写一篇好的范文有哪些要点？文档处理是我们成功管理个人和家庭事务的重要工具，让脑子的知识充沛，阅读范文是很有必要的。高水平的范文，可以帮我们快速上手写作，我们听了一场关于“工人个人工作总结”的演讲让我们思考了很多，经过阅读本页你的认识会更加全面！
一年真的就要结束了，这一年我在工地上努力的工作着，虽然自己只是一个普通的工人，做的工作很辛苦，每天都是风吹雨淋的，被太阳暴晒，但是我不后悔选择了这份工作，看到自己与大家努力的建起一栋栋楼房，让更多人有住的房子，我觉得那是一种特别的成就感。工作里有收获，也有失去，但不管是哪一种，对我本人来说，有这一份工作，有的吃住，有的事情做，就不算是在浪费时光，不算虚度慢慢光阴。工作结束，对工作简单的进行了回顾，有了许多的回忆，于此也对本年的工作总结如下：
一、我的工作
我是工人，还是个建筑工人，每天的工作就是在建筑工地上，把水泥和泥沙进行混合，弄成混凝土，作为建筑材料。这些工作也是要技巧的，没有很大的力气也是做不了的，所以在这份工作上，我的力气越来越大，做重力活也是越来越厉害，让我成功的在这岗位上一直做下去。除了这样的简单工作，我也要与大家一同进行规划，规划每天的工作，一步步的把楼层建起来。这一年，与大家成功的建了两栋楼，上半年一栋，下半年一栋，这还是比较大的成功的。
二、工作安全意识加强
做我们这行的，安全是必须要注意的，尤其是每天都在建筑地工作的，时刻都要注意安全。本年度，发生过一次安全事故，好在没有伤到人，但是也足够让我们吃一次教训，所以我自从发生按那次的事故后，我每天都都带着安全帽，并且叮嘱其他人也戴好。在做事的时候，通常都要检查个两三遍，一定是确认各方面都安全后，才会去做。这样做下来，在后面的工作中，就没有在发生类似的事故，安全得到了很大的重视，工作安全度也提高了。
三、反省工作方面
这一年，我的工作虽然不是工地上最重要的，但是有些工作，也还是会没有做好，让工作出现有些小的问题，但是我勇于承担，努力的去改正，及时的反省工作，为此都能及时的把问题给解决了。我清楚自己是有很多地方要加强的，所以我每每负责的工作，我都会在做的过程中和做完后进行反省，把不足找出来，加以改正。
新的一年，我想我会把过往的教训都吸取了，让自己在工作中有更好的状态，让明年的工作得到好的成绩。
20xx年煤炭行业的市场行情对我们煤矿工人来说，并没有什么好消息，煤炭的行情不好直接影响了我们采煤的数量和工资。在这一年里，我们的处境似乎更加的艰巨，但是我们依旧光荣的完成了年度的工作计划。
经过这一年艰苦的工作，我立志成为一名合格的煤矿工人，除了在身体上要能够抵抗住恶劣的工作环境之外，对自己的思想品质和职业道德修养也要重视，这都是领导们平日的教导给我的信心。良好的职业道德让人认真负责，不仅能够保证工作任务的按时完成，还能够减少事故的发生，提高自己的生命安全的质量。通过这一年的磨练，我在实际的矿井工作岗位上，已经可以按照这个要求来工作了。
井下每个工作都是非常重要的，我们的工作是一个团队的合作，自己的工作直接关乎着团队的效率，甚至是同事的生命，因此就需要对自己的工作能力有提高，要具备一定的专业知识和良好地工作能力。因此在工作之余，我除了学习自己的工作技能之外，还向师傅讨教相关的工作技能，在这一年的时间里，虽然没有正规的培训，但是我已经掌握了井下各种机电设备的操作以及基本的维修与维护，这是我这一年的收获。
煤炭在这一年的销量并没有往年好，这直接关乎到了我们煤炭工人的工资收入，虽然今年我的工资不及往年，但这只是一时的，国家关注我们这些煤矿工人的生活，一定会给予我们必要的支持，煤炭行业的行情一定会有好转的一天；另外我也养成了一个良好的心态，对这些工资有一个更加正确的认识。不能够仅仅以工资来衡量自己的工作和价值，作为一名煤矿工人，虽然在刚开始的时候是出于生活的需要，但是经过在煤矿工作岗位上的成长，我已经更加的认识到这个工作的重要性，而且也会一直的做下去。
