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在过去的一年里，我作为一名社联成员，参与了社联的各项工作。这期间，我不断学习和成长，也感受到了社联的使命和责任。在这里，我将结合自己的经历和感受，从以下几个方面对社联的年度工作进行总结。
一、社联服务
作为社联的一员，我们的首要任务是为广大同学提供优质的服务。社联为学生们提供了各种各样的服务项目，包括就业指导、心理咨询、体育竞赛等等。在这些服务项目中，我参与了社联组织的一些主题讲座和文艺活动，也积极参加了社联举办的各种培训和比赛。通过这些活动和培训，我扩展了自己的知识面和技能，也增进了与其他同学的交流和合作。同时，我也深感社联在为同学们服务的过程中，具有非常重要的作用和贡献。
二、社联沟通
作为学校与同学之间的桥梁，社联需要充分和及时地向同学们反映学校的政策和管理，也要及时向学校反映同学们的呼声和困难。在这方面，社联发挥了良好的作用。社联与学校保持着深入的沟通，开展了一系列会议和讨论，就学校的建设、管理和发展提出了许多意见和建议。与此同时，社联也开展了一些代表团走访各部门的活动，向学校反映同学们的意见和建议，为学生们营造出更好的生活和学习环境。
三、社联创新
创新是社联发展的重要动力。在过去一年里，社联不断探索新的服务模式和渠道，组织了一些新颖的活动和比赛，吸引了大量同学的关注和参与。比如，“文化夜市”、“舞蹈大赛”等等，这些活动不仅为同学们提供了一个展示才艺的平台，也凝聚了学生们的凝聚力和向心力。
总之，我非常荣幸能够成为社联的成员，在这里我受到了许多宝贵的经历和机会。通过参与社联的各项活动和服务，我深刻认识到了自己作为学生的责任和使命，也更加深入地了解了学校的管理和发展。我相信，在未来的发展中，社联会不断壮大、完善自身，并为学生们扮演更重要的角色和作用。
在社联宣传部干了快半年了，随着对社联、对宣传部的认识逐渐加深，对自己的工作进一步熟识，感觉自己也成熟了好多，真的要感谢社联给我这个锻炼自己的机会。
当初进入社联是第一次听说还有社联这个组织，当然，对社联是一无所知，社联是干什么的？社联跟学生会比哪个更好？等一连串问题从脑海中闪过，只是听学长说进入大学一定要加入一个团学组织，这样大学生活才不至于枯燥乏味。
我总认为既然身在一个集体当中就必须从大局出发，但这个学期由于一些时间的冲突，我参加的活动不多，我觉得自己必须检讨，下学期努力改正。
有的时候我们缺少的只是勇气，多给自己一些机会，你会变得更优秀。这个时候是事找我，然后我被动的去完成他，缺少积极性。经过几次大的活动，我感觉到社联的工作效率不高，很多时候大家的工作时间协调不到一块去。我也知道我们学校的社联还处在年轻时期，很多地方还不够成熟，这需要一个长期的过程，同时还少不了大家的共同努力，不管现在怎么样，我们一定要坚定信念：社联会更
好的。
新的一年又是一个新的开始，忘记过去的喜怒哀乐，忘记过去的骄傲与自卑，忘记过去的成功与失败，给自己一个暂新的开始，好的作风继续发扬，不好的能避免的就避免能改正的就改正。重新正视自己，给自己一个规划，相信来年一定会焕然一新！当一个人在一定的时期能力发展到顶点的时候，若还想得到其他人的尊重，就不在于他的能力有多强而在于他的贡献有多少。这是我这近半年来的体会。
最后衷心的祝愿我们社联宣传部越来越来好，越来越强！
社团联合会工作总结
首先想先谈一下我对社联秘书部的理解，当然，会有些粗略。社联秘部处主要负责：
一、社联文本工作，各种材料的总结及整理。
二、负责各部会议记录的记录整理保留。
三、各种活动、会议等群体活动的签到工作。
四、联系主席、各部长、干事。
五、协调各部事宜，做好信息的及时沟通。
在大一下学期，我深切地感受到自己与社联秘书部，以及社联的密切联系，无论在什么活动中我们部都是和社联这一组织紧密联系在一起的，我们部也是作为一个整体存在着，并且一直团结互助工作。
个人对社团联合会的认识：
1、为同学服务为根本，有组织地规范各级社团。
2、配合学校对全体学生进行积极、健康的兴趣引导。
3、管理和服务相统一，为同学们营造精彩的第二课堂。
4、领导并指导各级社团开展活动。
个人对社团联合会的意见： 1.活动形式应向多样化发展
众所周知，我们的活动形式还没有走出以往的固定路线，我们要敢为人先，敢于创新，积极融合多个社团的精华，进行集体的展现，积极融合多个舞种，艺术性与学术性相结合等等。要集大家的智慧于一体。2.加强对社联干部的考核
从主席团到部门，到社团，我们要以高标准、严要求规范自身的言行举止，起到学生干部的模范带头作用。从学习成绩到工作能力都要起到积极作用。
3.充分利用社联的人力资源挖掘人才
