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学生会召开动员大会的相关事项与方案通用七篇

2022-06-24
学生会招新策划方案

根据学校的通知要求,当我们需要举办学生会招新活动时,我们要开始制定学生会招新活动方案了。活动方案的可以让活动尽可能的完美,写活动方案时要详细了解活动的情况。你做过类似的学生会招新活动方案吗?零思考方案网小编特地为大家精心收集和整理了“学生会召开动员大会的相关事项与方案”,仅供参考,欢迎大家阅读。

学生会召开动员大会的相关事项与方案(篇一)

一、招新目的:

为了保证艺术学院学生会实践部有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展我们学生会的工作,培养和壮大我们学生会的队伍,保证我们部门工作的连续性,充分发挥同学们的主体作用,真正做到“团结同学,服务同学”。

二、招新细则:

1、招新对象:10届艺术学院全体学生。

2、招新要求:

(1)承认学生会章程,自觉遵守学生会的规章制度。

(2)思想品德好,工作积极主动,耐心细心,同时责任心强,肯吃苦耐劳。具有一定的创新和交际能力,并有信心处理好学习与工作的关系。

(3)有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

3、招新人数:15人。

4、招新形式:在招新时间内,申请人将艺术学院学生会招新报名表交到指定地点进行登记报名,并进行初步面试和筛选。通过初步面试的申请人进行第二轮面试。最后由招新工作小组确定新一届干事名单。

三、面试工作安排:

(一)前期准备和宣传

1、由学生会主席团、本部门负责人和成立招新审查小组,并由招新审查小组确定最终的招新方案,准备相关的招新材料(复印学生会简介100张和报名表50张)。

2、主席团根据最终招新方案分组安排各个干事的工作事项。

3、利用条幅标语及海报等形式公布招新信息(在宿舍、教学楼、食堂和宣传橱窗等地点张贴)。

4、利用大一新生晚自习时间由招新小组成员分工到各班进行招新宣传,向新生介绍我们学生会的主要工作和职责;同时通知新生报名方式、时间、地点以及初试时间、地点,方式等。(时间初定于9月24日)

(二)统计、初试

1、统计:

由提前安排好的2名干事收报名表及解决相关问题,3名干事统计报名表,统计出总人数及各个部门报名人数。(初定于9月26日)

2、初试(初定于10月10号):

(三)复试

1、准备:

①、在结束第一轮竞选后由主席团组织对招新小组开一次小结会,对第一轮竞选工作中的不足进行改进完善,同时就第二轮竞选进行一次探讨,确定第二轮各部门考核重点,考核时间(初定于10月13号),地点,人员分工等,同时安排人员做好相关的统计工作。(初定于10月11号)

②、在招新小结会结束后各部负责人通知相应部门的晋级人员第二轮竞选地点(初定于510)和时间。准备好复试的题目和相关问题。

四、实践考核:

1、通知实践部预选干事于10月17号17:00点至510进行第一次例会。

2、于16号之前我部负责人准备好一个考核预选干事工作能力的考核方案并准备好有关资料。(初步定为就11月17日大学生节做一

学生会召开动员大会的相关事项与方案(篇二)

学生会是学校团委指导下的学生管理组织,为进一步加强校学生会干部队伍建设,丰富校园文化建设,扩充学生会后备力量,同时也给同学们提供一个锻炼能力、施展才华的机会,团委在上级领导的关心和帮助下,将进行学生会干部选拔和各部门成员招新活动。

根据有关规范学生干部选拔机制的相关规定,按照“公开、公平、公正”的原则,面向全校学生招聘学生会干部。

一、招聘对象:

主要面向高一、高二年级全体学生,高三个别对学生会有兴趣的同学也可参加

二、招聘条件:

1、热爱学生工作,富有激情,责任感强;

2、具有团队精神;

3、精神面貌良好,在校其间无不良纪录;

4、有相关学生自主管理经验者、团员优先;

三、招聘部门职务:

1、主席团设学生会主席一名、副主席两名共三个职位,全面负责学生会的日常事务。能宏观掌控学生会的正常运行,具有一定的领导才能;

2、纪检部协助学校监督、检查各项活动学生的出勤、服装、会场纪律以及监督教学教育活动;

3、体育部策划、组织体育活动,举办一系列能强身健体、锻炼体魄的活动,丰富在校学生的业余生活;

4、文娱部策划、组织文娱方面的活动,展现秣中学子的风采,营造轻松活泼的氛围;

5、宣传部学校以及学生会各项活动的宣传、设计、海报制作等;

6、劳卫部监督检查学校卫生;开展公益劳动活动,参加外出实践等

7、学习部举办一些活动提高学生的学习兴趣,课外可以以多种形式提高学生的知识储备,创造良好的学习氛围;

8、宿管部协助学校监督、检查宿舍纪律、卫生等备注:以上除主席团以外各部门各设正副部长一名,干事若干。

四、工作流程

1、3月22日印刷报名表,并下发至班主任。

2、3月23日——3月30日班主任宣传推荐阶段。

3、4月2日各班上交报名表,团委组织部汇总报名情况。

4、4月9日——4月13日选拔面试。

5、4月16日——4月20日初步确定新一届学生会干部名单。

6、4月25日(暂定)举办学生会换届大会。

五、面试考查内容:

1、自我介绍(20分)

2、对竞选部门的认识(30分)

3、临场回答考官的问题(50分)

六、补充说明:

1、报名表见附件。

2、报名表分发到每个班主任手中,统一分发。

3、高一年级班主任可以推荐本班有胜任以上职位的学生。

4、原任学生会各部门相关职务的同学也要认真填写报名表。

##结束

学生会召开动员大会的相关事项与方案(篇三)

一、活动目的

为了体现我系的风采和活力,提升我系的声誉,培养学生决策、解决问题和组织、表达思想能力,锻炼学生的团队合作能力,提高大学生的综合素质,拟举办此次招新活动。

一、举办时间、地点

1、举办时间、地点(待定)

二、报名条件

新生,专业不限,热爱集体工作即可。

三、招新规则

1、本次招新活动分为三个阶段,第一阶段为初选,第二阶段为复选,第三阶段确定人选。

2、参选学生要准备个人资料及演讲(自我介绍,对入学生会的看法、个人在学生会的发展前景等等)

四、主要内容

招新前期准备

时间:新生军训期间、开始读书的前几周(开学后一个月内)

宣传:

1、新生军训期间,大二的师兄师姐多去看望我系军训的新生,培养感情,让刚进入大学生的学弟学妹理解更多关于大学生活的事情,并宣传我系团总支学生会的工作情况,宣扬我系学生会的风采。

2、在教室楼下、饭堂门口张贴宣传海报,派发宣传单。

3、到课室做动员工作,鼓励新生报名参加。

学生会召开动员大会的相关事项与方案(篇四)

前言:

忙碌的徐州工程学院艺术学院即将迎来满怀期待与梦想的20xx届新生,他们定会给我们菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我们学生会的工作带来新的活力和希望。因此招新是我们学生会的头等大事,我们必须认真做好招新准备,迎接又一批新生力量,给我们的学生会注入新的血液。实践部作为学生会的一个重要组成部分,秉承学生会“全心全意为同学服务”的宗旨,我部通过建立和发挥各种宣传阵地和宣传方式的作用,为了给我们院学生会宣传部不断补充新鲜的血液,并发掘更多优秀的宣传工作人才,在新生入学之际做好招新工作。

一、招新目的:

为了保证艺术学院学生会实践部有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展我们学生会的工作,培养和壮大我们学生会的队伍,保证我们部门工作的连续性,充分发挥同学们的主体作用,真正做到“团结同学,服务同学”。

二、招新细则:

1、招新对象:10届艺术学院全体学生。

2、招新要求:

(1)承认学生会章程,自觉遵守学生会的规章制度。

(2)思想品德好,工作积极主动,耐心细心,同时责任心强,肯吃苦耐劳。具有一定的创新和交际能力,并有信心处理好学习与工作的关系。

(3)有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

3、招新人数:15人。

4、招新形式:在招新时间内,申请人将艺术学院学生会招新报名表交到指定地点进行登记报名,并进行初步面试和筛选。通过初步面试的申请人进行第二轮面试。最后由招新工作小组确定新一届干事名单。

三、面试工作安排:

(一)前期准备和宣传

1、由学生会主席团、本部门负责人和成立招新审查小组,并由招新审查小组确定最终的招新方案,准备相关的招新材料(复印学生会简介100张和报名表50张)。

2、主席团根据最终招新方案分组安排各个干事的工作事项。

3、利用条幅标语及海报等形式公布招新信息(在宿舍、教学楼、食堂和宣传橱窗等地点张贴)。

4、利用大一新生晚自习时间由招新小组成员分工到各班进行招新宣传,向新生介绍我们学生会的主要工作和职责;同时通知新生报名方式、时间、地点以及初试时间、地点,方式等。(时间初定于9月24日)

(二)统计、初试

1、统计:

由提前安排好的2名干事收报名表及解决相关问题,3名干事统计报名表,统计出总人数及各个部门报名人数。(初定于9月26日)

2、初试(初定于10月10号):

准备:

①、借两个大阶梯教室(201;202)

②、邀请院领导(范书记、田书记)辅导员(吕老师、田老师、戴老师等)等做评委,体现竞选的公平公正性。

③、购买饮料、布置会场、安排初试时的接待人员,登记人员等。

④、通知参加竞选的新生时间地点。(提前二十分钟到达

会场,无辜或未请假迟到者不予竞选)

会场:

①、由接待人员安排竞选人员就坐,登记人员进行到场登记安排竞选人员的竞选顺序。

②、由接待人员接待院领导,老师及安排就坐,同时将竞选者的资料交给评委们。

③、主持人宣布艺术学院第四届招新开始及介绍评委,介绍学生会及竞选规则等。

④、院领导、老师、主席团讲话。

⑤、主持人宣布竞选开始,参加竞选者根据顺序上台进行自我介绍,在每个竞选者自我介绍完后评委可对其进行提问。

⑥、竞选同时4名统计员统计每个竞选者得分及排名。

⑦、竞选人员全部竞选结束后由评委老师做感想讲话,同时4名统计员统计出初试晋级人员名单交至主持人处。

⑧、主持人在评委讲话结束后宣布晋级人员名单及相应部门,同时通知晋级人第二轮参选初定时间,地点有相关部门负责人分别通知。最后宣布初试结束。请评委老师先退场,然后其他同学一次退场。

⑨、5名干事留在会场收拾会场,将垃圾清理干净。注意:

①、对竞选者必须保持公平公正的打分原则;

②、从以下几个要求对竞选者的初次考察:对言语表达能力的要求;对逻辑思考能力的要求;对组织协调能力的要求;对工作责任态度的要求;对随机应变能力的要求。

③、对竞选者自我介绍结束后的提问可以参考附表。

(三)复试

1、准备:

①、在结束第一轮竞选后由主席团组织对招新小组开一次小结会,对第一轮竞选工作中的不足进行改进完善,同时就第二轮竞选进行一次探讨,确定第二轮各部门考核重点,考核时间(初定于10月13号),地点,人员分工等,同时安排人员做好相关的统计工作。(初定于10月11号)

②、在招新小结会结束后各部负责人通知相应部门的晋级人员第二轮竞选地点(初定于510)和时间。准备好复试的题目和相关问题。

2、会场:

①、10月13号实践部负责人提前半小时到达会场布置会场。

②、待竞选者到达会场后分发相关试题,并对试题讲解要求等。然后让竞选者准备。

③、就实践部所需人才特点的相应考核重点对竞选人员进行考核。我们负责人对竞选者打分,提问等。

④、竞选者考核结束后实践部负责人谈谈感言,然后退场。

⑤、在复试结束后实践部对考核结果进行审核决定出最后晋级人员。

⑥、待竞选人员退场完毕后我们部负责人收拾会场,回去做好最后工作总结,并将结果报至主席团。

(四)主席团审核,公布

1、待各部门将最后晋级名单及工作总结汇报至主席团后,主席团就这次面试开总结大会,对最后晋级人员进行确定,由各部负责人通知相应部门预选干事名单。

2、就晋级人员进行为时一个月的工作考核工作由主席团对各个部门进行工作布置。

四、实践考核:

1、通知实践部预选干事于10月17号17:00点至510进行第一次例会。

2、于16号之前我部负责人准备好一个考核预选干事工作能力的考核方案并准备好有关资料。(初步定为就11月17日大学生节做一

学生会召开动员大会的相关事项与方案(篇五)

一、招新目的:

为了保证系团委学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部的队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用;鼓励大学生除了在学院学习必要的科学文化知识外,还应多投入学院的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美、劳”全面发展,以及培养自己的服务精神,增强服务学院、服务同学、服务社会的能力,信息技术系团委学生会决定开展招收新成员工作。

二、招新要求与方向:

1、方向:面向信息工程系11届新生,有想法的人进入团委学生会工作学习,有信心处理好学习和工作的关系的有为同学。

2、要求:能够吃苦耐劳、责任心强;有较强的创新能力、应变能力,组织能力;具有较强的团队合作意识,个人能够服从组织安排。

三、招新人数

各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,将初步计划招收人数上报团学会指导老师。

四、招新时间与地点:

1、招新时间:9月19日开始招新报名;9月21日开始首轮面试;9月22日开始复试。

2、招新地点:在食堂门口举行招新报名活动,在教学楼139140141三个课室举行首轮面试,在教学楼141课室举行复试。

五、招新与录用指导:

在招新、录用过程中严格秉承公平公正的原则,在招新会议的精神指导下,由主席团严格分配各部门职责和管辖阶段,各部门通力协作。体现工作开展的好坏,不是硬性要求由多高,而是充分运用各部门的优势资源,大家协同工作,在提高工作效率的同时加强团委学生会内部委员之间的交流与合作,在协同工作中加深了解,提高整体效率和作风,使团委学生会这棵大树常青。

六、招新办法:

1、前期准备与宣传

在活动开始前两周召开招新工作会议,组织研究招新活动的开展方式,应取得的工作成果和注意事项,由各部门负责任担任各阶段的负责任务,开始进行招新的各项前期准备工作。由主席团提前两周向学院场地主管部门申请招新报名场地和两次面试时需要的课室,面试课室3~4个部门一个课室为宜。负责宣传的宣传部在宣传方向的指导下认真制作校园海报、展板,积极做好招新宣传工作。学习部和组织部负责好报名表、各部门简介以及相关文件的收集与整理等。

2、报名活动准备

在19日11时举行招新报名活动,由当天值班部门组织人员提前半小时到场搬运桌子,展板等必须物品,做好报名现场的各项工作。报名活动开始应做好相应的接待工作,并认真告知关注面试时间,地点的张贴(若有改变,另行通知)。两餐和午休时间各部门分配人员做好留守值班工作。

3、确定报名人数

报名截止后,各部门成员积极协作,本着公平公正的原则,确定报名人数,并做认真好审核工作,确定各部门参与首轮面试的人员名单。

七、面试办法

1、面试公告海报

各部门将初试复试面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门,负责部门应认真制作公告海报在宣传栏张贴,公示面试信息。

2、面试办法(面试分为初试和复试)

初试:应招同学依公告海报在面试时间到指定课室等候面试,部门成员做好相关组织工作。面试时各部门成员交叉协同工作,在负责部门领导下完成初试任务;而没能来的同学视为弃权处理。

整个面试过程可包括以下4个环节:

(1)做简短的自我介绍(时间控制在1分钟以内);

(2)简要陈述自己应聘该部门的原因、优势(时间控制在30秒左右);

(3)面试人员回答考官问题(开放性问题,时间控制在2分钟以内);

(4)自由交流(开放性与发散性相结合,时间控制在1分钟左右)。

初试结束,各部门认真审核面试人员信息,禀着公平,公正原则。以各部门成员投票的形式选出通过人员名单,并交办公室由系领导审查公布复试人员名单。

复试:初试通过名单,由宣传部以海报形式及时张贴在宣传栏上,告知复试地点。时间及相关信息。参加复试人员依海报告示到相应课室参加复试。各部门做好相应的组织工作。并邀请系领导,老师出席

复试环节:(待定)

八:招新注意事项:

注意事项:

1)各部门要按照团委学生会主席团的统一安排高效的开展招新工作;

2)各部门之间要团结合作,把这次招新工作做好;

3)各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

学生会召开动员大会的相关事项与方案(篇六)

一、活动宗旨:

学生会是一条维系老师与同学们之间的纽带,它象征着理想、青春、拼搏与活力。在现代教育更注重自我管理与自我约束的今天,学生会也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了加强校学生会建设,更好地发挥学生会的桥梁与纽带作用,引导学生"自我管理,自我教育,自我服务",进一步加强学风建设,繁荣校园文化,服务同学,通过吸纳新成员,努力把学生会建设成一个真正“民主、团结、与谐、创新”的学生组织,从而更好的为同学们服务。

二、活动时间:20xx年11月

三、活动地点:学生会办公室

四、活动对象:20xx届与20xx届全体在校学生

五、活动宣传:在学校张贴栏处以学生会的名义欢迎同学们加入学生会;校园广播站以播稿的形式协助学生会宣传纳新工作。

六、活动内容及具体流程(总体分为两个阶段)

一、宣传阶段

1。首先在张贴栏中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活动的时间,对象,形式,具体要求,以及关于学生会机构设置的相关介绍。

2。在张贴海报的同时,将本次纳新活动的通知送予各班团支部进行通知、宣传。

3。报名相关同学填写报名表,进行前期竞选准备。

4。对外宣传的同时,将学生会办公室设为咨询处。如对纳新活动有所疑问,或想对学生组织做具体了解,可直接到学生会办公室进行咨询。咨询处可由当日在学生会值班的同学负责。且于之后进行学生会纳新启动的仪式。

二、报名阶段

1。将学生会纳新部门及纳新人数,各部门的纳新具体要求予以公示。

2。本次纳新实行推荐制。由班主任推荐3人,班委会推荐2人,每班共计推荐5人。

3。要求报名者仔细、认真的按要求填写报名表。

4。报名者需将填写完善的报名表于周一下午统一交到学生会办公室。学生会工作人员将其按部门分开整理好。

三、竞选阶段(由初试与复试两个阶段组成)

1。初试阶段

将候选人按部门划分,进行相关面试。面试包括演讲与提问两部分。候选者先进行2—3分钟演讲竞选,演讲内容应包括:个人简历、学习经历、所获荣誉、个人对申报岗位所存在的优势与今后的工作打算等。在演讲结束后由部长或分管副主席向候选者随机提出问题。

面试时间为:20xx年11月24日

2。复试阶段

复试阶段统一由各部长与分管主席进行综合考评。考试内容及考试时间另行通知。

考评时间为:20xx年11月25日——20xx年11月26日

四、注意事项及其他

1。提前进行宣传海报、通知以及报名表的制作

2。每一轮比赛前,注意候选人等候教室的提前分配与公示

3。注意竞选期间的纪律与秩序维护问题

4。物品申请的详单需活动实施前具体列出

5。注意报名阶段中报名表的收集、统计与整理,以及每一轮测试结果的统计、整理、公示。

6。报名前公式各部门纳新人数及具体要求

7。在整个纳新活动过程中,注意每一轮面试的评委组成及评定的公平性

8。活动中的具体工作可分配给各个部门,由各部门共同完成。

9。在纳新活动过程中,有意向的同学认真填写报名表并按时上交。如有报名表逾期上交,一律视为自动弃权。

学生会召开动员大会的相关事项与方案(篇七)