我很荣幸进入了国营煤矿公司，这也让我有更多学习和培训的机会，不仅让我的职业规划得到发展的机会，更让我的思想上有了一个很大的提高，我不再是一个只是到出卖体力的工人，而是成为一个有思想、有目标的工人，这样巨大的改变不仅给了我工作上的帮助，为我的生活也增添了很大的信心。
去年以来，我区不断深化审批服务领域改革，从行政许可审批中“耗时相对较长、受外部因素影响较多、自由裁量空间较大”的现场踏勘环节着手，搭建线上踏勘“云”平台，实现审批踏勘环节从人工现场踏勘向线上“云踏勘”转变，让企业群众“一次不跑、事就办好”。特别是疫情期间，保障了审批业务办理“不断档”“不掉线”，受到办事企业群众的一致好评。截至目前，通过“云踏勘”平台已办理线上踏勘业务2400余件，平均压缩踏勘工作时间5个工作日。
一、创建踏勘机制审批服务“全流程再造”。
一是筛选“踏勘”项目。
针对不需要专家论证的食品经营许可、小餐饮登记、农药经营许可等25个现场踏勘事项进行梳理，按照制度、人员、场所、设备、管理等踏勘不同内容细化分类，分解成小餐饮登记、集体用餐配送、食品销售经营、出版物批发设立等53项具体情形，对涉及到的1142项踏勘核查内容和标准逐一进行固化并制定清单。
二是创建标准指南。
以办事企业群众需求为导向，创建“零基础”“同标准”踏勘现场准备指南，将踏勘依据、内容要素、核查标准等条目化、规范化，并着重标注重点难点和问题多发点，方便企业群众准备踏勘现场，杜绝了因踏勘内容复杂、标准不够具体导致的企业群众筹备难、工作人员核验慢等问题。
三是优化运行机制。
制定出台《“云踏勘”工作管理办法》和《“云踏勘”工作制度》，对踏勘要求、踏勘流程和踏勘规范进行明确，将“云踏勘”与告知承诺、信用建设和监督监管相结合。
二、打造“云”端平台实现“线下线上”全覆盖。
一是研发线上平台。
开发**政务服务网上审批平台线上踏勘功能，将踏勘事项清单、内容标准、踏勘人员库等47项信息全部录入平台;打造“**云踏勘”微信小程序，将“云踏勘”开展过程中的踏勘时间、地点、内容、踏勘人员、电子报告以及相关影像资料全量自动保存至云端服务器，实现平台端与微信端的实时视频互联互通，夯实“云踏勘”数据基础，确保踏勘行为合法、规范。
二是细分踏勘形式。
依据踏勘事项内容标准的复杂程度，将“云踏勘”分为线上踏勘、线下踏勘、补齐补正3种情形。其中，线上踏勘针对简易情形，侧重于实时视频连线“不见面”审批;线下踏勘针对复杂情形，侧重于现场核验和对现场影像数据等资料的采集;补齐补正针对踏勘现场暂时不符合规定要求、可以通过整改补正的，由申请人将整改后的现场影像资料通过微信小程序上传，踏勘人员线上核验。
三是规范踏勘流程。
申请人递交申请材料审核通过后，踏勘相关信息即时通过线上流转至“云踏勘”平台，平台管理员根据踏勘类型，将每项业务分配至2名踏勘工作人员，踏勘通知同步推送至申请人，由踏勘工作人员与申请人联系，商定时间，通过“**云踏勘”微信小程序开展“云踏勘”。“云踏勘”报告经审核后出具电子踏勘意见书，同步推送至窗口工作人员进行后续审批。
三、分类实施踏勘按下审批服务“快进键”。
一是简易事项“极速办”。
对资格变更、延续等踏勘内容较少、标准格式相对固定的踏勘事项，材料审查无误后立即进入踏勘环节，由踏勘人员与申请人通过线上踏勘方式进行，实现25项高频事项1小时踏勘“极速办”。
二是一般事项“快速办”。
对踏勘重点为“现场设施设备有无”和“反映流程布局”等形式审查为主的踏勘事项，由踏勘人员与申请人商定时间，做到1个工作日内“快速办”。
三是二次踏勘“即时办”。
对已经现场踏勘并提出整改意见的踏勘事项，申请人整改完毕后随时通过“**云踏勘”微信小程序将补齐补正影像资料上传，踏勘人员实时响应，线上审核确认，即时出具现场踏勘报告。