社联的干部队伍强大，我们要积极从干事队伍中挖掘有能力的人才，从会员队伍中挖掘人才，让他们在更高的层次得到更多的锻炼。
4.加强对社团的奖惩措施
充分利用有利资源，加强对社团的监督、管理、评比，激励措施。让社团在竞争中稳步前进，让社团得到进一步发展。5.提高社联总部与社团之间的直接联系
加强社联主要负责人与社团之间的联系，加强总部与会员之间的沟通，让总部及其社团负责人及时了解会员的心声，集合大家的智慧，集思广益的开展好我们的工作。6.加大宣传力度
不拘一格的加大宣传力度，多开渠道，加大宣传板块、宣传途径。
期末将至，各学生社团活动也已接近尾声，本学年的社联工作也在全体社团的共同努力下，划上了一个圆满的句号。这一年对于社联来说，是蜕变的一年，经过了一年的成长，社联的各项工作慢慢步入了正轨。回顾过去的一年，我们理事部主要做了以下工作：
1.为新纳入的干事做了比较系统的培训，使得他们对社联有了更加深入的了解，并对社联尤其是理事部的工作有了更加全面和宏观的认识。培训中，除了灌输基本的工作外，也向他们传递一种创新和继承的思想，希望他们各抒己见，为社联带来新鲜血液，对社联工作带来新的想法。这种培训也将作为社联尤其是理事部的良好传统继续保持下去。
2.制定了社团管理办法。没有规矩不成方圆，本学年理事部对社团评优以及社团日常工作都作出了相关规定，并在社团评优及社团先进个人评选中严格执行这些章程。制度的健全和完善，也标志着社联工作的有章可循，我们将依照这些章程在接下来的社团工作中进一步加强对社团的管理，提高社联声望，严格社团纪律。
3.制定了新社团成立章程及相关表格。章程本着壮大社团队伍，提高社团质量的思想，新社团必须符合有关条件，以保证给广大学生提供良好的课外活动场所，提升社员素质，展现社员风采。
4.整顿了社团举办活动的秩序。由社团联联合起来的各社团，必须按照社团活动章程组织策划活动，改变了以前社团活动随意、懒散性较强的状况，使社团活动趋于正规化，提高了社团活动的质量，举办活动更加突出社团特色，真正为广大学生提供一个提升素质展示自我的平台。
5.对志愿者的工作做了比较全面的整顿。志愿者大队由各系志愿者分队组成，是新近加入社团联的，隶属理事部之下但区别于其他社团和协会，分散性较强，本学年我们完善了关于志愿者的相关制度，加强了各系志愿者分队的凝聚力，为以后志愿者工作更好的展开奠定了良好基础。同时，理事部主办了先进志愿者小分队及先进个人的表彰活动，取得了较好的效果。
社联作为一个校级学生组织，既管理社团也服务于社团。而理事部作为直接接触社团的部门，更应该不断加强自身建设。在接下来的工作中，我们会加强同社团的交流，吸取经验教训，正视工作中的问题，完善对社团的服务与管理。
为了丰富我校大学生的业余生活，倡导健康文明的生活方式，培养积极向上的工作热情，团结广大同学，增强社团凝聚力，加深各协会之间的友谊，磨练每位同学坚忍不拔的精神，大学生社团联合会本着“团结一致，友谊第一，比赛第二”的原则，在北校区篮球场举办了第八届“社团杯”篮球比赛。
由我校大学生社团联合会举办的第八届“社团杯”篮球比赛在社团之间为期一周的激烈较量后大学生社团联合会邀请了团委老师和学校各组织负责人前来观看最后的决赛。令人欣慰的是，篮球比赛现场气氛热烈，队员们积极进攻，严密防守，精彩的配合，巧妙的抢夺，不时的将比赛气氛推上高潮，在场的观赛同学虽不能亲身参加比赛，但作为观众十分投入，为自己协会的队员呐喊助威，也为对方球员的精彩表现拍手叫好。
大学生社团联合会举办的第八届“社团杯”篮球比赛结束了，活动总体还算圆满。与此同时，本次比赛活跃了校园文化，营造了良好的竞技氛围，为我校体育竞技活动的进一步开展打下了良好的基础。就在这次活动中，我们组织部总结如下经验，以供今后开展活动的借鉴：
一、赛前阶段
1、由于社团领导的高度重视和活动外围环境的良好影响促成了本次“社团杯”篮球赛的圆满成功。此次“社团杯”篮球比赛学生参与人数历届最多，规模最大，涉及面最广。
2、由于前期宣传工作做的充分，确保了活动的知晓度，为活动的顺利开展提供了前提和保证，同时广大同学的热情被高度的调动了起来。
3、良好的赛场环境为“社团杯”篮球比赛的顺利进行创造了条件。
4、体育部，宣传部的大力支持与帮助，让大赛始终在一个稳定的校园环境内进行，也为大赛的持续进行提供了良好的环境。
二、比赛阶段
1、比赛采用抽签法，体现了公平、公正让各协会球队在良好的比赛环境中进行，其比赛结果更加真实。
2、大学生社团联合会的组织部成员能够坚持每天按时到岗，维持赛场秩序。
3、大学生社团联合会对这次篮球赛的成功策划和举办保证了比赛有章可寻，使我校大学生社团联合会举办的“社团杯”篮球比赛开始踏上了有序化、规范化、系统化的发展道路。