为了欢迎xx级新生的到来,进一步加强学生会体育部队伍建设,为学生会注入新的血液,为新生创造一个展示自我的舞台,发挥自己才能的平台。宣传—面试—试用一个月—录用

1、前期宣传:

在新生报名和军训期间,由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传。或由各班助教进行宣传。

2、活动流程:

在系里统一宣传后,当天夜晚走访教师及宿舍,对新生所提到的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流沟通,让学生积极参与到学生会的活动中,对招新活动进行进一步的宣传。

3、招新要求:

1:有高度的责任心与集体荣誉感

2:勤奋踏实、能吃苦、有耐心

3:有端正的工作态度、对体育有浓厚的兴起者优先

4:具有一定的创新与交际能力,并有信心能够处理好学习与工作的关系召集预录取人员开展交流会。并组织新生参加近期学生会安排的工作,根据实际情况考察新生的'能力,一个月考察期满后公布正式成员名单。

我系体育部是我系学生会的主要部门之一,其主要工作职责是:

1、积极策划组织各项体育活动。

2、督促、协调学生社团联合会各体育类社团开展各项体育活动。

3、协助团委、学生会其他部门开展工作。

体育部工作具有工作时间相对集中、工作强度大、工作针对性强等一系列特点。其主要可以分为院学生运动会院篮球比赛、院排球比赛、院拔河比赛等,以及执行团委学生会所给予的各项任务。

系新生篮球比赛

为增进我系各班学生之间的交流,由体育部举办院xx年新生篮球赛。届时,我部将向学校相关部门请批场地;同时对各班级进行宣传。积极组织,周密准备,合理安排,公平裁判。保证球赛公平公正,并且达到促进学生友谊,增加我系运动健身的良好氛围。

同时我们还会举办系羽毛球比赛,系乒乓球比赛等一系列活动以丰富同学们的校园生活并加强各班间的联系与合作。

本学期其它时间体育部将随时待命,根据团委学生会所下达的各项命令,积极完成。对于其他部门的工作,体育部也将尽力配合,使学生会的工作得以更顺利的进行。

由于目前系工作的具体日程没有定下,所以只能参考往届体育部的工作时间来确定工作进度,如与现实有出入,以现实情况另行制定相应的活动策划书。

活动名称

活动时间安排

羽毛球比赛

九月底

乒乓球比赛

十月国庆节后

跳绳比赛

十月底

排球比赛

十一月中旬

院篮球比赛

时间待定

系篮球比赛

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范文热搜:军训动员大会讲话稿最新模板六篇


只有事先作好了方案,才能从容地完成重要的事。当我们面临各种各样的项目建设,我们可以精心编写一份关于自己的方案,制定好方案对于自己也是一种成长,怎样写出一份优质的方案呢?为此,小编从网络上为大家精心整理了《范文热搜:军训动员大会讲话稿最新模板六篇》,希望能对您有所帮助,请收藏。

军训动员大会讲话稿(篇一)

尊敬的部队首长、各位教官,亲爱的同学们:

今天,我们期盼已久的新生军训就要开始了。在此,让我们23位学生及参训老师以热烈的掌声,欢迎驻耒武警126师376团的首长和教官,衷心感谢他们对我校军训工作的大力支持!

老师们、同学们,126师在辽沈战役、平津战役、抗美援朝、对越自卫还击、抗洪抢险、抗冰救灾等各种战役中立下了赫赫战功。无论是战争年代还是和平年代,126师始终是一支威武之师。他们刚刚从长沙执行任务回来,给我们搞完军训,又要开赴广东沿海执行新的任务。有这么优秀的部队教官给我们军训,有这么优秀的战士同我们朝夕相处,是我们正源学子的骄傲,也使我们倍感压力巨大。20xx年正源学校神话般的高考,充分证实了我们学校老师的教学水平和学生的学习能力。我们有实力向国内任何一所高校输送合格人才。然而,在我国现阶段,畸形的人才观价值观时时困扰着我们的教育,使学生蜷缩在死读书读死书的笼子里。对此,我们正源学子,唯有用实际行动洗刷“东亚病夫”的耻辱。我们要通过各种活动,特别是通过军训,来健壮我们的身体、锤炼我们的心理素质。

同学们,今年,我们把军训安排在气候凉爽的中秋时分,并非有意避开炎炎夏日。我们的目的,是让你们有更多的时间、更好的体力用来学习更多过硬的军事技术!

敢想敢做,敢打敢拼,怕苦莫来正源,是正源人赖以成功的法宝。正源的军训,绝对不能搞形式主义的走过场。我们必须发扬部队战士那种“一不怕苦、二不怕死”的革命英雄主义精神,严守纪律、服从命令、刻苦训练、顽强拼搏!

在这里,希望我们尊敬的军训教官们以高度的政治责任感,在军训中从严要求你们的新学员。我们希望,本届军训,不仅是正源学校历史上参训学生最多的一次,也将成为训练成绩最好的一次。

预祝本次军训活动取得更大的成绩!

谢谢大家!

军训动员大会讲话稿(篇二)

亲爱的各位同学:

大家下午好!

我十分高兴作为全体高三教师的代表在那里做高考动员,跟我们即将参加高考的同学们在那里聊一聊。讲得不好的地方请大家原谅。听风独家创作

首先,跟同学们谈谈心态问题,其中包含如何对待父母的问题。

此刻,距离高考还有整整50天的时刻。我们知道,这一段时刻,大部分同学心态挺好,但也有不少同学做得不够好。有的同学学习压力很大,如果学习不顺心、成绩不太理想,父母一问成绩、一谈学习,他就嫌烦,有的时候还顶撞父母,说话刺伤父母,这样很不好。说不好听一点,你这是太不懂事。你有什么资格顶撞父母?你有什么权力用话噌父母?你父母辛辛苦苦挣钱养家,辛辛苦苦供养你读书,辛辛苦苦把你供养到此刻,问你一下成绩不也行?要求你考好也不行吗?

有的同学可能说了,我不就是压力大嘛,我不就是烦嘛。是,你是压力大,你是烦。但是,你的父母没有压力吗?他们不烦吗?你只有学习的压力,他们却要应对的是工作的压力、生活的压力、你的学习压力、你的态度,等等。有的时候,我们的父母可能想不到那么多,做不到那么好。那么,你要做的是,尽量明白父母,体谅父母。你要知道,高考不允许父母帮忙考试,如果允许他们参加考试的话,他们命拼掉都要去帮你的呀!

你换个角度想想,他们之因此会在你面前啰嗦,询问,是关心你的呀!是对你的爱无法用其他方式表达出来呀!你如果能主动把自己的学习状况跟父母汇报汇报,主动把自己的打算跟他们聊一聊,主动证明自己的态度并付之于实际行动,他们会那么啰嗦吗?

你换种心态,换个角度,再一想,原来这都是父母的爱,他们的爱无时无刻不在,那么,你的情绪就会好多了,学习起来是不是也更好一些?也就是说,如果你对父母的态度不好,反过来必然会影响自己的情绪,影响自己的学习;反之,你的心态好,对父母的态度好,你必然也会有良好的情绪,必然有利于学习。

其实,不仅仅是对父母的态度,还有对待老师、对待同学的态度,个性是对待学习的态度,都是如此,都要有个良好的心态。不好动不动就烦,要持续好心态,好情绪。

因此,我们要学会明白父母、体谅父母,尊重老师,善待学习,持续良好的心态,阳光,乐观,坚持,自信,这不仅仅是关乎我们的道德修养,更有利于我们目前的学习。听风独家创作

接下来,距离高考还有50天的时刻,能够说,这是最后的冲刺阶段。是长跑之后的最后冲刺阶段。这个冲刺阶段最需要的是什么?那就是坚持!那就是信心!

凡是在刚刚过去的模拟考试中到达模拟预测线的同学,必须要继续发奋,只要发奋坚持,成绩不掉下来,就应至少就是今年高考能够考取的人!当然,我们必须得坚持住,坚持不住,可能就会掉下来。20xx届,我教过一个学生,是计划外的学生,经过自己不懈的发奋,到了高三前期,成绩很不错,但不太稳定。高考前忽然波动很大。距离高考不到1个月的时候,他忽然说,张老师,我要崩溃了,我不想参加考试了。我说,你要放松情绪,你要对自己有信心,发奋坚持,只要把自己正常的水平发挥出来就行。最后,他发挥出了正常水平,考取了。此刻,这小伙子在青岛工作。因此,我们必须得有信心,必须得坚持,绝不能功亏一篑!坚持到底,就是最后的胜利!

那么暂时没达线的同学呢?当然也绝不能放松,正因成绩只能说明过去,并不能决定未来。我们有很多同学,与预测线差距并不大,我们还有50天的时刻,我们完全有时刻、有机会、有潜质追上来。我们18班有一位叫郑孟川的同学,以前考试只在大几十名甚至100左右徘徊,但她一向不弃不馁,充满信心,坚持拼搏,在这一次考试中取得了文科全年级第3名的好成绩。这就说明,必须要对自己充满信心,必须要坚持发奋!更何况,今年高考充满机遇,我们更得有信心!