四是复杂事项“兜底办”。
对个别企业库房面积、人员资质、设施设备等要素要求标准高、条件严，以及需要进行实质审查的踏勘事项，由踏勘人员与申请人积极联系，通过线下踏勘方式，3个工作日内限时办结。
长沙县人才交流服务中心
争创“工人先锋号”工作总结
今年以来，我中心在县人社局的直接领导下，在县总工会的具体指导下，紧紧围绕“服务广大企事业单位和求职者，促进人事人才工作大发展”这一中心任务，以创“一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队”为目标，坚持走“学习型”、“奉献型”、“业绩型”的工作思路，积极开展争创“工人先锋号”活动，出色地完成了今年各项工作目标和任务，现将我中心开展争创“工人先锋号”工作的主要作法向各位领导作一个简单汇报。
一、思想重视，做好宣传动员和组织领导工作
中心年初专门就争创活动向县人社局和县总工会进行专题汇报，得到了局领导和县总工会领导的大力支持和具体指导。同时，中心召开专题会议，统一思想，明确了争创活动要融入到中心的日常工作，要融入到每一位工作人员的一言一行。由主任挂帅带领全体工作人员，积极、扎实地开展争创活动。
二、以“招才引智”工程为争创活动中心点，积极开展人才交流工作
我们在争创活动中，紧紧围绕县委、县政府“人才强县”战略，积极开展“招才引智”工作。今年除配合县委组织部、县人社局做好大学生村官选聘、事业单位招考等工作外，我们积极开展人才交流和人才测评工作。全年共举办大型人才交流活动两次，专题人才交流活动七次，先后为县卫生局、地税局、星沙街道办事处、星沙产业基地、国土局、公安局、城管局等多家单位引进合格工作人员近千人。在今年九月份举行的2011年长沙星沙大型秋季人才交流会暨高校毕业生就业活动月中，吸引了三一重工、远大集团、山河智能、中粮可口可乐、住友橡胶等省内外240余家知名实力企业到会，提供了涉及汽车、装备制造、电子电器、酒店管理等行业共8000余个岗位，仅汽车工业和装备制造业两个行业就提供了总经理、行政主管、生产主管等近50个高管职位，2000多个工作机会。参会的求职人员达一万伍千余人。现场达成初步用工意向达5000余人，其中具有高级职称人员300余人，中级职称500余人，取得了良好的社会效果。
三、以开展人才培训为争创活动着力点，大力提高全县干部队伍素质
人才培训是中心日常工作，也是县委、县政府提高全县机关事业单位干部、职工素质的一项重要措施。在争创活动中，中心以开展人才培训为着力点，大力提高全县干部队伍素质。全年共开展机关事业单位新聘人员入门培训班两期，培训学员220人。培训班上，我们请来省、市知名的专家、学者对新聘的机关事业单位工作人员进行县情介绍、公文写作
培训、法规和礼仪教育，促进他们更快适应工作环境，及时了解政府机关的运行模式，熟悉长沙县县情，懂得新形势下机关事业单位工作人员必备素质与要求；开展公务员提高转变经济发展方式能力和水平培训班、事业单位工作人员调查研究能力培训班共七期，对全县公务员和事业单位工作人员进行了一次全面培训，以进一步提高我县机关事业单位工作人员服务科学发展、和谐发展的能力；开展专业技术人员计算机应用能力培训班11期，培训学员766人/次。在培训期间，中心工作人员始终坚持吃住在培训点上，堂堂参加听课，以身作则，带头示范。这些培训工作的开展，大大提高了我县干部队伍的整体素质，为促进我县经济社会的发展提供了有力的智力支持。
四、以提高服务质量为争创活动立足点，大力提升窗口服务水平
