓住企业文化建设这个载体，以构建和谐北山公司为目标，深入开展职工思想政治工作，号召党政工团齐抓共管，把员工思想统一到公司领导班子的决策上来，形成了思想统一、队伍稳定、各方面工作得到和谐发展的良好局面。在工作和生活中，注意关心员工疾苦，努力为员工办好事办实事，做好一人一事的职工思想政治工作。()
过去的一年，公司各级领导及党政工团组织十分关心员工生产生活，经常深入到员工队伍中走一走，看一看，聊一聊，了解员工的喜怒哀乐，极力帮助他们解决一些思想上和实际工作生活当中的问题。关心员工疾苦，按时足额为员工交纳各种保险费、交纳住房公积金和住房补贴，还拿出资金为全体员工购买了一年度的健康保险。在“中秋”、“八一”、“敬老”节都举行慰问活动，购买礼品发给员工或困难职工，点点滴滴，温暖人心，稳定了职工队伍。由于思想政治工作抓得好，抓出成效，一年过来，员工收入增加，公司内部政通人和，队伍稳定，职工安居乐业。
总之，在过去的一年里，我公司在开展职工思想政治工作方面是取得一定成绩的，公司治安稳定，职工安居乐业。广大员工在各自的工作岗位上能够发挥主人翁的精神，兢兢业业，认真工作，不断地克服了公司面临的资源严重枯竭，原矿品位急剧下降，安全生产形势恶劣，采矿难度加大，生产设备严重老化等诸多困难，战天斗地，无私工作，取得了生产经营及各项管理工作的巨大进步，经济效益实现了公司成立以来最高记录，为地方经济和社会发展作出了突出的贡献。
今年以来，xx矿业公司职工思想政治工作研究会在集团公司政研会的关怀指导下，在公司党委的领导支持下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的路线、方针、政策和上级会议精神，围绕集团公司政研会的工作要求，坚持与公司快速发展相适应，与广大干部职工需求相呼应，始终以服务公司做大做强、服务基层为宗旨，以调查研究为抓手，以成果运用为载体，探索新思路、拓展新领域、运用新手段，充分发挥政研会在思想政治工作领域的组织协调和参谋助手作用，取得了理论研究和实践探索方面的新经验和新成果，为加强和改善新时期思想政治工作，加强党的科学化建设，全面提高职工队伍整体素质，为公司的改革发展和稳定供给了强有力的思想保证。现将今年以来的工作总结如下：
1、强化组织领导，提高政研工作力度。
20XX年是公司“十二五”的开局之年，是加快发展最为重要的一年。这一年，公司原煤生产要实现大幅度提升，各项经济技术指标要实现新的突破；控股企业安山煤矿和xx基泰煤化工新建项目面临投产运行，公司发展后劲要不断增强；随着公司生产规模的扩大，广大干部职工的思想和行动迫切需要凝聚和统一。而这些，无疑增加了公司各级政研会工作的难度和深度。为此，公司强化各级政研会的组织领导，及时调整、充实和加强政研会的力量，按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，把职责心强、有写作和研究本事的党群干部充实到政研队伍，坚持政研工作稳步推进。同时，重点经过四个“坚持”和四个“着力”推动政研工作：坚持围绕中心服务大局，着力提升决策服务本事；坚持把握重点深入调研，着力开展重大课题研究；坚持整合资源团结协作，着力构建大政研工作格局；坚持内强素质外树形象，着力加强政研干部队伍建设。
2、把握三个结合，增强政研工作效果。
思想政治工作仅有贴近实际，围绕中心工作，才能化虚为实，将精神力量有效地转化为物质力量。所以，在政研工作中，我们坚持将思想政治工作与企业快速发展相结合、与加强干部职工作风建设相结合、与构建和谐企业相结合，取得了企业发展和精神礼貌建设工作双丰收的良好效果。