三、大学生社团联合会的特色——拉拉操
1、拉拉操的出色表现为本次篮球比赛增色不少。
2、文艺部的成员不辞劳苦地排练拉拉操，为精彩的表演博得了阵阵热烈的掌声，充分的鼓舞了各协会队员的士气，激发了广大观众的热情。
四、大学生社团联合会宣传部宣传工作有声有色、全方位、多角度、多层次的开展。
1、充分利用宣传板、海报、还有以出通知的形式通知参赛协会与协会间的比赛赛程，使全校师生对本次篮球比赛所进行的情况有了明确的了解，同时激发了观众观看比赛的热情。
2、条幅版面的渲染营造了热烈的氛围，制作了宣传条幅挂在了比赛场地，这种宣传方式新颖、独特，收到了意想不到的效果。
五、规范正式的比赛
大学生社团联合会的各个部对决赛现场做了精心的组织和布置，使比赛场地氛围活跃，环境舒适，颁奖典礼隆重、正式。
六、在值得肯定的同时，也存在以下的不足之处：
1、具有篮球赛专业知识的人员太少，这给比赛的正常进行造成了一定的影响。
2、赛场氛围营造不浓厚，条幅的制作不及时，更换不积极在一定程度上影响了比赛宣传效果。
3、组织赛场秩序的人员有中途擅自离开赛场的现象，对工作不积极。
4、比赛由于裁判不是很专业，产生了不愉快的冲突，影响了队员的情绪。
六、对今后工作的期望
1、希望大学生社团联合会的各个成员能够一切从实际出发，开拓思维，大胆创新的工作，为活动的策划和举办增光添彩。
2、希望社联成员在搞活动中，不拘泥以往的条条框框，多思考，多交流，拓宽自己的思路和眼界，能够在今后的工作中发现创新的亮点。
3、希望大学生社团联合会的成员能够以认真的态度对待工作，积极有效的将工作做的越来越好。
4、在以后的工作中能够做到“三强一高”，即时间观念强，工作意识强，纪律性强，工作效率高。
回顾本次比赛，取其精华，弃其糟粕。在今后的工作和学习中再接再厉。在平日的工作中有精诚合作，为共同的目标一同努力的态度，以大局为重，以集体利益为先使彼此联系更加紧密。与此同时，加强与各协会之间的联系与配合，积极有效的利用一切可利用的资源，发挥大学生社团联合会的最大作用，做到“奉献社团，服务校园”的宗旨。在我校老师与学生之间树立了良好的模范带头作用，认真把社团和学生之间的各项工作做好。
以上就是我们组织部对此次“大力杯”篮球比赛活动的总结。
时间如流水，悄悄的，九月、十月就这样过去了！在已过的两个月里，我社会活动部初步完成了相关的任务。
一、 新青年志愿者的招募
我系今天招生新生160多人，四个本科班，一个专科班，其中自愿加入青年志愿者行列的共计148人，占全体新生的87% ，比往年比例要高出好几个百分点。
二、 管系共建
本期我部重新制定了青年志愿者参加管系共建的工作方案：让愿意加入我部的新同学带领负责本班青年志愿者进行工作，同时也让他们自我学习，为我部后续力量做准备。
三、 我部新生力量的“招募”
根据本期系上的意见，我部在06级每班配备了一位社会活动委员，让他们接受相关的锻炼，以备我部储备新力量。
四、 社会实践总结
我系暑假社会活动的有关资料和社会实践的总结，在有关部门和带队老师的帮助下，比较出色的完成了！其中推荐了一些优秀的社会实践报告、社会实践先进个人、社会实践先进体等等。
以上是九、十月的工作情况的！在工作中，我们有很多的收获，也有很多的失误。
在过去的半年里，我们取得了很大的进步，特别是在工作能力方面得到了很大程度的锻炼。通过各种活动，办公室成员与成员之间，与其他各部之间的沟通、合作，让我们更加的团结在了一起，还是那句老话：“团结就是力量”，我们是舵手，社团联就是那艘大船，在迎接各种风浪时，我们社团联全体成员，众志成城、共同进退、互帮互助，表达了浓厚的战友情、兄弟情，让我深刻地觉得我们社团联就是一个温暖的大家庭，我们每个人都在这样的家庭里安康地、茁壮地成长。在收获丰硕的成果的同时，我们也深刻地发现了办公室还有很多缺乏之处，需要我们去改正。例如：办公室成员多身兼数职，经常忙于各种活动，成员间较少沟通，不能时常交换彼此的工作心得等。
为了把办公室带上一个新的台阶，在工作中我们注重工作效率，注意工作方法，协调各部。于此，我们展望未来。
1、加强内部管理
办公室是社团联的核心部门，为了保持办公室成员的工作热情，调动起每个办公室成员的积极性，提高办公室的凝聚力，我决定，不定期的与办公室成员谈心，了解每个成员的实际困难，并想方法帮助解决，使他们感受到社团联的温暖，把一种感谢之情化成对工作的热情，积极的参加到社团联的工作中来。
2、以人为本，强化管理
在办公室内部实行签到制度，由主任亲自负责，真正的做到量化工作业绩。为确保办公室高效率的开展工作，办公室实行强化管理，每人上交课程表，主任可以做到统筹的安排委员的课余时间。我相信办公室的未来会更好!!