我中心是常驻县政务服务中心窗口单位，在争创活动中，我们始终坚持提高中心服务质量为立足点，不断提升理念、致力于贴心服务，打造委档人员之家和流动党员之家。中心承办着档案管理、人事代理、工资套改、人才培训、人才测评、户口挂靠、计生管理、党组织关系挂靠几大人事代理业务，每一项都关系到服务对象的切身利益。我们积极联系走访我县的机关事业单位以及域区企业，进行人事代理的广泛宣传，使人事代理工作深入人心。同时，全面提升服务水平，坚持为每一个客户提供热情周到、规范满意的服务，对待每一个办事人员都是一杯热茶、一张笑脸，让每一位来访者满意而归。对每一本档案都按标准整理，每一个档案转递手续都严格按程序办理，每一项数据都认真核对，确保转入、转出的档案都程序规范，准确无误。特别是今年有很多人来查询十余年前根据政策移交我中心已基本处于休眠状态的老档案，中心工作人员总是不厌其烦，耐心帮其整理、为其答疑。今年一至十月份，中心新增委档700余份，新增户口挂靠38人，集中办理了今年大学生村官、新聘机关事业单位工作人员、新聘教师转正定级317人，工作人员优良的工作态度和良好的工作质量，使中心全年实现了零投诉，大大提升了中心的知名度，形成良好的品牌效应。
五、以创新服务手段为争创活动突破点，提高业务办理水平
中心不断优化工作流程、创新服务手段，提高业务办理水平。全年投入近二十万元更新现代化办公设备，进一步优化了办公环境。同时投入近二十万元新开发了全省第一套县级人力资源服务中心网上业务平台，以平台依托，进一步优化业务办理流程，实现人事代理、人才培训、人才测试等业务全程网上办理，到今年年底，我们将实现中心所有业务数据全部统一由网上业务平台进行管理，中心的人才数据已初具规模，将逐步对社会公众提供查询功能。
长沙星沙人才网是我中心主办的大型综合性人才网站，设有个人求职、企业招聘、人事信息、网上报名系统等多个栏目，实现了简历填写、发送求职招聘信息、面对面约谈等全程网上免费服务，目前网站日点击量达到2000余次，今年新增注册个人会员和个人简历3000余份，企业会员800余家，累记提供2万余个工作机会。目前该网站改版正在紧张进行之中，新版的网站在面试环节进行大胆创新，其视频面试功能使双方可不直接见面，通过互联网就可以完成初步面试，进一步优化了求职者和用人单位之间的沟通渠道，节约了双方求职、招聘成本，大大提高了求职、招聘成功率。同时，对网上报名系统进行技术创新，进一步规范了考生网上报名的流程，从流程和技术上保证考试安全，极大地方便了广大考生报考，使我们每次招考时的报名对象来源更加广泛，人员结构得到进一步优化。
六、以培养一流团队为争创活动凝聚点，促进事业和谐发展
在县人社局的直接领导下，中心积极打造和谐团队。坚持以人为本、尊重科学，不断培育积极进取、奋勇争先、温馨和谐、团结协作的团队精神，营造良好氛围，努力打造一流团队，取得了积极效果。中心先后请来省委党校、省市人才交流服务中心的领导和专家授课，对职工进行思想政治教育和业务指导，同时采取走出去的方式，先后赴吉首、望城、宁乡等兄弟市、县人才交流中心学习取经，到省、市人才交流中心跟班学习，到省、市、经开区人才交流会现场观摩，这些活动的开展，增强了中心的凝聚力和战斗力。在日常工作中，大家齐心协力、刻苦攻关，每当遇到困难时，中心成员共同出谋划策，替同事分担任务，从不耽误工作计划。生活上，大家互相帮助、关系和睦，亲如兄弟姐妹，形成了一个团结和谐的团队，中心的工作业绩逐年攀升。
各位领导，争创“工人先锋号”是我们工作中永恒的追求目标，长沙县人才交流服务中心在今年一年的工作中，努力朝着这个目标不断迈进，在今后的工作中，我们将更进一步发挥自身主观能动性，创造性地开展工作，争取为建设幸福、和谐的长沙县作出更大的贡献。
我身为一名建筑工人，在大多数人的眼中就是一个苦力工，每天干的活就是搬搬砖，拉拉货什么的。实际上吧，像我这种普通的建筑工人要干的活远不止这么简单，因为现在的社会要求是越来越高了，我们除了要付出体力劳动外，在脑力劳动这方面同样也是少不了的，例如如何正确配比水泥、让砖头队列整齐等等，虽然现在已经有不少的专业仪器可以进行辅佐了，但是这还是需要自己掌握不少的知识才能做到。我从事建筑这行业已经有不少年头了，但是现在的我还是一名普通的建筑工人，这不得不说是吃了文化的亏啊，那些读过书的大学生们刚来工地时就是一名管理人员，真是让我羡慕又嫉妒了，没办法，谁让我们当初没有好好学习呢，所以现在只能让自己的孩子过得好一点。