3、强化载体建设，不断提升整体素质。
为适应快速发展，提高政研会成员的理论水平，公司进一步加大思想政治工作力度。1月15日、19日、21日，公司接连召开60多名工程技术人员参加的工程技术人员座谈会、40多名团员青年参加的共青团工作座谈会和50多名通讯员参加的新闻宣传工作座谈会，搭建沟通交流平台。公司党政工领导与来自机关部门、基层单位的同志共聚一堂，倾听职工意见，商议发展大计。
4月28至29日，公司在省委党校举办“解放思想追求卓越”理论研讨会。会上，公司领导、基层单位和公司机关部门的副处级以上领导干部70人，分别就安全生产、煤炭运销、项目建设、人力资源、精细化管理和党群工作等方面资料进行了深入研讨。研讨中，各级领导干部理论联系实际，有理有据地分析了影响企业科学发展的因素，提出了解决问题的提议和对策。
5月11日，公司主要原煤生产单位韩家湾煤炭公司举办了“谋发展、创水平、求卓越”理论研讨会，班组长以上100多名管理人员经过交流、学习和思考，进一步统一思想、转变观念、追求卓越、争创一流，塑造特色军转企业文化，创立陕煤化集团品牌企业。这次理论研讨会上，还对10篇优秀论文进行了表彰奖励。
10月30日，公司召开经济工作研讨会，公司全体领导，机关部门、基层单位负责人和财务、人力、企管等管理干部围绕安全生产、经营管理、党群等工作分别现场讲演和广泛研讨。研讨资料紧密联系工作实际，深入分析研究当前形势下经济工作面临的新的机遇和挑战，并对各自工作中存在的主要问题，提出了整改措施，以及明年各项工作的新思路、新举措。
10月中旬，公司领导带领机关部门负责人先后到铜川矿业公司、蒲白矿业公司、澄合矿业公司、韩城矿业公司和山西平阳重工机械公司五家企业进行考察，学习交流职工思想政治工作研究、企业文化建设、安全质量标准化等工作的先进经验，对公司加强基础管理和201x年的创新发展供给借鉴和参考。
今年以来，在集团公司政研会和公司党委的正确领导下，公司政研会经过不断开展思想政治领域的研究，取得了必须的成效，使干部职工精神面貌发生了深刻的变化，促进了公司发展。截止10月底，公司原煤产量417万吨，预计全年原煤产量突破510万吨，各项工作均取得了优异的成绩。
这些成绩的背后，公司政研工作发挥了进取的作用。在肯定成绩的同时，政研工作存在的问题也比较突出。主要表此刻基层研究工作开展的情景参差不齐，面上的推广交流工作也不十分到位，出现了工作开展不正常、不平衡现象，总的来说，这项工作存在四个主要问题：一是新建单位组织机构没有健全；二是部分政研会成员思想认识和工作本事有待于进一步提高；三是部分政研会成员深入基层还不够；四是研究成果指导实践工作还有待于进一步加强。
这一次我很荣幸的参加了入党积极分子的培训班，在培训班里我听取了有关党章的讲座，学习了优秀党员的事迹，参与了小组讨论，通过了笔试考核…… 虽然只有短短几天的学习，但我真是觉得受益匪浅。在此，我要向敬爱的党组织表示感谢，谢谢你们给了我这么好的一次学习机会，让我更加深了对党的认识，同时我也对自己的发展方向更加明确了。
中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。党的最终目的是实现共产党的社会制度。中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。