成绩再差一些的同学可能会说,还有50天,我是没有多大头绪了。这话不对!就算再差,也就这样了,还能差哪儿去?发奋也许不会成功,但不发奋必须不会天上掉馅饼!50天是不长,但是,50天,能够改变许多东西!给目前成绩差的同学这们几句话:与其坐而待死,不如放手一搏!只要有1%的期望就要付出100%的发奋!只要拼搏,就可能创造奇迹!我跟我们2班的同学经常提到一个人,20xx届我教过的一个女孩子。那时,我教一个理科普通班,有一个女孩子个性爱玩,她的成绩在我们那个普通班里始终排在班级三四十名。也是大约在这个四五月的时候,她问我:张老师,我这个成绩可能考取呀?我怕说话伤她,就说能!其实,我心里想,哪能啊?结果,那女孩子最后几十天,不怎样玩了,拼了!最后,高考超过二本线!这说明什么?这说明,不管以前成绩怎样样,不管别人怎样看,只要心中有信念,只要敢于拼搏,奇迹不是不可能的!这段经历也给我一个教训,因此,从那以后,我一向就对我的学生说:坚信自己,没有什么不可能!再差的同学,都有可能创造奇迹!不到最后一刻,我们绝不能放下!听风独家创作

当然,为了成功,为了奇迹,我们务必持有坚定的信念,务必付出艰辛的发奋,天上不可能掉馅饼,我们不可能凭空等来奇迹。送给大家一句话:没有等来的辉煌,只有拼出来的美丽!

同学们,在这最后的50天里,老师也许对你们有更苛刻的要求,更艰苦的训练,更严厉的批评,或许有时会令你们难以理解,但我坚信大家能够明白,正因作为一名教师我们所说的一切,所做的的一切,都是为了你们——我们的学生能够有所作为,为了我们的学生能够出类拔萃。

同学们,最后50天,可能还会有许多挫折,还会有许多压力,但是,我们绝不能松懈,绝不能放下。拿破仑以前说过:“最困难之日,就是离成功不远之时。”的确,越接近成功,道路便越艰险。越是这个时候,我们越要坚定信念,勇于拼搏,绝不放下!我们都知道,黎明前总是最黑暗的时候,但穿过黑暗,必然会迎来灿烂的黎明!听风独家创作

同学们,“沧海横流方显英雄本色。”高考即将来临,机遇就在前面。此时不行动,何时再行动?此时不发奋,何时再发奋?此时不奋斗,何时再奋斗?此时不拼搏,何时再拼搏?

还有50天,我们敢学,我们敢拼!我们坚持,我们发奋!我们自信,我们能行!

20xx年的高考,我们必须会创造奇迹!

20xx年的高考,我们必须会成就自己!

谢谢!

军训动员大会讲话稿(篇三)

尊敬的各位领导、教官、老师、亲爱的同学们:

大家好!

金风送爽,丹桂飘香。在这个清新明媚而又成熟的季节,我们带着光荣与梦想,非常荣幸地即将成为牡丹江市第二十二中学军训营的战士。首先,请允许我代表所有受训战士,向老师表示感谢,感谢您为我们创造了一个难得的军训机会和良好的军训环境,使我们渴望体验绿色军营生活的梦想变成现实。同时,也向即将与我们共度军训时光,为我们的训练付出巨大辛苦的教官们致以崇高的敬意和深深的感谢!

我们从少年时代走来,即将踏入青年的第一个驿站,而军训就是我们在这个驿站中必须面对的第一个课题。在这里我们要告别娇气,塑造刚毅;抹去懦弱,锤炼坚强。通过军训,我们不仅要提高我们的体质,更是为了培养我们坚忍不拔的意志,百折不回的精神和宽广博大的胸怀。为此,我代表所有受训战士庄严宣誓:

一、服从命令,听从指挥;

二、严格训练,磨炼意志;

三、团结互助,共同提高。

军训是磨炼意志的练兵场,是充满挑战的大擂台。我们做好一切准备,为圆满完成军训任务付出我们所有的努力。请老师和教官们相信:我们一定行!

军训动员大会讲话稿(篇四)

各位老师、各位同学:

XX中学xx级新生军训今天就要拉开序幕了。首先,请允许我代表73821部队领导和全体官兵对参训的老师、学生以及全体教官表示亲切的问候!

XX中学是一所具有光荣传统的、江苏省内一流的中学,有着光荣的拥军传统,学校师资力量雄厚,校园环境优美,教学设施配套齐全,始终坚持素质教育,从严治校,严谨治学,精心育才,多年来为国家和军队培育和输送了大批的优秀人才。这些成绩的取得,是清中全体教职工在校党委的正确领导下,紧密团结,艰苦奋斗,励精图治,改革创新的结果,是我们学习的榜样。

爱国,从古到今,始终是中国知识分子一脉相承的基因。多年来,清中始终坚持开展学生军训活动,有着良好的传统,在校园里倡导一种崇尚,造成一种荣光,形成一种氛围,培养一种理想。让学生们认识了义务,懂得了责任,形成了牢固的国防思想,使全民的国防意识在校内得到了升华和发展。

和平与发展是时代的主题,但威胁和平的种种因素依然存在,斗争形势有时还十分严峻,捍卫国家主权、维护和平、确保安定的任务依然十分艰巨。作为一名中学生,行好掌握知识、建设祖国的职责,同样也有保卫护和平的责任和义务。今年,是中国人民抗日战反法西斯战争胜利xx周年,我们一定不能忘记全国军民为保卫祖国、抗击日本侵略者而进行浴血奋战的历史。我们要以实际行动缅怀革命先烈,再次接受爱国主义教育的洗礼。

军训是全面贯彻党的教育方针和贯彻国防教育法、推进素质教育的重要举措,是同学们学习军队优良传统,培养艰苦奋斗精神的极好机会,是大家磨砺意志、提高修养、增强体质的实践课堂。

我希望参训的同学们一定要珍惜机会、提高认识,服从命令、听从指挥,严格要求、刻苦训练,通过军训的磨砺,提高思想政治觉悟,激发爱党爱国热情,增强组织纪律观念,发扬团队协作精神,把人民军队的好思想、好品德、好作风、好传统真正学到手,为提高自我教育、自我服务、自我管理的独立生活能力奠定坚实的基础。要保持高昂的训练热情,克服年龄小、天气热、时间短、要求高等困难,以坚忍不拔的顽强毅力,高标准、高质量、安全顺利地完成军训任务。

这次军训,我们的教官也要从中锻炼自己的指挥、组织及管理能力。要认真负责,严格要求,严格训练,为人师表、尊重老师,爱护学生;要讲究科学的训练方法,循序渐进,先易后难,由浅入深,因人施教;要发扬不怕苦、不怕累的精神,全神贯注,扎实展开训练。

人生需要经历,人生更需要感悟,希望同学们在军训的经历中去感悟那种纪律严明、步调一致的美,去感受军营的那种整洁简明的美。记得有一个寓言说:“一头狮子带领的一群绵羊可以打败一只绵羊带着的一群狮子。因为狮子会把绵羊训练成狮子,而绵羊只会把狮子训练成绵羊。”我相信,在我们军事教官的严格管理和训练下,我们的每一个同学都能成为一名合格的战士。

最后,预祝本次军训取得圆满成功。

军训动员大会讲话稿(篇五)

各位教官、老师、同学们:

大家早上好!

在国庆节即将到来之际,我们在这充满激情的校园里隆重集会,吹响了向新学期进军的号角!首先,让我们以热烈的掌声对武警指战员,对我校工作的支持,对教育工作的支持表示真诚的感谢!其次,我代表学校对初一新生升入我校表示热烈的欢迎。

很荣幸!从今天开始,意味着你们初中生活掀开了崭新的一页,小学的一切已经成为过去,我希望大家以饱满的姿态,去迎接美好的初中生活。我们全体教官将与同学们一起共同完成20xx届七年级的军训任务,军训是你们入学的第一课,五天的军训的目的是培养你们严格的纪律观念和吃苦耐劳的精神,培养你们紧张有序的作风,增强你们的国防意识,增强身体素质和独立生活的能力!

因此希望全体参训同学端正态度,提高认识,勤学苦练,向学校、老师和你们的家长交上一份满意的答卷。希望大家团结起来,形成一个坚强的集体;希望大家努力起来形成一个上进的集体;希望大家奋发起来,形成一个健康的团队。为此,我要求全体师生:

第一,要发扬一不怕苦,二不怕累的精神。要有吃苦的准备;要有战胜困难的信心。以饱满的精神和乐观的态度参加军训,克服娇气;要战高温,斗酷暑。腰酸腿痛不叫苦,流血流汗不流泪,严格训练,力争取得优异的军训成绩。

第二、要发扬集体主义精神和爱国主义精神,军训就是要培养我们树立团结奋斗的观念。培养为集体增光添彩的意识。克服个人主义、小团体主义的不良意识。在军训中做到遵规守纪、团结互助、弘扬集体主义精神,爱国主义精神。

第三、要认真上好军训这一课,做到尊敬教官,服从命令,一切行动听指挥。军训中要向教官学习军事技能,更要学习军人的高尚品质,严明的组织纪律。通过军训磨炼自己的意志品质。为三年的初中生活打下坚实的基础。

第四、要求参加军训的班主任、教职工为学生和军训教官做好各项服务和军训的保障工作,确保军训任务的胜利完成。

最后,预祝这次军训取得圆满成功。谢谢大家!

军训动员大会讲话稿(篇六)

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家上午好!

