为了让工作计划顺利进行,我们需要尽快制定好自己的工作计划了。工作计划,是为实现目标而寻找资源的一系列活动,经常制定工作计划,可以增强人的逻辑思维和直觉判断能力。那么如何写一份工作计划呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“推荐计划范本: 职业生涯规划演说稿(示范版)”,大家尽管来参考,希望有所帮助。
时光荏苒,光阴似箭,转眼间步入大学已经过了两个春秋,时间总是这样在这不知不觉的安逸中飞速远离而去,回首这两年中,自己的过错与成长,刚步入大学的那份新奇,已经远去,步入社会的压力却感觉越来大,有的时候甚至喘不过气。我即将离开这里,步入社会。离开是为了一个新的开始,而我却并未为这新的开始做好准备。
再次站在这个舞台上,少了一分不情愿,少了一分年轻的轻浮鲁莽,增加了一分对自己的更深层次认识,一分对社会的认识,一分尚显青涩的稳重,一份对做好人生规划的渴望,或许这就是在大学中的成长。
面对现实的残酷,我的那些美好的理想已经近乎破灭,理想与残酷激烈的碰撞,我承认我懦弱了,我很无耻的抛弃了自己的理想,即将和很多很多人一样,成为证书奴,房奴,车奴,成为了生活最卑微的奴仆,成为验证残酷现实的一个活脱脱的例证。但哪里有压迫,那里就会有反抗,我不甘心拜倒在现实的淫威之下,我说过“我不奉天,不拜地,我只相信自己”,所以我再次站在了这个讲台,一的热情,倾尽全力为自己的未来勾画出一幅蓝图,更想取得一个优异的成绩,去更高层次的舞台展示自己,那里或许是一个机会,一个向整个社会推销自己的机遇,哪怕只有百分之一的希望,我都会付出的努力。
通过这一年的积累和沉淀,我将我的规划概括为:一个中心,两个基本点。
一个中心:以为社会创造价值并使自己的生活幸福为中心。
两个基本点:
1. 全力提高自己的专业知识,广泛涉猎相关信息,紧随时代步伐。
2. 提高自己的职业道德素质,提升资历和价值,提高自己的行业竞争力。
(中间内容略)
彼此的心跳动着彼此的故事,不同的人管辖着不同的事,承担者不同的压力,我们应该学会理解和包容,男人就该扛起属于你的责任;女人就该挥洒属于你的温情,想要创造未来就必须勇敢地面对现实,想要早就他人就要勇敢的改善自己,从现在起,拿出属于你的魄力一起努力共造和谐社会
根据公司最新的任务安排,我们可以从下一阶段工作计划开始着手了。工作计划,是指提前对自己未来一定时期的工作做出条理清晰的书面材料,提前做好工作计划可以让我们有条不紊的进行工作。好的工作计划都有哪些内容?下面是小编帮大家编辑的《[计划范本] 职业生涯规划演说稿620字》,仅供参考,希望能为您提供参考!
尊敬的评委,各位老师,在座的同学们:
大家好!我是XX学院XX级食品科学与工程专业X班的XX。职业规划给我们迷茫的大学生活指引了一条通向远方的路。在这条路上,我庆幸,我已经出发。并且非常荣幸能与大家分享我的职业规划。我的职业规划目标是做一名营养师。
下面我将从五个方面来介绍我的职业规划。自我认知,职业认知,职业生涯规划设计,评估反馈以及结束语。
1.首先是自我认知,在这里我将从兴趣、能力、性格、价值观四个方面一一给大家介绍。
能力:在本部分结合自己从20xx年入学以来一直担任班长一职并且在去年成功竞选学习部部长一职,通过2年来的锻炼与学习,有过成就也有过失误,使我的能力得到了很大的提高。
2.选择职业,除了自我认知,还需要知道:这个职业是干什么的?其就业现状与发展前景如何?由此来看我的职业认知。
营养师的职业要求是专心专业服务于健康,而我的价值观是属于服务型的,并且与我所学专业食品科学与工程专业息息相关,完全符合我的职业目标。
3.并且,我还针对职业需求进一步做了SWOT分析、360评估。既然我的职业目标是营养师,我给自己制定了具体的规划目标,包括进入职业的三条主要途径:短中长期规划目标。
为了积累足够知识技能,我决定考研。但考虑到各种因素,我制定了备选方案:若考研通过,则继续学习与积累,为理想职业奋斗;若不幸,我没考上研究生,我将选择考取选调生或公务员,继续准备考研,最终有所建树。
在这过程中,我将时时调整自己,积极在工作和学习上有所成绩。
4.读“评估反馈”
5.制定了这份职业生涯规划,我将以此为新的起点,不断充实自己。做好迎接新的挑战准备。梦想,从这里开始!
最后,谢谢大家!