经过一学期的苦心经营，本部门从换届后由新领导班子带着下，已经逐渐成熟，并能很好的完成上级或自发组织的活动。在活动与日常事务中，我们都能上下团结一致的去把工作做好，提高了工作效率与工作质量。这一切都有赖于各部门部长的相互配合与各干事无怨无悔为这一大部门的辛勤付出，本部门才能顺利运作至今。
本部门在这一届采用了包干式制度，并加以优化，使工作分工更明确，工作任务分配得更好，提高工作效率。明确分清哪个部门该干什么，哪个人该干什么，且部门之间采取流水线作业模式工作严密相连，一环扣一环。并采取逐级上报制度，防止越级上报等不良情况，使内部关系更为融洽，干部与干事之间的隔膜也收窄了，使得工作更容易的开展。
在本学期本部门进展了传统的十人十一足部门对抗赛活动，此次活动是以增进各部门之间的友谊与加深部门内部的合作性为目的所举行的一次活动，在活动之初一切都已准备就绪，可方案不如变化快，许多的情况发生了。使得我们的活动不得不能把很多的细节删除掉，可总的来说，这次活动的目的到达了，也算是完满的完成了这次活动。另外在学院的各项活动之中，本部门也积极配合及参与，使活动能更快更好的完成。
本部门属下部门本学期工作情况如下：办公室：
1、安排F13办公室值班
根本每个星期一、星期三、星期五都会有干事与干部在值班
2、存放所有协会资料与所有部门资料
按照不同的要求分开不同的文件夹放置文件，资料的查阅更简便
3、美化办公室
由于与学院艺术团及某乐队共用一间办公室，所以经常都会不堪，且经常都是无人清扫，扬长而去，致使最后还是由本部门负责清理，在这一点上除了我们的监管不力也希望上级能给于我们更多的权利去增加管理的限度。
调研部：
1、各协会的/注销
协助各协会/注销，由于每年所有协会必须重新一次，所以这工作量可以说比较大，而且由于时间的冲突往往干事与协会会长的文件交接就会出现断层，使工作不得不延长时间，拖慢了校级部门的工作效率。也有一种情况是协会会长对于工作的不配合，千催万赶都还是不交，拖了很久才能拿到，这给我们的工作带来了极大的不便。
2、各协会会员的
这一项为哪一项校级部门在这学期所进展的其中一样改革，目的是为了更好的管理各协会招收人员的情况，使协会的人员数目得以透明化。这项工作根本上也与协会的/注销所遇到的情况相近，甚至比前者更难以管理，因为我们无法对协会的人员进展核实，这对于要查清会员费的收取与最后的去向都有着很大的.难度。
3、各协会的财政收支
这也是校级部门在本学期改革中的一项，是为了提高协会财政收支的透明度。此工作是对协会财政的逐级监管，协会所有收支必须交由所属学院的社联分会管理，以防止协会的乱花销，再定期的对协会的帐目进展审查、校核，再上报至校级部门。但依然有协会对新规定置之不理，在收取了会员会费之余更收取了每个学员400元人民币的培训费，致使有学生向学校老师投诉，这对于本学院影响极其不好，可到现在依然没有得到任何处理的答复。筹划部与外联部：
由于两部门的联系严密，所以活动与培训一般都一起进展。
1、十人十一足的筹划书
本学期的十人十一足的初稿是由筹划部的干事负责写的，但是出来的效果不如理想，可能是刚进入部门还不熟悉写筹划书的关系。
2、如何写筹划书
教干事们筹划书需要涉及的各个方面和如何去写，如何做好活动的经费预算。并经常要求他们以小组形式分组写筹划书，题目有时是我给他们的，有时是由他们自己发挥，渐渐的，他们写筹划书的能力有了很大进步，能开始发挥创新思维。 3、拉赞助
通过介绍，曾联系到民生银行的一个赞助，当时由两个部长各带着两名干事去接洽。但由于种种原因此次的赞助最后始终没能谈下。
本学期工作总结如上所述，请审核并加以指点，谢谢。
来到xxxx学院已经一个学期了，光阴似箭，我也担当了一个学期的学生干部。身为一个社团联合会外联部的干事，我觉得这一学期我参加的活动有很多，同时学到的东西有很多，这些都让我成长不少，现在回想一下，发现现在的自己跟以前的自己判若两人。无论从形象，举止，思维，都比以前更加干练而不缺创新。我想身为一个学生干部，应该也有这样的气质居身，我会朝着这一方向一直前进。
首先，先总结我这一学期在社联的工作情况。在这一学期，我参加了猛龙选秀，第五届社团文化节开幕式与闭幕式，干部培训，到外校参加活动，全校干部培训活动，社联内部的干部培训活动，社联内部联谊活动，高校大型招聘会等大小活动。
从这些活动中，我总结出几点：
第一，工作有心才有情。还记得我无惧面对压力面试后进入社联，曾进入一段低谷时期。我发现我自己不适应这个环境，甚至觉得原来这不是我想要的，我曾一度想退出这个组织。因此，有这么一个时期处于徘徊时期。是的，没有心思去做一件事情是不能做好的，所以那段时间我也觉得自己表现得很差。我在不断地检讨自己，其实，没有环境适应人的说法，只有人去适应环境这一真理，我只有有心去做一件事情，我的情才能出来，我的情才能根植于我的组织中，我的部门中。因此，之后我把我的心放得很开，只要我把自己给做好了，我就不怕那黑暗的一面面所笼罩，所困扰。心态很重要，我放正了我的心态之后，我逐渐地慢慢喜欢上我的组织，爱上我的部门，其实，这真是一个大家庭。
第二，如果想要改变身边的环境，首先一点就是要先融入这个环境。刚开始的时候，我真的融不进社联这个组织，融不进我的部门，甚至觉得我们的部门很散。这与我期望的出入真的很大，当初我想的不是说我要去改变这个环境，改变这个状况，而是选择逃避，逃脱。现在回想起来，我发现当时的我真的很幼稚，很任性。既然社联选择了我，证明我有能力。那为什么不去主动去展现自己的能力，而是清高地等着别人去发掘呢？是的，我相信自己是一个有能力的人，我不能让信任我的人失望，不能让看好我的人失望，我应该在这个平台放胆地展现自我，实现自我价值。如何实现自我价值？首要的就是要摒弃以前的泄气，以前的愤世嫉俗，我应该要将自己完全融入这个组织中，让自己真正爱上这个环境，到了一定时候，在一定的位置，我才有能力去改变这个环境，去改善这个组织。是的，我应该朝着这个方向走，怀着这样一种信念不停向上爬！