自1920xx年建党至今，我们的党已经走过了80多年光荣的道路。这几十年，中国共产党从小到大、从弱到强、从幼稚到成熟，不断发展壮大。从建党之初的几十名党员，逐步发展到今天这一个拥有六千多万党员的执政党。并在长期的革命过程中，先后形成了分别以毛泽东、邓小平、共产党为核心的三代党中央领导集体。正如共产党同志所说：“党领导全国各族人民为中国社会主义进步和发展做了三件大事：第一件是完成了反帝反封建的新民主主义革命任务，结束了中国半封建、半殖民地的历史;第二件是消灭了剥削制度和剥削阶级，确立了社会主义制度;第三件是开辟建设有中国特色的社会主义道路，逐步实现社会主义现代化，这件大事现在继续在做”。党的辉煌历史，是中国共产党为民族解放和人民幸福，前赴后继，英勇奋斗的历史;是马克思主义普遍原理同中国革命和建设的具体实践相结合的历史;是坚持真理，修正错误，战胜一切困难，不断发展壮大的历史。中国共产党无愧是伟大、光荣、正确的党，是中国革命和建设事业的坚强领导核心。
作为一名幼儿教师，是党把我从一个不懂事的孩子培养成为一名光荣的幼教工作者。工作中，我任劳任怨，起到了模范带头作用。在幼儿园领导的关心、帮助下，通过自己的努力，我被评为署级骨干教师，撰写的多篇论文及教学活动设计，先后在全国、市获奖。参加过入党积极分子培训后，进一步坚定了我加入党组织的决心和信心。我要继续深入学习《党章》，用党员标准严格要求自己，自觉地接受党员和群众的监督与帮助，努力克服自己的缺点和不足，在思想上行动上，争取早日加入党组织。
我于XX年6月11日被组织接收为中共预备党员，按照党章第七条规定，XX年6月11日我的预备期满一年，现申请转为中共正式党员。
下面，我把入党一年来的思想、工作和学习的情况和向支部作一汇报。
在作为中共预备党员的这一年中，随着这一角色的转变，我已经深知自己的责任重大，所承担的义务已和一个中共正式党员所差无几。因此，不管是在学习党的理论知识方面，还是在专业学习方面，我都从严要求自己，时时刻刻提醒自己，我已经是一名中共党员，应该在各方面起到模范带头作用。
作为一名中共预备党员，首先我认真学习了党的理论知识。虽然在成为预备党员之前，党校老师也组织了我们一起学习党的理论知识，但是那时我认为是不够深刻的。在预备期的一年中，我又重新学习了党的理论知识，经过认真地学习领会，我的思想觉悟提高了很多，更坚定了共产主义理想的信念。和平年代，有很多人认为艰苦奋斗已经过时了，但是经过学习，我抛弃了这种观念，它作为我党的优良传统，是永葆我党青春的重要法则。理论联系实际，这也是我党优良传统。不管是战争年代，还是祖国的和平建设时期，它都是一条黄金法则。因此党理论要学，而且还要不断认真地学，并且要多与实际联系起来，这样才能办好事，办实事。
同时作为一名中共党员，要牢记我党的宗旨是全心全意为人民服务，而我如何才能更好、效率更高地为人民服务呢?作为一名大学生，我唯有努力学习好自己的专业知识，争取成为自己所学专业领域的精英，这样，我才能以我的知识更好地为人民服务。在成为中共预备党员的这一年里，我不仅认真学习好本专业所开的课程科目，还从其他的渠道阅读了许多本专业的扩展知识，这些知识使我对我的专业知识的理解更加深入，我也更能体会“知识就是力量”这句话的真谛。
在作为中共预备党员的这一年中，我按照党员的标准认真履行了自己的义务。正努力使自己的各个方面过到一真正共产党员的标准。当然，我还存在着一些不足的方面，如在组织生活中，不够活跃，产言不够踊跃等。我会努力克服这些缺点，争取更大的进步。
一年来，在组织的关怀与培养下，我认真学习，努力工作，政治思想觉悟都有了很大的提高，个人综合素质有了全面发展。我认为自己已经达到了一个正式党员的要求。在此我的预备期已满一年，我申请转为正式党员。如果党组织认为我还不具备转正条件，不批准按期转正的话，我服从党组织的决定，并且认真查找原因，努力使自己达到一个正式党员的要求。