金秋十月,丹桂飘香。正当全国人民还沉浸在欢庆祖国xx华诞的喜悦之中,今天,我们xx师范学院20xx级新生军训动员大会在这里隆重举行。首先,我谨代表学院党委、行政和全体师生员工向承接这次军训任务的退伍军人和由体育系学生组成的军训教导大队表示衷心的感谢!向参加这次军训的3560多名新同学表示亲切的慰问和良好的祝愿!祝同学们在军训中取得优异的成绩。

大学生军训是贯彻落实《中华人民共和国国防教育法》、《兵役法》等有关规定的重要体现,是学生在校期间履行兵役义务、接受国防教育的基本形式,也是大学生素质拓展的一个有效途径。通过军训,同学们不仅能学到军事知识和军事技能,而且能强健体魄,锻炼意志,培养严明的组织纪律性和吃苦耐劳、团结拼搏、敢于进取、永不言败的精神;还能增强同学们的现代国防观念和保卫祖国、建设祖国的坚强信念。这既是大学生成才的需要,更是大学生乃至每个公民的义务和责任。

万事开头难,起步始为艰。这次军训,是同学们充满魅力的大学生活的第一步。也许你们会遭遇烈日骄阳、瓢泼大雨等许多困难,但希望同学们不要躲避,而要迎难而上,用实际行动展现当代大学生的青春风采!为此我向参加本次军训的各位老师和同学们提出以下几点希望和要求:

第一、要吃苦耐劳,经受锻炼,发扬军人的优良传统和作风。我们的军队是党和人民用鲜血创建并培养起来的人民军队,她在长期的革命斗争实践中形成了一整套优良的传统和作风。希望同学们要从思想上、行动上以一个军人的标准严格要求自己。军训的队列训练比较单调和枯燥,每一个动作,每一个姿势,要做好、做规范、做到位,可能要重复几十次,甚至上百次。这就要求同学们既要吃苦耐劳,又要经受锻炼,始终保持饱满的热情和高昂的斗志,出色完成训练任务。

第二、要严格要求,刻苦训练,磨练自己顽强的意志。参加军训的每一位同学都必须按照教官的要求刻苦训练,要在军训中发挥“流血流汗不流泪”的精神,树立“掉皮掉肉不掉队”的决心。无论哪个训练科目,都要从难从严,既练意志,又练筋骨;既练思想,又练技术。训练虽然很苦很累,但我希望同学们要在苦和累中磨练自己,学会生活。要以饱满的精神和顽强的意志走好每一个步伐,喊好每一个口令,做好每一个动作,圆满完成大学生活的第一份答卷,为未来三年四年的大学生活打下坚实的基础。

第三、要严守纪律,争当模范,增强文明修养的自觉性。一支队伍,没有严明的纪律就会打败仗,一个集体,没有严明的纪律就会一盘散沙。军训期间,所有同学都必须集中精力参加军训,听从指挥,服从安排,反对拖拖拉拉,松松垮垮的散漫作风,除特殊情况外一律不得请假。希望同学们在军训中要从我做起,从现在做起,从身边的小事做起,坚决克服不文明的行为和不良的生活陋习,树立讲文明、讲卫生、讲礼貌、讲团结、守纪律的良好风尚,养成遵纪守法、自觉维护学院各项规章制度的良好习惯,为建设xx师院团结、勤奋、求实、进取的优良学风和校风做出不懈的努力。

第四、要精心组织、通力协作,确保军训任务的圆满完成。希望各有关部门提高认识,统一思想,密切协作,切实加强对20xx级学生军训工作的组织领导。要从培养高素质人才的战略高度,本着全员育人的理念,全心全意为广大教官和全体参加军训的同学提供良好的服务,切实把军训的各项保障工作落实到位。同时要求学院军训办公室、各系领导、辅导员要积极配合,努力工作,忠于职守、严格管理、确保安全,圆满完成为期十四天的军训任务。

同学们,艰难困苦,玉汝于成。你们的大学生活已经掀开了崭新的一页。今天,你们在军训中走正、走稳,明天才会走好、走远,将来才能成才、成功!希望大家以饱满的热情、昂扬的斗志、顽强的毅力、威武的军姿来展示大学生朝气蓬勃和奋发向上的精神风貌,充分演绎新一代大学生的风采。我相信有军训教官的精心施教,有同学们的刻苦训练,有各系各部门的扎实工作,20xx级的新生军训工作一定能够圆满成功!

谢谢大家!

编辑推荐:学生会表彰大会策划书范文


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一、活动时间

20__年__月2日

二、活动地点

教学_区__报告厅

三、活动对象

经管系团总支、学校学生会各部门全体成员。班长代表、经管系团总支、学校学生会各部门全体成员。班长代表、团支书代表及相关获奖人员代表。

四、前期准备

1、宣传工作坚持从自身出发这个原则,以部门为单位,加强内部宣传,坚持从自身出发这个原则,以部门为单位,加强内部宣传,发动内部成员,积极的参与到大会的准备工作上来,做好宣传板,海报。动内部成员,积极的参与到大会的准备工作上来,做好宣传板,海报。宣传部)。

2、邀请工作制作请柬,发送至院领导主任以及各位辅导员。(办公室)。

3、申请设备工作申请教室,话筒,托盘等。(办公室)。

4、相关准备工作领导入场、退场音乐,学校学生会展示音乐,颁奖音乐。

〈1〉领导入场、退场音乐,学校学生会展示音乐,颁奖音乐。(网络信息部)

〈2〉会场的灯光负责。(文艺部)

〈3〉布置会场。(生活部)

〈4〉会场秩序。(纪检部)

〈5〉会场秩序。(纪检部)。

五、活动注意事项

活动注意事项:相关工作人员(办公室、生活部、网络信息部)

1、相关工作人员(办公室、生活部、网络信息部)提前

1小时到场,布置会场,其他人员需提前20分钟到场到场,布置会场,分钟到场。

2、学校学生会成员需统一穿校服,佩带校徽及工作证。学校学生会成员需统一穿校服,佩带校徽及工作证。全体成员有序入场,签到并按指定位置就就坐。纪检部安排

3、全体成员有序入场,签到并按指定位置就坐。纪检部安排各部位置各部位置)

4、全体参会人员到场后手机调为震动或关机。全体参会人员到场后手机调为震动或关机。纪检部维持好会场纪律。

5、纪检部维持好会场纪律。

6、会议结束后,由生活部主要负责清理会场。会议结束后,由生活部主要负责清理会场。

六、大会流程

主持人致开场白及介绍到场领导

1、主持人致开场白及介绍到场领导、嘉宾

2、全体起立,奏、唱中国共产主义青年团团歌,坐全体起立,唱中国共产主义青年团团歌,

3、欢迎经济与管理科学系系主任___教授致欢迎经济与管理科学系系主任___教授致辞__进行团总支、

4、进行团总支、学校学生会风采PPT展示

5、__级新任部长发言,__级新成员代表发言级新任部长发言,

6、由学校学生会办公室主任___宣读第二届学校学生会先进个人、及相由学校学生会办公室主任___宣读第二届学校学生会先进个人、室主任___宣读第二届学校学生会先进个人关奖励名单,由团总支书记为获奖代表颁奖并合影留念。 关奖励名单,由团总支书记为获奖代表颁奖并合影留念。

7、由学校学生会办公室主任___宣读迎新期间先进集体、先进个人由学校学生会办公室主任___宣读迎新期间先进集体、___宣读迎新期间先进集体名单,由系主任为获奖代表颁奖并合影留念名单,由第三届学校学生会主席___发言,迎院旗、系旗、学校学生会旗,___发言。

8、由第三届学校学生会主席___发言,迎院旗、系旗、学校学生会旗,___带领所有成员郑重宣誓。

9、为第三届团总支、学校学生会主席团成员、部长、主席团助理颁为第三届团总支、学校学生会主席团成员、部长、发聘书,合影纪念欢送领导离席。

11、欢送领导离席。

七、活动预算

奖状:共计___元奖状:_张_元/张共计__元。所需物品及价钱(水等)__元。所需物品及价钱(水等)__元合计:__元。合计:__元。

八、后期工作

1、清理会场

2、广播稿撰写

3、新闻稿撰写

4、一事一卷录

【实用】药品经营与管理的求职信通用七篇


事在人为,而方案规划也需先行。在开始一项建设之前,我们或多或少都应该准备好一份方案,方案与我们的未来的行动息息相关,方案该怎么写才好呢?下面是小编精心为您整理的“【实用】药品经营与管理的求职信通用七篇”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

药品经营与管理的求职信【篇一】

大学三年里,在提高自己科学文化实质的同时,也努力提高自己的思想道德素质,使自己成为德、智、体诸方面全面发展适应21世纪发展要求的复合型人才,做一个有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人。大学三年,塑造了一个健康、充满自信的我,自信来自实力,但同时也要认识到,眼下社会变革迅速,对人才的要求也越来越高,社会是在不断变化、发展的,要用发展的眼光看问题,自身还有很多的缺点和不足,要适应社会的发展,得不断提高思想认识,完善自己,改正缺点。

珍贵的三年大学生活已接近尾声,感觉有必要总结一下大学三年的.得失,从中继承做得好的方面,改进不足的地方,使自己回顾走过的路,也更是为了看清将来要走的路。

药品经营与管理的求职信【篇二】

尊敬的领导:

您好!我于20xx年xx月xx日毕业于大学专科广东交通职业技术学院物流与运输系。从20xx年xx月xx日参加物流仓储工作开始到现在,已经有五年的工作经验,熟悉了成品仓储出、入、盘点基本流程,熟悉了仓库管理事务、现场仓储7S管理,对数字敏感,对数字观念强。

于20xx年xx月xx日在广州市胜迪明明电器有限公司工作,担任仓库部门管理工作,负责仓库主管工作内容及职责,全责管理1000平方仓库的一切事务。包括组织和协调由3人团队上升至8人团队的日常工作及账务,负责分派到运输物流公司提货、发货,负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况,等等。

于20xx年xx月xx日在广州金发科技股份有限公司,物料部成品仓担任仓库管理的职务,负责成品的日常事务、账务,与装卸班长做好货物的收、发工作的沟通计划,调配成品仓的发货员、叉车手。

于20xx年xx月xx日在佛山的佛汽集团物流分公司工作,担任仓储部仓储配送的职位。主负责OSRAM(中国)照明有限公司成品灯具的项目小组,组织管理入库上货架、出口装集配送等工作;协助其他项目小组工作的日常工作,如创维电视、上海格力高饼干、空调、陶瓷等。在工作过程中要求处理各种送货单据,指挥入库、理货、堆存、保管、出库、装卸搬运等整个物流仓储作业管理。

在工作中,我工作认真负责,忠诚于公司维护公司利益,吃苦耐劳,能够适应轮班、夜班的工作环境;积极上进,自信果断,团队意识强;为人亲切、坦诚。愿到贵公司仓库管理的职位去、锻炼自己,并立志在仓储领域不断地完善,为贵公司作贡献。

此致

敬礼!