第三，做事应从心把自己以领导者自居，这样想问题，做事情才能全面，大局。虽然我现在只是一个刚做了一个学期的干事，但是在这个组织中，我学到了一点，就是，想问题应该要换位思考，应该学会从不同的位置去用不同的角度思考问题，这样才能发现问题，分析问题，解决问题。我时常在想，现在我虽然只是一名小干事，但是我的思维只局限我是一名干事，我应该完全听从上级安排，按时完成任务的话，那么我得到的锻炼又是什么呢？只是锻炼自己不辞劳苦，惟命是从吗？不，我想每一个进入组织的干事都不是想把自己锻炼成这样子。每个组织都有分部门，每个部门都有它不同的职能，如果我们作为干事只关注于自己部门的事情，只做了分配给自己的任务而不关心其他部门的情况，那么一个活动下来，我们除了做好了一个尽职的工作人员之外，我们学到的东西又有哪些呢？在我看来，思维很重要，进入一个组织，除了学会吃苦之外，还要学会思考，学会以大局的角度思考。常常开例会的时候，我都非常关注主席团，我常常在想，他们身上有什么过人之处促使他们能走上呢个位置，他们在思考问题的时候是怎样思考的，组织策划一个活动，他们是怎样操作的。这些我都常常思考，我也希望能够成为策划者之一，我也希望能够自己组织一场大型活动，但是，如果一个人没有全局思想的话，我想很难去组织一场活动。所以我想自己应该在心中以一个领导组织者去思考问题，这样才能真正学到东西。
第四，有默契才有效率，从友谊开始。进入社联后，我觉得我最大的败笔就是经过了一个学期，我和组织其他部门的人还很生疏，很多都见过，但是还是记不住名字。我想这一学期，我做得最不好的就是这一点。我想我应该检讨下，除了被贴上百变小魔女这个标签而让很多人经常认不出我之外，我想我没有经常主动同其他部门的同事沟通与交流是一个很重要的因素。或许身为外联部的干事，这种情况在每个人身上都会有，基于外联部本身特殊的性质，我想最大的因素是自己真的做得不够。其实，和同事们熟络，甚至成为朋友是很重要的，彼此之间建立了一种无形的默契，其实对于工作合作的时候很有利，我想这样的关系下工作除了能擦出火花之外，效率也高很多。此外，也可以扩大自己的交际圈。有一句话说得很对，就是学会做事先学会做人。是的，我想我们应该学会怎样待人接物，如何处理好人际关系的话，那我们做事就事半功倍。因此，在下学期的工作中，我应该更加注重于我们组织内部的同事交流，让大家彼此熟悉。
今年以来，工商联在区委、区政府的坚强领导下，在上级工商联和区委统战部正确指导下，紧紧围绕中心服务大局，以“五好”县级工商联，“四好”基层商会创建为抓手，扎实工作，创新方法、主动作为、靠前服务，不断增强工商联组织的凝聚力、影响力，较好地发挥了桥梁纽带和参谋助手作用，在服务和推动两个健康上做出了积极贡献，赢得了党委政府的肯定和民营企业的好评。
一、弘扬企业家精神争做XX新时代表率
随着XX营商环境的不断优化，企业家精神不断彰显力量。2019年，全区新增登记注册的企业达784户，注册资金24.1889亿元；新增登记注册的个体工商户达4163户，注册资金数额3.8696亿元。目前，全区有乡镇商会20个，异地商会2个，直属商会1个，行业协会7个。每天新增市场主体14户，为XX经济发展注入了活力。
按照“工业园区化、园区产业化、产业集群化、区域经济一体化”的发展思路，XX区把工业园区建设作为工业发展的突破口，以XX及周边地区丰富的桑蚕茧丝绸资源优势和产业优势，以茧丝绸产业为主导，将蚕蛹、丝绸、绢纺、桑杆枝药物提取、桑蚕茧丝综合利用等产业关联度高的相关产业以补链的方式联合在一起，充分发挥产业互补效应，进一步加速企业集聚和产业集聚，推动茧丝绸特色产业园区发展。XX民营茧丝绸企业将迎来更高速增长。
二、以“四信”教育为切入点，思想政治引领形成新共识
一是多次组织机关干、企业家代表参加各级、各部门、各层次的十九精神报告会、宣讲会，通过非公e家亲app、八桂先锋app、党建先锋在路上app、电子邮件、微信群，及时转发《人民日报》评论员对党的十九大精神的解读文章。二是组织部分企业家副主席、副会长赴浙江大学参加民营企业领军人才素质提升培训班，加强我区民营企业领军人才队伍建设，充分发挥示范引领作用，助推民营企业健康发展。三是突出学习新思想、党章，把学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记提出的“当好改革开放排头兵、创新发展先行者”要求作为主题党日活动内容，引导基层商协会开展主题党日活动3场次。通过深化理想信念教育主题实践活动，全区广大非公有制经济人士的政治思想更加坚定，“四个意识”更加牢固，“四个自信”更加自觉。四是深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，大力弘扬优秀企业家精神，助推民营企业高质量发展。如举办“不忘创业初心，接力改革伟业”主题讲座，引导年轻一代非公有制经济人士不断增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，自觉做爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的表率和践行亲清新型政商关系的典范。