这一年的工作，我首先讲究的便是安全，因为无论是在哪里工作，安全肯定是第一位的，要是连安全都没有办法保证好，那就算是工资再高怕也是没有多少人愿意去工作的，其次就是讲究工作效率了，在工地上，上级领导是很看重效率的，因为有些项目是必须在指定时间内完成的，要是逾期的话会给自己的工资发放带来影响，所以我工作起来的时候完全就是埋着头努力干活。工地上的工作永远都不是轻松的，除了要顶着风吹日晒外，每天还得高强度的工作七八个小时以上，好在我身体素质还是较好的，没有出现垮台的现象。其实，作为一名工人，还是有不少心得体会的，工作枯燥疲累是一回事，工资不按时发放也是常见的现象，毕竟很多时候在未完成工程项目之前，连续大半年没有工资都不算少见，这也算的上是一个无奈的现实吧。最后祝愿咱们公司在新的一年里能接取更多的项目，取得更好更大的进展！
转眼间，时间之河即将干涸，但这条河滋润着大地和山川，也是值得的。就像我的一年一样，虽然时间已经临近年底，但我收获了丰硕的果实。我想这也是给我答案的时候了！这一年，我在忙碌中悠闲地度过。我过着非常充实的生活，我的工作没有重大变化。总而言之，2019年是我比较满意的一年。我没有经历太多的风雨，也收获了很多。当我达到我的满意时，我感到非常满意，我真的很想把这个意志投入到我以后的工作中，更加努力！
我进厂几年了，忙了几年。虽然每天的工作都是重复的，但是通过自己的努力，我可以得到自己的价值。努力与结果挂钩。说得通俗一点，就是我们的努力和我们的薪水是相匹配的。为了给自己更好的生活质量，也为了给家人更好的生活质量，我一直很努力，一直很努力。 .一年后，我是厂里加班最多的，也是月薪最丰厚的。这不仅是为了感谢我自己的努力，也是为了感谢领导对我的关注和指导。
今年能取得这么好的成绩，不仅是我自己的努力，还有家人的包容和理解。我经常加班到晚上八九点才回去。当我回去的时候，我的孩子可能我已经睡了，我的父母总是愿意等我睡觉。我真的很感动。作为家人的支持，我总觉得自己经常喘不过气来，但看到他们对我的温柔，我又充满了动力。其次，感谢工厂领导的包容。今年我请了好几次假。本来今年厂里挺忙的，请假都难。不过，领导了解我的情况，同意我请假。非常感谢领导对我的关心和鼓励，也非常感谢同事们对我日常工作的帮助。没有大家的帮助和包容，我想我不会取得这么好的成绩。感谢大家，我获得了更多的成长和启发，我的工作变得很有趣，我的生活也变得更有动力。
一年快过去了。在以后的日子里，我会更加努力，给大家带来更多的快乐和帮助，感谢大家的理解和帮助。 .说了这么多，总之这一年收获很多，非常感谢能够在这里工作，为自己创造更多的财富，为自己的未来创造更多可能的道路！ 2019年即将结束，我要收拾行囊，准备新的开始。希望新的一年能有更大的目标，取得更好的成绩！
电力工人个人工作总结范文
电力工人个人工作总结范文
到保护班工作不知不觉已经一年半了，从刚开始实习到后来的转正定岗，再到现在自己成为负责人，独立外出工作，一路走来，感触良多。但也使我明白一个道理：理论知识再强，那也是纸上谈兵，要真正的能独当一面，不断实践才是提高自身能力的最快捷径。
记得第一次出去调试学习，努力思考出一条让老设备与我们新上的设备之间能良好的配合的解决方法。在经过一天的不断试验和努力下，我终于摸清了老设备的.工作原理及接线方式，最终实现了我们后台监控机能准确的显示主变的档位显示及远程遥控变压器调档。虽然这件事对于工作年限比较久的老师傅来说，可能是一个小问题。但是，对我来说，的确是一个不小的挑战，毕竟自己面对的是一个自己以前没接触过的装置，难度还是有的。问题得到了解决，通过自我学习与实践，能解决问题，使自我在专业上得到了提高，这让我感到非常的欣慰。