导语：学期即将结束，回顾这一学期，本人能够努力工作，认真学习，从多方面进行计算机教学和管理工作。有辛勤的耕耘，有收获的喜悦，也有不足与遗憾，现总结如下：
时候转瞬即逝，一个学期很快就过去了。本学期我连续担当了初三（2）班的班主任一职，在这一岗亭上，做好门生的思维操行成人做作是班主任工作的紧张任务。特别是如今，初三面对人生的紧张关隘，这临期间的思维动态对门生平生都有着极其紧张的感化。这时候不能放松对门生的思维成人。千教万教教人求真，让学生成人是最关键的。以下是对我本学期思维政治工作的小结：
最终，珍视门生的思维政治方面的进修，与时俱进。让门生进修八荣八耻的精神，并将进修落实到真实的举动中去。班主任和任课教授精密互助，倾慕门生，珍视培养门生健康的品德，同时利用讲义中的有益素材，联合糊口生涯中的事例，以及教授的上行下效对门生进行潜移默化的思维操行成人。特别珍视利用节日对门生进行戴德教诲。
其次，策动门生争创优秀的班集体，给门生建立互助的搏斗目标，联合争创活动中的每一次竭力来培养门生的集体声誉感对班级的办理要有主人翁精神。建立精良的的班风、学风，老例办理常抓不懈，让门生有较强的规律性，加强本身素养的进步。
别的，给班级中每一名门生建立进修目标，做好班级的和谐和富裕工作，将班级中成绩凸起特别是本领强自发性好的同学富裕到班干中去，构成有机的系统，富裕阐扬小帮手的效用。
在班级的思维操行教诲中鼓励门生参加课外活动，各种乐趣小组，既陶冶明白情操，又熬炼了本领，培养某方面的特长是本质教诲的优势。
再次，利用成人这一前锋构造加强对门生的办理自动向同学们宣扬这一构造的神圣、宏大，自发地向团构造挨近，如许门生的思维获得了净化，精良的操行也会是以而构成。
最终应用社会舆论与家庭的气力做好门生的校外的办理，使门生的思维操行稳步进步，让门生校内校外皮现同等。及时将门生在黉舍的表现经过议定家校平台与家长关联，获得家长的互助，合力将门生的思维政治工作做好，获得事半功倍的结果。
这是我本学期思政工作的小结，今后，我将连续竭力，汲取新的经验，使本身能够适应新的教诲传授局势。
教学工作中，我始终踏踏实实，兢兢业业，坚持教学“六认真”，认真备好每一节课。备教材，备学生，备教法。教学中注意分散难点，突出重点，坚持以“学生为主体，教师为主导”的指导思想，培养学生的综合能力。课堂中综合贯彻教学原则，努力实现教学目标，每一单元，每一堂课，都要有一个明确、具体、科学的教学目标，并能为有效的实现目标而坚持科学性、思想性、直观性、启发性、巩固性、理论联系实际、因材施教等原则注意从教学的整体化去考虑，并且正确灵活地运用教学方法，不死搬教条，摒弃传统的陈腐的教学方法，对不同的课型、内容，采用不同的教学方法，合理有效地控制教学进程，不浪费教学时间，随时注意调动学生的积极性和求知欲。注意师生双编活动的开展，发挥师生的两个积极性，即既发挥教师的主导作用，又发挥学生的主体作用。
注意面向全体，因材施教，调动学生的积极性，使每个学生都能积极地动脑、动口、动手，勇于发表自己的见解，使课堂气氛活跃，形成活跃民主的教学局面。教学效果良好，深受师生、家长和社会的好评。为了拓展学生的知识面，培养学生的综合能力，我还在课后精选一些具有创新意识的习题，师生共同探讨。并及时检查和批改作业，了解学生对所学知识的理解、巩固程度，和实际运用知识的能力。发现问题及时纠正，有时我还组织学生相互批改，师生共同批改的方法，以便培养学生发现问题、解决问题的能力。在学困生的问题上，我大下工夫，我对学困生倾注了更多的关爱和耐心。悉心辅导，谆谆善诱，尽力给他们创造展示的机会，鼓励他们要有信心和勇气。采取“一帮一”、“众帮一”等措施，给学困生创造一个温暖的集体氛围。并对他们经常进行不定时家访，把学生在校的表现，特别是进步告诉家长，同时也向家长了解学生在家的表现，目的是取得家长的配合和支持。定期召开家长会，向家长汇报学生的全面情况，共同研究教学方法，密切家校配合，同步教育学生，取得了显着效果。