三、以商（协）会建设为重点，基层组织建设呈现新局面
紧紧围绕“四好”商会创建目标，不断加强工商联基层组织建设。
（一）针对XX民营企业高速增幅状况，新指导组建XX区旅游商品协会、汽车流通协会，发展会员100多家。
（二）积极探索“商会发展抓党建，抓好党建促商会”的非公党建新模式，指导100%的直属商会、异地商会、行业协会和69%的乡镇商会成立了党支部，并引导商会党支部开展主题教育。如XX区女企业家商会党支部今年组织会员观看了大型纪录片《厉害了，我的国》，观看影片的会员纷纷为祖国“点赞”，清明节期间又组织会员到烈士林园向革命烈士敬献花圈，集体向革命先烈肃立默哀以表达对烈士深深的怀念和敬意，激发会员爱党爱国奋发创业的热情，“七·一”期间举行“不忘初心跟党走·牢记使命做儒商”党日活动；庆远镇商会、刘三姐镇商会、女商会组织会员开展义务植树活动，通过身体力行的植树过程，进一步强化会员生态文明意识，在全区营造护绿、爱绿的良好社会风尚。
（三）引导基层商协会坚持“自我管理、自我服务、自我协调、自我教育”方针，立足本行业实际，服务会员创业发展。酒店协会规范会员的经营行为，提高从业人员的综合素质，引领酒店餐饮业快速发展；建材行业协会成功举办建材装饰购物节暨2019年建材行业诚信下乡活动，实现销售收入6000万元，比上届增长一倍，为会员搭建了宣传、交流、合作、营销服务平台。
四、以沟通协调为抓手，解决非公企业实际困难取得新进展
坚持服务是“立会之本，兴会之基”的宗旨，以活动为载体，广泛联系各民营企业，强化工商联服务职能。
（一）探索建立工商联兼职副主席和基层商（协）会轮值活动制度，轮值兼职副主席和基层商（协）会分别通过参观、考察、座谈和联谊等各种形式组织开展各类活动7场次。如5月份的副主席轮值会活动，区长亲自参加，现场与企业家交流，聆听企业家心声，为企业家解答疑惑等等，轮值活动的举办，大大提高了工商联的影响力和凝聚力。
（二）借助互联网，通过信息服务平台的推广和使用，建立会员企业的信息数据库，及时收集和了解企业的动态信息和服务需求，为会员企业提供信息查询、咨询推送、商业对接、产品发布、意见反馈、数据统计等服务功能，做到了信息服务平台化，动态数据移动化。通过信息服务平台整合信息资源，为企业及时推送相关的扶持政策、法律法规、便企服务等信息，帮助企业创新转型。同时，企业也可以通过信息服务平台反映生产经营中遇到的困难和问题，并通过工商联和商会组织加强与政府部门的沟通和协调，帮助企业排忧解难。另一方面依托微信群等即时通讯传输工具，进行工商联系统内各企业商业信息的发布和交换，增强企业在产品、技术、人才、资金，以及管理等方面的交流合作，促进会员企业抱团取暖，协同发展。
（三）探索建立民企信息交流服务平台，印发《XX商会通讯录》、《XX商会会员服务手册》，推动商会间、会员间横向、纵向交流。
（四）进一步强化民企金融、维权服务工作机制，对接区法院、律师事务所、税务局、银行等部门专业人士深入基层商（协）会、企业现场指导、解读各类法律、法规活动6场次，受教育企业家达200多人次；对接协调政府职能部门为11家商会执委企业解决问题16个，减少企业负担35.7万元，避免经济损失109.5万元。
五、主动作为，招商引资新成效
多次对接能源发展有限公司投资考察。的区位优势、产业结构、用能特点等客观条件，充分运用“互联网+”智慧能源与泛能网理念，投资建设泛能微网项目，为园区提供集中供热、售电交易、光伏发电等综合能源服务，项目总投资为20000万元。其中一期项目总投资为8000万元。项目投产后，在有效满足客户用能需求的同时，将有助于园区节能减排，助力园区提升招商引资环境，打造数字智慧生态XX，促进XX经济社会健康发展。
六、抓基层打基础，组织建设新突破
坚决贯彻落实中央统战工作条例，注重推进“四好”商会建设，推进统战工作向商会组织有效覆盖，切实履行好工商联对所属商会指导、引导、服务的职责。XX区工商联班子成员根据年初分工安排深入乡镇商会、行业协会、等基层商会开展调研，因会施策，激活商会发展的内在动力，进一步加强和完善基层商协会工作制度、会议制度、活动制度建设，有计划推进基层商会“四好”建设目标，提升基层商协会服务会员能力，增强基层商协会的知名度和影响力，吸引更多民营企业自愿主动入会。
七、深入调查研究，参政议政新作为
（一）完成重点调研课题
紧紧围绕全区经济和社会发展的大局，针对我区进入“十三五”时期所面临的新情况、新问题，针对全区非公有制经济发展中的热点、难点问题，完成基层商协会建设调研课题。
（二）积极组织非公经济代表人士参政议政
指导工商联界别政协委员积极撰写提案。
刚迈进大学的校门，我们每个人都怀着远大的理想，为了让自己的大学生活有意义，我们也都付诸了自己的行动，而我最后选择加入社团联合会。
“感恩岁月，流光十年。”在我们感慨时光飞逝的时候，大学第一学期的生活已经接近尾声。在社联的这段时间，我有付出，但更多的是收获。
社联是学校的四大校级组织之一。大学中的校级组织和高中时候的组织完全不同，大学的组织有更多的自由，有更大的自己发挥的才能空间，也有更加严格的纪律。社联是一个有组织、有纪律，也是一个有十年历史的校级组织。在社联工作，可以深刻体验到相亲相爱一家人的宗旨。无论事情大小，我们都一起去面对。社联人在生活上没有上下级之分，所有人都是以兄弟姐妹相称，每个人都是把自己的个人利益放到最后，以集体利益为重，所做的一切都只为社联能够更好地发展。