接着，在调试35千伏荔波方村变的时候，我又遇到了一个新的问题。2号主变本体保护的压力释放及调压清瓦斯的信号一直处于动作状态。这是我从来没碰见的问题。开始，我认为作为一个新的主变，这两个信号是不应该发的。在百思不得其解的结果下。我唯有爬上主变，对照图纸检查主变的本体接线。在得出接线正确的结果后，我真的有点丈二和尚摸不着头脑。无意中，我看见调压瓦斯继电器内油面距离顶端有一段不小的距离。我在想，是不是由于这些气体的存在才产生这个原因的。当我把瓦斯继电器内的气体排掉后，终于，调压轻瓦斯信号不动作了。但压力释放仍是一直动作，在实在找不到问题原因的情况下，我换了一个思考方式：是不是压力释放的继电器的确是动作的？把压力释放继电器拆开后，通过使用万用表对压力释放继电器的两付节点量通断。我终于找到了问题的所在：压力释放继电器本身的接点已粘死，因此动作信号一直发起的，无法复归。问题解决了，自身又得到了进一步的提高，这让我非常的开心，毕竟这种不是常见的问题通过自己的动手实践，找到原因并排除，这使我积累到了经验。我相信，下次再遇到类似的问题，我肯定不会再想刚开始那样束手无策了。
在对后台信号的时候，我又碰到了新问题。弹簧未储能信号与实际情况不对应，而且是所有的断路器都存在这个通玻我第一反应就是这个信号取错了。首先我让厂家检查后台数据库，看是否取的信号点取错了。在确定不是后台的原因的情况下，我只有从回路上着手。拿着断路器厂家的原理图，我爬上柱上断路器，查线、试信号接点，无果后，我让施工方与我对线，看是否引至保护屏后的信号线取错。终于，我们找到了问题的所在：施工队信号线是取对了，但在接线时，把弹簧未储能信号与断路器位置的信号接线接反了。
本文是对一位排灌站工人进行年终个人年度总结，以表彰其辛勤劳动和出色的表现。这位工人名叫张三，是排灌站的一名普通员工。他的工作主要是负责排除排灌站中的污水和废弃物，同时也要对设备进行维修和保养。他在过去的一年中，表现优秀，成绩突出。以下是对他的年终评估：
一、工作表现
张三认真负责工作，经常提前到位，按时完成任务。他检修设备时非常细心，遵守操作规程，保障设备的正常运转。几次排水井的故障，他都能在最短的时间内修好。在污水处理过程中，他也能灵活应对突发状况，使设备保持顺畅的运转状态。除此之外，他还参与了一些设备的改进工作，使排灌站的整体运行更加高效。
二、团队协作
张三与同事之间相处融洽，彼此之间相互协作和支持。他擅长沟通和协调，经常帮助同事解决工作上的问题。例如，他会与同事分享维修经验，指导他们更好地完成维修任务。他的团队合作精神得到了同事们的认可，也为整个团队注入了正能量。
三、技能水平
张三具有很高的技术水平。他在工作中勇于尝试创新，能够独立发现问题和解决问题。在设备的维修保养方面，他熟练掌握各种工具和技术，能够快速找到设备故障点并对其进行修理。他还不断学习新知识和新技能，不断提高自己的技能水平。
四、工作态度
张三对工作非常认真负责，他总是保持着积极的态度，充满着工作热情。他对待工作既细致又耐心，不怕吃苦，不怕困难。他懂得感恩，总是对同事和领导充满着感激之情，不会因为一些小事而抱怨或是消极情绪。
五、工作成果
在一年的工作中，张三表现优秀，产生了很多优秀的工作成果。他的卓越表现提高了排灌站的工作效率，有效降低了故障率，为公司创造了可观的经济效益。他的出色表现，得到了上级领导的认可和表彰。
在这一年里，张三不断刻苦努力、全身心地投入到工作中，他的出色表现证明了他的价值和能力。他的工作成果不断被大家肯定，他的精神更是不断感染着身边的人。我们相信，在新的一年里，他会继续保持优秀的表现，为公司做出更大的贡献。
在局领导大力支持下，紧密围绕重点工程和新农村建设，扎实开展各项工作，取得了明显成效。