自荐人:

20xx年xx月xx日

药品经营与管理的求职信【篇三】

尊敬的公司经理:

您好!

首先感谢您在百忙中抽时间阅读这封求职信。我是xxx,陕西国防学院电子商务专业的毕业生。从入校到现在,我一直恪守“奋力攻坚志在必夺,坚定信心知难而进”这句格言在学校努力学习。在学校期间主要学习了:企业治理概论、网络财务、电子商务基础、网络企业治理、计算机及相关设备、国际贸易理论与实务、市场营销、经济学、数据库及应用网页设计与制作、asp电子商务网站建设、网络广告、网络营销、电子商务法规、商务治理、电子商务案例分析、网络信息安全与治理等课程。同时在老师的指点下,在知识的熏陶中,在实践的砥砺上,成为了一名品学兼优的大学生。深知电子商务专业是个具有创新、面向世界、面向未来的新型专业,因此,在校期间,我十分珍惜时间,努力攻读。通过三年的系统学习,本人主要把握了网络经济时代的现代企业经营与治理技术、电子商务技术和信息技术。能将治理学、计算机科学与信息技术科学知识有机结合,将信息技术和现代商业与治理的理论与实践相结合,为现代商务模式和电子商务模式的企业制定战略规划,并能够担负起电子商务系统策划、建设、运营和治理任务。 为了更加丰富自己的知识,在大二就还考取了《国家人力资源治理师》《物流师资格师》、。平时勤于思考,培养自己独立解决问题的能力。同时我还通过国家计算机二级考试,而且在网页制作、维护等方面已有一定的水准。求职意向:跨国公司、金融机构、高新技术企业、软件公司、网络企业、咨询公司、大中型企业、物流企业和政府机关等领域,从事现代商务治理、市场营销、网络营销,电子商务(政务)及其信息系统的规划、开发、运营和治理工作,网站的开发、构建、维护工作。事业上的成功需要知识、毅力、汗水、机会的完美结合。同样,一个公司的荣誉需要承载她的载体--人的无私奉献。我恳请贵公司给我一个机会,让我成为你们中的一员,我将以无比的热情和勤奋的工作回报您的知遇之恩,并非常乐意与未来的同事合作,为我们共同的事业奉献全部的真诚的才智。最后祝贵公司万事如意!篇五:行政管理专业求职信范文 行政管理专业求职信范文我是一名应届毕业生。毕业于安徽农业大学涉外经济学院行政管理专业。在大学三年期间,通过全面,系统的学习,我不仅理解和掌握了本专业这一领域的相关知识,而且还具备了一定的实际操作能力和技术。对于office办公软件能简单应用,在学习专业知识的同时,还十分重视培养自己的动手实践能力,利用在校业余时间参加过许多兼职,并且一直担任“基点-中国’校园代理,为大学生兼职生活提供了更丰富的舞台。 寻找一个掌握扎实专业知识并具有一定工作能力和组织能力的部下,是你的愿望。

谋求一个充分发挥自己专业特长的工作单位,并能得到你的关照,是我的期盼;得力的助手,有助于你工作顺心;合适的工作单位,有助于我施展才华。或许我们会为着一个共同的目标而站在一起,那就是:将贵单位的辉煌历史写得更加缤纷!愿为贵单位工作,并奉献自己的青春和才华。

期盼和感谢你的选择!作为大三毕业的学生,虽然工作经验不足,但我会虚心学习、积极工作、尽忠尽责做好本职工作。诚恳希望得到贵单位的接约或给予面试的机会,以期进一步考查我的能力。

药品经营与管理的求职信【篇四】

尊敬的领导:

您好!

首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的自荐材料。

新世纪,风云际会,机会与挑战,两相并存。我是一名即将毕业的大二学生,现需要一份工作来完善我的大学生涯。大学两年,在学习上我全身心投入到本专业物流管理的学习中外,还学习了感兴趣的心理知识,课余时间基本都在图书馆阅读喜欢的书籍,从中找寻读书的乐趣。此外,我还积极地参加各种社会活动,加入院学生会学习部、校文学社、校英文广播电台等社团,结交了许多值得相互学习的同学,赢得了人生又一笔宝贵的财富。

此外,在服务他人的同时积极培养了自己的社交能力,抓住每一个机会,锻炼自己。大学两年,我深深地感受到,与优秀学生共事,能使我在竞争中获益;向实际困难挑战,让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直;黄冈职业技术学院培养了我崇德、强能、务实、创新的的良好信念。我热爱贵公司所从事的事业,殷切地期望能够在您的领导下,为这一光荣的事业添砖加瓦,且能有机会继续从各方面提升自己。

我没有过人的优势,只有一颗真诚的心和一副勤劳的身躯,两年中我养成早睡早起的良

好作息习惯。在书本与社会实践中制造完善自我的机会。

从学校到社会,我知道有一个成长的过程。但这个乘风破浪的时代需要我们勇敢向前,无所畏惧。我相信只要有奋斗不息的精神和和强大的内心,前进的动力不衰,凭着对未来的追求和探索,对事业的执着和热爱,我自信能在一个文明、团结、进步的集体中,竭尽所能,再添辉煌。面对挑战,我愿一展所学,开创未来!我很期望能进入贵公司,并为公司的发展贡献自己的一份力量。祝您工作顺利。身体健康。

此致

药品经营与管理的求职信【篇五】

尊敬的领导:

首先真诚地感谢您在百忙之中才垂阅此份自荐信,这对一个即将迈出校门的学子而言,将是一份莫大的鼓励。我叫xxx,是xx学院财务管理专业xx届毕业生,作为一名普通的财务管理专业的应届毕业生,我热爱财务管理并为其投入了巨大的热情和精力,在几年的学习生活中,系统学习了基础会计、财务管理、税法、统计学、经济法等专业知识。 在校期间,我积极向上、奋发进取,不断从各个方面完善自己,取得长足的发展,全面提高了自己的综合素质。在今后工作中我能做到服从上级安排、勤勤恳恳、认真负责、精心组织、力求做到最好。在假期实践的工作中,我积极到会计师事务参加本专业实习,使我将书本知识运用到了实践当中,开始尝试和税务沟通,处理代理记账业务, 以及简单的验资和审计的助理工作。在这过程中,锻炼了组织能力和沟通,协调能力,培养了吃苦耐劳,乐于奉献,务实求进的思想。

大学四年的学习教会了我要脚踏实地学习和生活,这其中不乏是那些关心和爱护我的师长们的提点,我将继续以他们为榜样,做一行爱一行。因为假期曾与事务所的老师一起共事,所以深知财务工作的繁重,但对于我愿意吃这份苦,为了自己的梦想,这点苦又算的了什么。同时,我开始明白会计是门很精深的学问,要得其精髓就得不断的学习,它不仅需要根据所在行业灵活应用会计政策,同时也要求根据会计政策及法律法规的变化,不断更新知识。 若有幸能到贵公司供职,在今后的工作我将会把自己的能量发挥到最大,以实现自己的价值。别人不愿意做的,我会义不容辞的做好,别人能做到的我会义不容辞的做到更好。同时,我还将不断学习,全面掌握财务知识,争取早日在财务方面有所建树。 希望我能用自己的真诚换来您的信任,给我一份支持,我将以饱满的热情和坚韧的性格勤奋工作,为自己也为公司拼搏。诚祝贵公司事业蒸蒸日上!

此致

敬礼

自荐人:

20xx年11月26日

药品经营与管理的求职信【篇六】

尊敬的领导:

您好!

感谢在百忙之中垂阅我的自荐信,谢谢!

我是黑龙江旅游职业技术学院药品质量检测专业应届毕业生,怀着对药学事业的无比憧憬,通过三年的系统学习和实践,我已经奠定了较为扎实的专业理论基础,培养起了较强的自学能力,优秀的团队协作精神和务实的工作作风。朴实、稳重、开拓、创新是我的性格特点。

三年的大学生活,使我在良好的学习氛围中,不断的汲取药学知识,积极参加社会实践,充实和完善自己,心得体会并且已经具备了一名药品检测员必备的素质,在校期间曾考取过gmp证书。实习期间,我能够将所学的理论知识与实践相结合,积极思考,积极动手实践,加深了对各种药品的认识和理解,使我熟练掌握了基本的检测技术。浓厚的学习兴趣,强烈的责任感,接受能力和动手能力强,使我得到了质检部长的一致好评,更让我信心百倍的走向今后的工作岗位。

知识在不断的更新,追求知识是我不变的人生信条。我坚信:贵单位所需要的,正是复合型,创造型的人才,而我,正坚定不移地向这个方向努力着。

尊敬的用人单位领导,我已做好了走向社会,迎接挑战的全面准备。范文写作相信在您们的支持下,我会和您所领导的单位一样,直挂云帆济沧海,乘风破浪会有时!