加入社联已经两三个月了，社联每周都举行专门的例会，我们办公室也会举行属于办公室的会议。大学并不只是要求我们学习书本上的知识，我们更应该学会怎么为人处事。社联，让我懂得了怎样更好地去解决一些问题，怎样让自己变得更加优秀。我们大家一起工作的时候，氛围非常愉快，也特别温馨。
在社联工作的时间不长，但是却感觉到一个优秀组织的强大。短短的两个月时间，社联组织了几次校级活动，每次都取得了好的评价。第九届社团文化暨科技文化艺术节开幕式的所有工作，基本上都是社联内部人员完成的'，取得的成功让我明白：想成功，你必须有足够的经验，有领导能力，还要有万无一失的准备。社联十周年晚会举办的非常成功，但成功是建立在有准备的基础上的。从准备到正式表演历经了几周的时间。如果看到大家彩排，你会知道取得那样的成就是理所应当的，有所付出就应该有所得。十周年不仅节目质量高，大家也表现了社联相亲相爱一家人的宗旨。尤其是最后时刻在打扫卫生的时候，大家也是有说有笑的。虽然回去的时候接近十一点，一天的时间已经基本上结束，累的想倒下就睡觉，但是，这依旧是大学生活中最快乐的一天。
在社联的这段时间，我认识了很多人，虽然还不能像以前的朋友那样对待，但起码为以后我交更多的朋友奠定了基础，在社联工作的这段时间、这些回忆会成为我生活中的一笔财富。道不同不相为谋，虽然不能和每个人都成为朋友，但至少会在以后有困难的时候会相互帮助。在社联也不全是好事，有时也会觉得在社联工作会消耗自己的一些空闲时间，失去了一些大学里应有的自由，但是想到在这里的收获，就会觉得这些都是完全值得的。尤其是在与爽姐、贺哥的谈话中更是让我明白做事不能只怀有满腔热情，更要讲究做事情的方法，多思考然后再做出正确的决定，让每一个决定都更加有价值。正值青春年华，我们应该有自己的舞台，要敢于闯出属于自己的天地。
社联上学期的工作就要宣告结束了。每个人在一学期都会有不同的感受，付出与收获也是完全不同的，每个人都会在社联找到属于自己的位置。下学期还是个未知数，充满了不确定性，个人兴趣与时间安排的关系，或者有更多的原因，也许有的人会离开，但是肯定也有人会更加努力的在社联工作。让社联留下他曾经努力过的痕迹。
我下学期、甚至在更长的时间里要继续呆在社联，我会更加努力的去做一些事情。既然选择了一件事情，我就会努力坚持到最后，对自己有个交代，要让自己的价值有所价值，留下一个我曾来过的痕迹。祝愿我们社联更加强大。
时光如梭，转眼间xxxx年即将过去，新的学年马上到来，回顾过去的一年，我院社团取得了可喜的成绩，从各社团组织招新到最后的压轴戏——社团文化艺术节总结表彰大会暨“青春我们”文艺汇演，各项工作和活动都倍受师生好评。同时，我院社团由原来的42个社团发展到现在的51个社团，涉及学术、文学、艺术、娱乐、体育、勤工俭学、社会实践等各个方面、各个类型。这些成绩来源于学院各级领导的大力支持，院团委的正确领导及广大社团人的不断努力，在此向你们献上我们最诚挚的谢意，下面我代表学生社团联合会向大家做一个总结
目前，院本部共有社团45个，医学院共有社团6个。我院共有社员近七千人，有理论学术型14个、兴趣爱好型15个、专业技能型14个、社会公益型2个。
一、学生社团联合会建设
因学院安排学生社团联合会干部人数本期调整为29人，由院团委老师直接指导，下设主席团、共青团工作委员会、秘书处、宣传部、业务培训部、外联部、社会实践部，由一级两线管理学生社团，即学生社团联合会协助系团总支管理各个社团，主席团及共青团工作委员会负责分管各个部门工作及各类型社团，常务副主席负责所属系部社团工作。
二、社团建设
本学期，社团活动开展了三个多月。院团委学生社团联合会和各系社团部成员对各社团活动进行了常规检查。为了更好地管理社团，院团委出台了相关管理制度。如社团《星级社团评比条例》就对社团的负责人、社员及社团活动情况进行考核，另具体到社团出席例会、资料上交、携带会员证、活动开展情况、会员到场率等等方面进行严格规范。绝大部分社团都有明确的办社宗旨，社团目标，组织干部队伍，各个社团随有所差别但大体所有社团发展稳定并不断在创新。
三、社团的思想建设
在社团组建之初，各个社团都有明确的办社宗旨，促进了每个社团的思想建设，特别是机电工程系和经贸与管理系的邓小平理论“三个代表”重要思想研讨会，指导老师寓理论知识于各类活动，让会员从娱乐中不断提升个人道德思想素质，把各类思想建设活动融入各类座谈会，知识竞赛等等会员喜闻乐见的活动，另外医学技术系的心理健康教育协会更是将心理健康辅导融入常规活动，让会员无论从生理还是心理都得到不同角度的锻炼，磨练了会员的各项心理能力。
四、社团的阵地建设
一个好的队伍就要有的好的阵地，一个社团同样如此，在社团阵地建设上做的相对较好的是应用外语系社团部，该系部活动大多是7个社团联合开展，这样不仅弥补了人员、资金及各个方面的不足，也让各个社团有了一个绝好的交流机会，特别是英语沙龙、英语俱乐部等社团更是将学习融入社团，让社团真正意义上成为了校园文化的载体及第二课堂，另外Blue Sky旅游协会更是将专业知识融入社团并不断实践，利用节假日到各个社区、旅行社、风景名点进行实践，让广大会员从实践中不断进步，不断发展。
五、社团的组织建设
社团的发展方向主要来源于社团骨干的策划及努力，一个好的社团少不了一个好的组织团队，在组织建设方面机电工程系的社团给了我们最好的诠释：CAD协会曾多次获得省、市、院级各项荣誉，他们以自己扎实的专业根底将各种知识竞赛、技能比武展示给社会、学院、学生，电子电气维修协会和信息艺术系的创智电子维修协会更是体现了这一点，这两个社团多次利用节假日入社会，入社区、在学院无偿为大家义务维修，在我们7月份的“三下乡”活动中他们也体现出了不可替代的作用。