在教学教研工作方面，我积极投身到教研教改中，勇挑重担，多次在本校上公开课、研讨课、示范课。在片区组织的竞教活动中，我也踊跃参加，并获得好评。
打造“高效”课堂，激发学生思维潜能，培育“四有”公民，是思想政治课教学的终极目标。但教学实践中“低效”课堂的存在，影响了课堂教学效果，极大地干扰了思想政治课教学目标的实现。推动思想政治课教学由“低效”向“高效”转变，必须厘清“低效”课堂的类型与成因，有的放矢地采取针对性措施。
主要表现：一方面，教师对讲授内容不熟悉，没有形成符合教学目标的教学设计；重点难点不突出，教学内容平均用力；教学过程只能简单重复教材，不能进行深入浅出地解析，课堂气氛干瘪枯涩，缺乏创新性、趣味性和系统性，严重者甚至在教学过程中出现自相矛盾和科学性错误。另一方面，学生对所讲内容毫无准备，被动应付，难以形成双向互动的良好氛围。
原因分析：从教的层面看，主要是教师没有在仔细研读教材的基础上，从宏观和微观两个层面领会教材内容，明确教学重点难点，并结合社会实际和学生状况，创造性地设计教学流程。从学的层面看，一些学生缺乏良好的预习习惯，往往未领会预习要点，为应付检查而预习。
应对策略：教师要反复研读教材，准确把握重点、难点，找准重点、难点突破的渠道；关注社会热点，提高理论联系实际分析问题的能力，创造性地整合教材，形成适合学生实际的教学设计，提升课堂教学的逻辑性和感染力。对于学生，则要养成科学的预习习惯，通过预习，既要快速浏览待学内容，又要努力提炼出重点和难点，为第二天听课找准“主攻方向”，真正使自己成为课堂的主体。
主要表现：信息提供不全面，问题指向不明确，学生无从作答；问题设计难度过高，学生依据已有知识储备无法作答；所提问题与教学内容脱节，无法达到启发思维、巩固知识的功效；由于对学生所答内容不满意，中途打断学生；学生答题时不能全神贯注地倾听，无法针对学生回答情况进行精准点评，滥用鼓励性评价；对学生独辟蹊径或严重偏差的答案，无法随机应变，或者显出满脸尴尬，自爆其短，或者演绎话语霸权，强迫学生接受唯一的“标准答案”；等等。
原因分析：教师课前准备不充分，对问题的设计和答案的多样性缺乏全面思考；对学情了解不够，缺乏应有的.师生人格平等观念；(本网网 )缺乏必要的提问技巧和从容的应变能力。
应对策略：加强理论学习，关注专家对热点话题的不同观点，不断完善知识构成，做到既“精”又“杂”；精心准备，科学创设问题，多角度给出答案；它山之石，可以攻玉，多向同事学习，注意提问技巧的积累，把握好提问的时机；加强与学生的课外交流与沟通，了解学生的思维习惯与特点，针对教学重点、难点精心设计提问，确保提问的科学性、启发性和有效性，让提问接近学生思维的“最近发展区”，以激发全体同学的思考兴趣；对个别始终放不开音量的学生，应当及时交流，探寻原因，帮助其逐步转变。
主要表现：问题设计缺乏探究的价值和意义，使得探究活动表面热火朝天，但学生并无实际收获，既不能提高应试能力，也不能提高认知水平和分析解决问题的能力；即兴安排学生在规定时间内开展讨论，但讨论流于形式，仓促间草草收场；弱化对探究活动成果的针对性点评，无视学生探究过程中形成的不同观点，强行给出“探究答案”。