参加森林病虫害防治。根据不同病虫害发生时期的不同，实行定期观测防治，对发生的病虫害，积极开展着防治工作。对柑桔大食蝇、银杏大蚕蛾发生重点区组织开展了防治工作，防治面积20xx余亩。
参与做好示范基地建设。根据不同的立地条件和环境因素，分别采取不同的技术措施进行科学管理，完成了柑桔、大枇杷、核桃、油茶、茶叶科技示范基地建设。
参加技术培训。先后在涉及重点工程的乡镇，举办了果园建园与管理、茶园、核桃、油茶建园与低改技术培训现场会30场次，培训农民技术员400余人，培训农民2万余人次。
参与油茶建园和抚育。我县油茶产业被省、市确定为重点区域后，今年夏秋季一是对部分集中连片园地进行了抚育改造，计改造1000亩；二是开展新建园，先后确定了xx村为今年率先发展示范村，计规划建园1000亩。
展望未来，面对新的挑战，我充满新的希望和信心。我将继续奋力开拓，扎实工作，为开创工作的新局面尽一份绵薄之力。
时光飞逝，转眼间已到了岁末，到公司工作已经十二个月了，感受颇多，收获颇多。在此，首先特别感谢公司领导和同事们给予我的大力支持、关心和帮助，使我能够很快地适应了这份工作。现将本人今年的工作情况总结如下：
一、加强思想政治学习，保持积极进取的精神风貌认真学习了领导的讲话精神，正确认识自己的职责和角色，对自己的岗位负责，对自己的言行负责，树立“诚信、务实、创新、领先”的理念，保持积极进取的精神风貌。注重团结，不该说的话不说，不该做的事不做。始终也公司保持一致。我尊重领导，团结同事，团结力量大，效率高。
二、本人认真服从领导的工作安排，努力做好各项工作。领导分配的工作，自己总是全心全意的完成，从不拖泥带水，拖拖拉拉。遇到困难，想办法解决，遇到困惑，请求同事和领导，不耻下问。脚踏实地，干好每一天；兢兢业业，做好这一生。这是我人生工作的信条。我为公司荣而荣，我为公司急而急。因为我知道公司的利益和自己的利益是密切相关的。因此，干好本职工作也是必须的。
三、工作之余，本人也注重加强自身业务学习，努力提升自己的知识面。无完人，金无足赤。在工作中本人也存在着一些缺点和不足。我将在今后的工作中努力改进以上的缺点和不足，力求做得更好。
以上是我今年的工作总结。在今后的工作中，我将努力坚持“求真务实、诚信为本，脚踏实地、业精于勤，与人为善、真诚相待”的人生宗旨，以“学海无涯苦作舟”为勉，虚心学习，不断提高自己的专业水平和综合素质，勤奋工作，与时俱进，为公司的发展尽心尽力！03kkk.COm
一、工作态度，思想工作。
我热衷于本职工作，严以律己，遵守公司的各项规章制度，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“谦虚，谨慎，律己，积极向上”的工作态度，在领导的关心指导和同事们的帮助下，始终勤奋学习，积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位的职责。不断加强学习，牢固自己的工作技术。
二、在工作中
做为一名缝纫工，能够对自己的工作认识清晰，熟悉和熟练自己的工作。处理好随时可能发生的应急任务。以适应生产的进度需要，我们单位的服装，虽然是计划标准服装，但是特殊要求的服装也经常出现，比如****等等，我都能够很好地适应按要求保质保量的按时完成。
在工作上勤勤恳恳任劳任怨，在作风上艰苦朴素务真求实，较好地完成领导交给的各项任务指标为公司尽心尽力努力工作。
三、回顾过去，展望未来
对于过去的得与失，我会汲取有利的因素强化自己的工作能力，把不利的因素在自己以后的工作中排除，一年的工作让我在为再制造不断前进的道路上做出了一定的成绩，我相信通过我的努力和同事的合作，以及领导们的指导，我会成为一名优秀的员工，充分发挥我的能力，也感谢领导给我这一个合适的工作位置，让我能为社会做出自己该有的贡献。