六、社团的队伍建设
好的思想、好的阵地、好的组织也要好的队伍，一个社团的队伍就是社团的灵魂，在社团队伍建设方面较为特出的社团有很多，如爱心社利用社团来自不同系部的优势将活动扩展到各个系部、社团、寝室、班级，在本次社团文化艺术节中体现了公益型社团的强大能力，承办了本届社团文化艺术节的开幕式及其他一系列活动并取得了不错的成绩，另外做的相对突出的还有信息影视中心，他们不足20人的社员在周五、周六为学院300多影迷带去了各种不同的电影，让同学们在休息之余过把电影瘾，丰富了校园文化生活，活跃了校园气氛。
七、社团的活动建设
谈到社团活动真的有点为难，大部分社团活动除常规活动外都有各种创新活动，如护理系梵桦圣玛瑜珈协会在平时的上课训练及瑜珈知识讲解外更有精彩的社团活动，在本次社团文化艺术节文艺汇演上她们把自己社团的优势体现的淋漓尽致，一场绝有的《粉红丝带》让在场观众见证了梵桦圣玛瑜珈协会的实力，另外还有经贸与管理系的爱乐协会、梦逸礼仪队更是精彩迭起，精彩的节目让全院师生领略了艺术的魅力。
综上所述个系部个社团都有不同层面、不同角度的精彩活动，是他们让我们领略了文学的芬芳、语言的魅力、艺术的内涵，是他们多样化的社团活动既贴近社员的心声，调动了社员的积极性，提升了社团的文化，但离我们提升社团品位、打造社团品牌仍有一段距离，在社团不断飞速发展的同时也体现出了一些问题：
1、社员太过于依赖指导老师;
2、负责人精心组织的活动，就因会员无故缺席，活动无法开展;
3、开展活动方面不够积极、深入，活动内容缺乏生动性;
4、上交资料不及时;
5、例会、活动出现迟到、早退、缺席的现象比较严重等。
以上的问题，足以影响整个的社团的活动质量，阻碍社团的顺利发展。
总结本学年社团活动的材料，绝大部分社团在原有的基础上都有不同程度的发展和创新。学生社团是校园文化建设的重要载体，以其独特的形式在丰富校园文化生活，培养学习兴趣，锻炼实践能力，展示个人魅力，体现了团队精神方面起到了重要作用，也为广大同学增长知识、增进友谊、创造了有利条件。同时，社团活动已成为我院团学工作中最富有特色、最富有吸引力的活动形式。提升社团品位、打造社团品牌是我们共同的心愿，衷心地希望每一位社团负责人和社员都能认真履行自己的职责和义务，全身心地投入到社团的建设中来。我们坚信，在学院领导、学生处、团委和各系团总支的正确指导下、支持及帮助下，通过个各社团的不懈努力，我们的社团工作一定会勃勃发展。
最后再次感谢学院各级领导的支持、帮助及广大社团人，祝大家身体健康，事事如意!
男：尊敬的领导女：亲爱的同学们合：你们晚上好
男;欢迎各位来参加本次大会，多事的秋天，我们充实走过，迎来了活泼又紧张的冬日。阳光变得十分温暖起来，在那寒冷的日子里，社联的成员们并没有遗失往日的激情与活力，仍是积极奔走、忙碌，努力做好本学期的工作，用骄人的成绩赢得了院领导的支持和赞赏
女：当我们以双脚踏实走过，我们共同经历了太多的精彩，太多的感动，太多的成长，太多的变化，下面，就让我们一起来回顾，这个浓墨重彩的20xx年
合：现在我宣布20xx学年第一学期社团联合会表彰大会总结大会现在开始
男：大家好，我是今晚的主持人钟俊龙女：大家好，我是骆丽娟
男：首先请允许我介绍到场的嘉宾，他们分别是：XXXXXX让我们以热烈的掌声，向长期以来一直关心和支持社联工作的各位领导表示衷心的感谢，
女：今天，我们召开这次总结表彰大会，就是对过去的一学期进行全面总结，交流经验，学习先进，迎接新的挑战。首先进行大会的第一项议程：有请社联副主席作20xx年第一学期工作总结，掌声欢迎！
男：下面有请秘书部部长林敏作工作总结，掌声欢迎女：有请外联部部长张栋做工作总结，掌声欢迎男：有请财务部部长XXX做工作总结。女：有请文艺部部长刘文华。男：有请宣传部部长XXX......
女：接下来是我们的第二格议程，也到了到我们最激动的时刻，
男：20xx年我校社联工作可谓是硕果累累，捷报频传，同时也涌现了一批优秀干部和成员，他们是社团优秀干部、社团优秀干部、社团活动积极分子、社团优秀积极分子、社团优秀组织负责人......
女：有请社联主席陈建松，社联副主席蔡玉东为今晚的获奖者颁发荣誉证书，
男：同学们，相信今晚的获奖者他们心中一定有着太多的感慨，太多的衷心希望，那就让我们以最热烈的掌声请（获奖者XXX上台发表获奖感言）
女:下面有请社联主席陈建松作今年工作总结，同时对第二期工作计划进行美好展望，掌声欢迎男：下面有请院团委书记唐翠翠老师上台讲话，
女：听了书记的话，我感觉到每字每句都包含着无数个真字，从中，您真的体会到我们的感受，您真的真的真的对我们充满了信心，那同时我也代表社联表达一份同样的信念，那就是努力做到最好，不辜负您能对我们的希望。
男：过去一年，所历经的风风雨雨我们将永远铭刻在心，新的征程，新的开始，新的机遇、新的挑战、新的发展正在等待着我们。让我们以新的眼光审视现在，以新的目标定位未来，以新的思想谋划工作。在解放思想中更新观念，在更新观念中创新发展，在创新发展中提升社联质量和效益。我们坚信：我们的未来必将充满阳光，我们的社联必将更加灿烂辉煌
女：以上是我们20xx年总结大会内容，希望各部门各岗位紧密团结在一起，紧紧把会议精神扎扎实实的学习好、领会好、贯彻好、落实好
合：现在我宣布20xx学年第一学期社团联合会总结表彰大会圆满成功，感谢各位的参与！
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