原因分析：教师备课时对探究活动思考不充分，问题设置不合理，或者一味求新，抛弃教材上经典的优秀案例，临时拼凑一些热点材料，不利于通过探究活动发现和解决问题，培养学生的合作意识，激发集体智慧；探究活动时间安排过少，时机选择欠佳；教师对需要探究的问题缺乏多角度思考，无法对探究小组产生的个性化问题给予有效指导。
应对策略：探究主题要有吸引力和挑战性，通过创设情境激发学生的好奇心，开发学生的思维潜能，有效渗透隋感、态度、价值观教育，增强学生的诚信意识、创新意识、开放意识和民主法治意识；灵活组建学习小组，合理分配探究任务，根据学生的兴趣爱好和个眭特长，让每一个学生都有适合自己的角色；选择合作探究的最佳时机，提供适度的准备和思考空间，让学生通过探究活动，使自主思考获得的独到见解，经过思维碰撞和思想交锋，对问题有更深入、全面的认识；对学生自主学习、合作学习进行必要的方法指导，注重良好习惯的养成；注意收集学生探究过程中产生的合理的思路与观点，不断完善探究成果。
主要表现：教学过程过多依赖多媒体，整个教学流程全部是在多媒体上完成，学生整堂课都是抬着头被动看屏幕；课件信息量过大，文本切换过快，学生缺少思考的余地，有的甚至来不及看完就切换到下一个界面；片面追求课件的观赏性，过多采用图片、音乐、动画等辅助手段，分散了学生的注意力，活泼有余，理性分析不足；字体、字号设计不合理，教室后部及两边的同学无法看清。
原因分析：教师不善于学习，缺乏基本的多媒体使用技巧；备课不充分，对课件没有形成相对完整的设计，初步完成后没有进行细致的修改与完善；课件内容设置不科学，为赶时间一味“点鼠标”，未能有效发挥现代教学手段在解读信息、架构知识中的积极作用。
应对策略：按照便于学生理解、便于实施教学的原则确定使用多媒体设备；主动学习多媒体操作技术，熟练运用各种课件制作软、硬件，提高课件制作效率；加强备课组及同行间合作，实现教学资源的共享，不断完善课件制作。
主要表现：课堂小结时有时无，有时间就小结，没时间就忽略掉；小结就是教师程式化地将板书内容再读一遍，或者在板书上加注几个着重号。课堂巩固训练的问题缺乏新意和针对性，没有层次感，不能预见学生易混淆、存困惑的知识设题；题量过大，课堂训练得不到时间保证，出现拖课现象，影响学生休息；总是选择优秀的学生公开做题，中等生和后进生缺少思考空间和表达机会。
原因分析：教师缺乏应变能力和提炼技巧，不能根据学生听课情况和理解掌握的程度灵活选取小结的形式，适当调整小结的内容。草率选择课堂训练的问题，缺乏自主命制课堂小练习的原创能力；不善统筹安排，不能给课堂练习预留相应的时间；片面追求课堂教学形式的完整和教学效果表面的风光，检测不能面向全体学生，忽视对后进学生的考查训练。
应对策略：课堂小结不是教学内容的简单再现与回顾，而是课堂教学由“厚”变“薄”的质变，重在知识体系的建构与完善；小结的形式可以多样化，可以是教师小结，也可以是学生自己总结。课堂训练应注意问题的适量和梯度，兼顾不同层次学生；试题既要注重基础知识检测，义要具有一定的创新性，通过训练帮助学生深化对知识的理解，提升认识和解决问题的能力；合理设计教学环节，训练可以安排在小结之后，也可以穿插在教学过程中进行。
课堂教学是一门变化的艺术，是传授知识、激发潜能的阵地。因此，必须坚定不移地深化课堂教学改革，最大限度开发潜能，杜绝低效课堂，打造高效课堂，使教师会教、善教，能够教会、教好；使学生会学、善学，能够学会、学好。
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