一年来，我做的已经尽力了，我相信在今后的工作中，为再制造的发展，我还是会继续不断的努力下去。虽然一年以来，我的工作还有不尽人意的地方，不过我相信，只要我在岗位上一天，我就会做出自己的努力，将自己所有的精力和能力用在工作上，相信自己一定能够做好。
没有豪言壮语，却有惊人毅力。西周矿业机电工区主井绞车司机张xx，自20xx年10月参加工作以来，在绞车司机的岗位上，一干就是10年。她始终以矿为家，以安全提升为重，对工作兢兢业业，充满热情，在平凡的工作岗位上默默奉献，用人生最宝贵的青春年华，毫无保留地奉献给了西周矿业煤炭事业，像煤一样发出光和热，照亮别人，燃烧自己。20xx年被评为西周矿业公司“三八红旗手”荣誉称号，20xx年被评为华能集团公司“三八红旗手”荣誉称号。
一、加强学习，提高素质
多年来，她始终把不断提高自身素质作为挑战自我的目标，自我加压。一是坚持政治理论学习。结合工作实际，她认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和十八大精神，学习了党的路线、方针、政策及国际国内时事政治，并将学到的知识与实际工作融汇贯通，提高了拥护党的路线、方针、政策的自觉性，做到了在政治上、思想上、行动上与党中央和公司党委保持高度一致。二是坚持以身作则。对自己严格要求，对他人关心爱护，以情感人，以理服人。工作中她做到为人正直，事事讲原则，善于开展批评与自我批评。三是不断加强业余学习，工作之余，她积极主动地找一些有关自身业务方面的书籍，利用业余时间，细心地读，认真地看，以此不断提高自身业务能力。在她的带动之下，全班掀起了“比、学、赶、帮、超”的学习热潮，进行心得交流，共同提高业务技术水平。
二、坚韧不拔，永不服输
20xx年张xx被第一批安排上主井，成为大型摩擦轮提升机女司机，一干就是十年。从走上绞车司机岗位的那天起，她就为自己定下了“操作细心，提升到位，记录准确”的工作目标，一丝不苟地开好每一班车。每次接班后，她所做的的第一件事情就是先试验各种保护装置是否动作灵敏，各转动部件是否牢固，班中不间断地进行安全巡回检查，每一个细节都做到谨小慎微，杜绝出现任何纰漏，她工作中的扎实和细心曾多次受到领导的好评，面对领导的夸奖和所获荣誉，她不骄不躁，在岗位上始终坚持“操作细心，提升到位，记录准确”管理规则，严格执行安全保运转的作业法，做到只要是安全生产的需要，就是自己的工作任务。她注重扬长避短，发挥女性优势，使绞车房为生产一线的服务更加深入。
三、爱岗敬业，无私奉献
担任主井绞车司机工作的张xx，在工作中吃苦耐劳，团结友爱，是大家公认的“大姐”，主井司机班就象是一个大家庭，使这个班组拥有凝聚力，具有战斗力，实现安全提升，创造小班提升最高纪录2xx钩，年提升达26万吨，安全质标达省一级，多次评为“样板工程”绞车房，三八红旗先进集体。
她舍小家顾大家，对于家庭，她对丈夫的关心和孩子的关爱都给得太少，这也常常让她感觉自责和内疚。曾经有一次，丈夫打电话来，孩子发高烧，央求着要妈妈陪着上医院，可是她考虑着，现在正是任务紧的时段，“一个萝卜一个坑”，如果自己走了，岗位上出了事故，怎么对得住大家呢?含着眼泪与丈夫和孩子说了声“对不起，我这里走不开，你带孩子去看病吧!”。轮休日，一家人可以开心地围座，她对丈夫和孩子说，我亏欠你们太多了，等我退休了，我一定给予你们更多的补偿，把全部的爱奉献给你们，但现在你们一定要支持我的工作。
她，只管耕耘，不问收获，真正做好矿山的主人翁，为西周矿业明天的繁荣昌盛添砖加瓦。她，不弃不馁，无怨无悔，在平凡的岗位上诠释着自己的人生价值，犹如风雨中的铿锵玫瑰，永远那么自信、快乐，向人们绽放着矿山女儿坚强的美丽!
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