此致

敬礼!

汇报人:

日期:xx年x月x日

药品经营与管理的求职信【篇七】

尊敬的领导:

您好!感谢在百忙之中垂阅我的求职信,谢谢!我是XXX旅游职业技术学院药品质量检测专业应届毕业生,怀着对药学事业的无比憧憬,通过三年的系统学习和实践,我已经奠定了较为扎实的专业理论基础,培养起了较强的自学能力,优秀的团队协作精神和务实的工作作风。朴实、稳重、开拓、创新是我的性格特点。

三年的大学生活,使我在良好的学习氛围中,不断的汲取药学知识,积极参加社会实践,充实和完善自己,并且已经具备了一名药品检测员必备的素质,在校期间曾考取过gmp证书。实习期间,我能够将所学的理论知识与实践相结合,积极思考,积极动手实践,加深了对各种药品的'认识和理解,使我熟练掌握了基本的检测技术。浓厚的学习兴趣,强烈的责任感,接受能力和动手能力强,使我得到了质检部长的一致好评,更让我信心百倍的走向今后的工作岗位。

知识在不断的更新,追求知识是我不变的人生信条。我坚信:贵单位所需要的,正是复合型,创造型的人才,而我,正坚定不移地向这个方向努力着。

尊敬的用人单位领导,我已做好了走向社会,迎接挑战的全面准备。相信在您们的支持下,我会和您所领导的单位一样,乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海!

此致

敬礼!

求职人:

XXXX年XX月XX日

大学院学生会的招新流程方案


根据学校有关领导的安排,面临即将举办的学生会招新活动时,我们需要制定合适的学生会招新活动方案。活动方案的可以让活动尽可能的完美,写活动方案时根据实际的情况。你们到底知道多少优秀的学生会招新活动方案呢?零思考方案网小编为此仔细地整理了以下内容《大学院学生会的招新流程方案》,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

大学院学生会的招新流程方案【篇一】

一、活动背景:

一年过去了,我们___学院迎来了新一届的同学,他们带着青春蓬勃的朝气和远大的志向加入到___学院这个团结友爱的大家庭。我们院团委、学生会打算通过举办“梦想从这里起飞——__院迎新讲座”活动,师生共聚一堂,欢迎他们的到来,表达对新同学的关心与期望,让他们能更多的了解___学院的传统和___大学的优秀文化,使他们能尽快的在大学生活中找到自己的位置以进入角色。同时,我们希望通过这次活动能激发同学们的学习愿望,向优秀的学长们学习,在__创造属于自己的辉煌!

二、目的及意义:

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。经历了六月高考的磨练,带着一份期盼,一份新奇,踏入了__大学、踏上了阳光的土地,莘莘学子将在这片阳光土地上迈开他们未来精彩人生的第一步。然而面对陌生的大学生活、学习,新生们肯定感到困惑、迷茫。本着为同学服务的精神,精心策划了此次新生交流会的活动,希望新生能够尽快适应大学生活,投入到绚丽多彩的大学生活中去。通过此次活动我们希望达到以下目的:

1、构建一个新生与老生、新生与新生互相交流,展现自我的平台

2、解答新生们在入学时最渴望了解的大学生活中的各类问题

3、让新生们有从老生的经验中找到更适合自己的学习方法,让以后的学习更有目的性

4、让新生们在以后的学习、生活和工作中有个学习的榜样

5、为其树立奋斗目标,让其充实度过美好的大学生活。

6、让新生对科协及学生会有个大概的了解

三、活动主题:

梦想从这里起飞——__院迎新生讲座

四、活动策划承办方:

___学院学生会

赞助方:____

五、活动对象:

主要针对__院大一新生

六、活动时间:

20__年__月__日6:30—8:30

七、活动地点:___

八、活动流程:

1在人数近满的时候播放事先准备好的视频(大约10分钟)

2视频播放完后主持人上场介绍一下此次活动的目的、介绍到场领导和参加此次活动的学长学姐们

3__老师讲话(10—20分钟)(没来的话跳过)

4介绍生活方面的经验

1)学生会代表讲话(主要讲生活区,包括宿舍、食堂及超市和小卖部,同时稍微介绍下学生会的活动)(10分钟左右)

2)科协主席___讲话(主要讲教学区,包括各教学楼的设备以及不同用途的教室分布还有重点强调下新建的图书馆和新装的空调,同时稍微介绍下科协活动)(10分钟左右)5介绍学习方面的经验

1)分别有请大二的三个专业的学长代表给新生介绍学习经验(按照专业顺序分别上台讲话)(讲话的内容都侧重于相关专业、以及绩点、重修、补考的相关事宜)(每人10分钟)

2)请一位大三的学长,主要介绍专业课的学习以及各种校级或省级甚至更大范围内的比赛的大概情况

3)请一位大三学长,主要介绍四六级及计算机二三级考试

3)请一位大四的学长,主要介绍考研的流程以及找工作的流程(10分钟左右)

4)请一位学长,介绍出国方面的相关事宜。

6答疑时间

新生如果有问题可以举手示意,会有学长学姐们负责解答

7主持人主持活动的结束

九、活动准备:

1、前期活动

(1)、活动准备

媒体资讯部、计算机部:负责介绍开场视频以及流程PPT的制作(活动开展前两天完成)(告知学长们自己准备好演讲所需的PPT)

学习实践部、科协组织部:讲座的总负责部门,包括策划、场地借用(音响设备的借用)、各部门的安排以及会场秩序

宣传部、组织部:负责本次活动的海报、传单等宣传工作,在活动当天装扮现场{气球}

办公室:负责嘉宾领导以及学长们的的邀请函的制作和发送,再制作相关人员的席卡,并请__届新生导员__老师通知各班班长将此讲座的相关信息告诉我院所有的新生

外联部、组织部:在活动前拉取相应的赞助{横幅}

文艺部:负责主持人相关事宜

体育部、电子部:协助现场搬运及其他部门工作,帮助实践部维持现场秩序

两社团主席团邀请参加此次活动的学长学姐们

(2)、宣传准备

在食堂宣传栏里各张贴一张宣传海报,在_苑、_苑的公告栏中各张贴一张宣传海报,共四张宣传海报,于讲座开展前两天张贴完毕。

2、活动当场

(1)场地安排

媒体资讯部主要负责PPT的播放,保证PPT及音响的正常播放。

体育部负责维护现场秩序,做好搬运工作。

(2)场地布置

##结束

大学院学生会的招新流程方案【篇二】

又是一年四季更替,又是一年日新月异。转眼一过,学生会又要更新。年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。又到了新学年的学生会招新,去年的这个时候是我们在准备应聘,而今天是我们在准备招聘。很高兴今年能成为宣传部的部长,作为部长我会带领宣传部的所有成员好好开展今年的招新工作,为这一年的工作开个好头。

一招新目的:

为宣传部注入新鲜血液,为宣传部培养后备人才,培养扩大宣传部队伍,实现宣传部精神的连续性。为了更好开展宣传部工作,实现宣传部新老更替,发挥学生的主体作用。辅助学生会开展工作。提高学生的素质教育,培养学生的实践能力,扩展见识。

二宣传部简介:

作为学校学生工作的窗口,起着对内宣传旅游系动态和对外展示旅游系风貌的职责,秉承学生会全心全意为同学服务的宗旨,我部通过建立和发挥各种宣传阵地和海报、展板、喷绘等宣传方式的作用,有效宣传学生会内各项活动,做到宣传报道的时效性和创意性,树立旅游系的良好形象。

三招新细则:

1招新对象:__级新生

2招新人数:510人(两个设计,两个写字,两个画画,男生占2/3)

3招新要求:工作积极热情,办事严谨负责,虚心好学,有良好的团队合作能力;

有一定的美学基础,有一定的设计功底,有一定的文字功底,对平面构图、排版设计感兴趣;

熟练电子制作软件(ps,ai)、会毛笔字的优先

4招新形式:

报名

面试

一个月试用考察;

5招新时间地点:待定

四招新流程:

(一)前期宣传

1准备宣传部相关文字资料

2利用海报展板形式告知招新消息

(二)报名面试

1在规定时间将报名表交到报名处,并接受面试

2两名部长面试,一名负责答疑

(三)面试内容

1自我介绍

2回答面试者的问题

3部长就面试的的能力进行现场测试(学写pop,仿画,设计)

(四)审核确定人员名单

1审核新干事名单并上报人数

2红榜公布新干事名单

五经费预算:待定

希望此次学生会、宣传部招新能圆满结束,让我们一起为迎接新的挑战而努力,为学生会、宣传部美好的明天而加油,为精彩的大学生活而奋斗。

旅游系学生会宣传部

大学院学生会的招新流程方案【篇三】

策划人员:

策划时间:xx年5月

武汉大学东湖分校电子信息工程学院分团委学生会是我院学生自行组织管理的重要机构。多年来,在院党委的关心下,在院团委的指导下积极主动地开展工作,收到了良好的效果。分团委学生会本着“面向全院师生服务”的原则,不断加强自身队伍建设,同时注重研究本院学生工作的新特点,不断创新,广泛开展各类学生活动,注重在全方面开展的素质教育中充分发挥学生工作的优势。

金秋的武汉大学东湖分校校园,又将迎来了一批批满怀期待与梦想的09届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我院分团委学生会的工作带来新的活力和希望,让服务的精神永存!

一、招新目的

为了保证院分团委学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。

二、招新领导小组

院团委老师:江洋

总负责人: 分团委副书记 关庆勇

学生会主席 黄政 周文倩

各部门负责人: 分团委

组织部:任辉

宣传部:郑梦雪

实践部:姜彦

记者团:曾礼琼

学生会

秘书处:周婷

学习部:王畅

生活部:边艳

体育部:李志超

文艺部:黄建

三、招新细则

(一)招新对象

09届新生以及08届学生

(二)招新要求

1、承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

(三)招新人数

各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报分团委及学生会主席团。

(四)招新形式

在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经各部门部长批准方可进入分团委、学生会各部门工作。

(五)招新时间及地点

时间:待定

地点:教三楼

四、招新流程

(一)前期宣传

1、具体流程

(1)宣传部利用海报的形式告知院学生会招新的信息。

(2)各部门在一食堂主干道摆摊散发招新表时,向新生作出口头宣传。

(3)将招新信息在我院网站上公布。

2、要求

(1)海报内容新颖,形式多样化。

(2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在宿舍楼、教学楼、学生食堂、宣传橱窗等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

(3在广播室安排相应时间,特别是中午12点到12:30点,以及下午17:30点到18:00点进行一定数量的必要宣传。

(4)在网站上发布招新信息时,不仅要发布具体的时间安排,还要将具体各个部门的职能做一一介绍,方便大家选择自己合适的部门。

3、时间

9月(具体时间待定)

4、其他可行性措施

如果情况允许(例如学生会人员在军训期间可以进入学生宿舍楼),学生会各部门成员可以走访新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,沟通,让新生积极参与到学生会的活动中来,对招新活动进行进一步地宣传。

(二)报名面试阶段

1、具体流程

报名部分

(1)9月某天(具体时间待定)早上由总负责人统一安排各部门人员搬运一定数量的桌椅到一食堂主干道,搬运之前统计好桌椅的数目。

(2)由各负责人安排在一食堂主干道组织会场,每个部门前张贴自己部门详细介绍以及招新要求的海报。

(3)分团委学生会专门设立特约咨询处,应聘者可以在咨询处就自己关心的一些问题,比如学生会的具体运作,学生会的部门设置,学生会的工作成绩,学生会的发展方向,学生会工作人员的要求等问题给予解答。

(4)9月某日(具体时间待定),招新工作正式开始。

(5)工作开始后,各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

(6)应聘者可以在各部门人员处领取招新表,认真填写并及时上交,根据上交时间和应聘部门,通知应聘者在不同时间段前往教学楼面试(具体面试安排在下一部分)。

(7)晚上待招新工作结束,由负责人负责,组织各部门人员将桌椅搬回,放置指定地点,最后统计数目,检查是否齐全。

以下几点是对报名阶段工作的要求:

(8)各个部门负责看管好分发给各自部门的桌椅,晚上根据安排,按时上交,如有缺损,及时上报分团委学生会主席团。

(9)各个部门安排好值班人员名单,保证招新处有值班人员。

(10)宣传部要提前做好此次活动各个部门的海报,每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等,更加方便大家了解学生会工作。

(11)体育部做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。

(12)生活部负责招新现场物品的领取和总体调配工作。

(13)秘书处负责招新表的发放和统计工作。

(14)记者团做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。

(15)如果遇到突发事件或者特殊情况,及时向分团委学生会主席团报告。

面试部分

(1)某日(具体时间待定),由学生会秘书处负责面试教室安排,准备晚上各部门的面试。

(2)面试工作具体安排,由秘书处安排面试日期,面试时间是晚上6:30—9:00。

(3)各部门由秘书处统一安排(当天具体安排)下到指定的教室进行。

(4)面试内容

① 简单自我介绍(不超过两分钟)。

② 应聘者回答评委的问题。

③ 对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

(5)面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。

本策划书提供面试题目供各部门参考(详见附录部分)。

以下是对面试阶段工作的要求:

(6)各部门招新处人员熟悉自己部门的面试时间安排,在应聘者交表时,通知其在相应的时间内前往教学楼面试。

(7)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个应聘者根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。

(8)如果某部门在相应时间内没有完成该部门应聘者的面试,可以通知应聘者在该部门下个面试时间再来,或者通过增设面试教室的办法,及时完成面试,避免大量人员等待滞留。

(9)如果应聘人数较多,也可以在面试教室分发招新表。由各部门人员对交表的应聘者当场进行初试。

(10)如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆,某个部门报名人数相对较少时,可根据招新表情况初步选择一些相对合适的应聘者采取电话征求意见确认的办法,安排其到人数较少的部门进行面试,具体听从分团委学生会主席团安排。

(11)如果遇到突发事件和特殊情况,及时向分团委学生会主席团报告进行安排解决。

2、时间

9月(具体由秘书处拟定)

(三)审核确定人员名单

1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报分团委学生会主席团。

2、分团委学生会主席团审核复查后同意上报名单,并进行登记。

3、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。

(四)召开新一届学生会成立大会

1、召开所有学生会成员大会,团委老师,学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度学生会的工作。

2、以部门为单位,由分管该部门的部长主持开展部内会议,详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,动员大家团结合作,从而更好地服务广大同学。

五、总结本次院学生会招新工作

注意事项:

a) 各部门要按照分团委学生会主席团的统一安排高效的开展招新工作;

b) 各部门之间要团结合作,把这次招新工作做好;

c) 各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

大学院学生会的招新流程方案【篇四】

金秋九月,学校里充满了朝气,又将迎来了一批批满怀期待与梦想的20xx届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我系分团委学生会的工作带来新的活力和希望,让服务的精神永存。

一、招新目的

为了保证本系学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。

二、招新领导小组

指导老师:团总支A老师、B老师

总负责人:学生会主席C

协助负责人:学生会09级全体干部

成员:20xx级学生会全体

三招新细则:

1招新对象:xx级新生

2招新人数:5—10人(两个设计,两个写字,两个画画,男生占2/3)

3招新要求:工作积极热情,办事严谨负责,虚心好学,有良好的团队合作能力;

有一定的美学基础,有一定的设计功底,有一定的文字功底,对平面构图、排版设计感兴趣;

熟练电子制作软件(ps,ai)会毛笔字的优先

4招新形式:

报名

面试

一个月试用考察;

四、招新流程

招新启动之前,由学习部负责制作招新报名表(注明收回时间和地点)和招新宣传单(详细介绍我系学生会),并在20xx你9月6日前打印800份放好;实创部在20xx年9月5日前做好介绍我系学生会的PPT,宣传部制作横幅,另外各部门需各做一张具有自己部门特色的A3彩绘海报,并在20xx年9月5日前将电子文档发到陈孟彬的邮箱里,然后统一打印(着重让新生了解我系学生会的主要工作,使其正确选择部门,发挥所长)。

一、时间

9月13日——9月18日(暂定)

二、总体流程

1、报名部分

(1)由部门各10级负责人安排在面试地点组织会场,每个部门前张贴自己部门详细介绍以及招新要求的海报。

(2)工作开始后,各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

(3)在宣传同时发放招新宣传单及报名表,同时对应设点收回填好的报名表及其附上的申请书。

(4)每天都应将所收回的申请书、报名表交办公室统一按部门整理好放至文件夹。

2、面试阶段工作的要求:

(1)每个部应做到新生来应聘时耐心细致的解说,加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等,更加方便大家了解学生会工作。

(2)各部门负责人做好维持招新现场的秩序工作。

(3)如果遇到突发事件或者特殊情况,及时向学生会主席团报告。

3、审核确定人员名单

1、办公室将整理好的资料按部门发至各部门负责人。

2、各部门部长,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,同时通知其参加面试。

3、面试时间暂定9月20日下午五点半,地点暂定011、012、021、022详见附一5、9月22日公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。

4、召开学生会成员见面会

1、召开所有学生会成员大会,各部门通知其新干事,学生会主席团组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度学生会的工作。

2、以部门为单位,由分管该部门的部长主持开展部内会议,详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,动员大家团结合作,从而更好地服务广大同学。

3、总结本次学生会招新工作

招新结束后,由主席团成员组织开展总结工作,对整个招新过程进行全面的总结,并安排整个后期工作的展开。

大学院学生会的招新流程方案【篇五】

一、活动目的

为了践行我院坚持“学工并举、崇尚实用”的办学理念以及“明德、博学、求真、致用”的校训;为了树立我系品牌形象,增强我系在惠州经济职业技术学院的影响力和知名度;为了我系团总支学生会的壮大,体现我系的风采和活力,提升我系的声誉,培养学生决策、解决问题和组织、表达思想能力,锻炼学生的团队合作能力,提高大学生的综合素质,拟举办此次招新活动。

二、组织单位

主办单位:惠州经济学院工商管理系

承办单位:工商管理系团总支学生会

协办单位:学生会各部门

三、举办时间、地点

1、举办时间、地点(待定)

四、报名条件

惠州经济职业技术学院工商管理系10级新生,专业不限,热爱集体工作即可。

五、招新规则

1、本次招新活动分为三个阶段,第一阶段为初选,第二阶段为复选,第三阶段确定人选。

2、参选学生要准备个人资料及演讲(自我介绍,对入学生会的看法、个人在学生会的发展前景等等)

六、主要内容

1、招新前期准备

时间:新生军训期间、开始读书的前几周(开学后一个月内)

宣传:

1新生军训期间,大二的师兄师姐多去看望我系军训的新生,培养感情,让刚进入大学生的学弟学妹理解更多关于大学生活的事情,并宣传我系团总支学生会的工作情况,宣扬我系学生会的风采。

2在教室楼下、饭堂门口张贴宣传海报,派发宣传单。

3、到课室做动员工作,鼓励新生报名参加。

文章来源:http://m.03kkk.com/fanganfanwen/28329.html

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