根据上级领导的要求,那么我们就可以开始写自己的工作计划了。工作计划,应具有明确的目的性,心中有目的才能思路清晰,经常制定工作计划,可以增强人的逻辑思维和直觉判断能力。那么如何写一份工作计划呢?小编为此仔细地整理了以下内容《[计划推荐] 大学生生涯规划的演说稿.wps》,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。
各位评委、老师、同学:
大家晚上好!今天很荣幸和大家一起分享我的大学生涯规划之榜样的力量。希望经过我的演讲,也能给在做各位带来一些感想与启发,从而促进我们的共同进步!
当我失意时、当我想要退缩时,总有一双隐形的翅膀催我奋进,振聋发聩,给我信心、勇气、力量,赶走我的懒散、依赖,让我独立前行。毋庸置疑,这双翅膀就是榜样的力量!
榜样无时不在,无时不有,但对于那些不善于发现和学习的人榜样是形同虚设的。我们常讲:人生能有几回搏,此时不搏,待到何时?所以,我建议大家在有限的时间里一定要善于发现榜样、学习榜样,从他们身上取长补短,捕捉精华,在荣光与汗水中挥洒自己的才华,使自己卓尔不群!
随着时代的变迁,环境的改变,我们对榜样的理解越来越淡漠,因而我要讲的是,我们不仅需要感官上的刺激,更需要一种植根于心底、一种可亲、可信、可敬的楷模。榜样永不过时,榜样是人生旅途上的指示灯,榜样的力量是无穷的!
就大学生而言,就我而言,自我进入旅专的第一天,我的学姐就帮我拎最重的包,拿最多的东西,讲最实用的道理。经过她“洗脑”式的熏陶,我懂得了“低调做人,高调做事”的道理;对那句“在自己快乐的同时也要把快乐带给别人”不再感觉那么空洞、冠冕堂皇;那句“如果你不去尝试,你怎么知道你不行?”,更是伴随我、激励我走到今天,在这句话的指引下,我经过竞选当选班长,经过面试进入外联部,经过考核结盟酒协......甚至今天我站在这个讲台上,都不得不说是学姐榜样力量的感召。没有学姐,也许就没有我的今天!
讲了这么多,大家一定感兴趣我学姐到底是个怎样的人呢?她只不过是一个面容可爱、身材娇小、实际年龄比我还小的女生;她只不过是一个学电子商务并在淘宝网上拥有自己店铺的小生意经;她只不过是一个口才出众、学生成功的大二学生......
但这些足矣,足矣让我崇敬、学习、向往,指引我在人生旅途中无惧无畏,乘风破浪、勇往直前。榜样的力量是无穷的。虽然所有榜样的成功都是不可复制的,但我们完全可以拷贝他们向上的激情!经过努力充实自己,让自己也能出类拔萃,将梦想照进现实,进而实现自己的雄心壮志!
可能我的演讲不是今天最出色的,但我一定是付出最多的,我希望各位评委能给我向前一步的机会,给我一次机会,我将还您一份满意!恳请今天评委留下的是我而不是别人,因为只有我才能再一次带给你们惊喜!
我的演讲完毕,谢谢! (鞠躬)
为了响应公司的号召指引,我们常常需要书写工作计划。工作计划,从本质上来说就是对工作或任务进行预先安排,做好工作计划可以更好的提高自己发现问题、分析问题和解决问题的能力。在写工作计划时需要考量哪些要素呢?小编给大家整理了“[推荐计划] 大学生职业生涯规划演说稿”,大家不妨来参考。希望您能喜欢!
尊敬的各位评委、各位老师、在座的各位同学们:
大家好,我是来自20xx级体育教育3班的李强铭。曾经看到过这样一句话:对于一艘没有目的地的船来说,什么风都是逆风。有了目标就有了方向,有了方向就不会迷茫,从而就能很好的把握在大学的四年时间,充实的度过,有目的、有针对性的去提高自己各方面的能力和素质。为自己将来职业生涯打下良好的基础。
如今,身为大学生的我们,又站到了人生了十字路口,我们应该尽早的确定自己的职业规划,小时候我经常收看科教类电视节目,《走进科学》、《人与自然》从中学到了很多,我觉得规划要从小做起,无论是动物还是人类都要学会独立,努力提高自己。
大学4年过后我们不得不去适应这样一个竞争日趋激烈的社会,职业规划不但可以尽早的确定自己的职业目标,选择自己的职业发展领域,把握自己的职业定位,还能更好的确定自己的未来的发展方向,努力的发掘自己的潜能,内在的激励自己,激烈自己在未来能有条不紊的向着自己的终极目标而进发,获得最后的成功。
当大学的校门向我们热情的敞开时,我们似乎已经能够看到未来充满浪漫的绚丽,但是此时此刻我怀揣的我4年过后的那个梦想,我觉得不要浪费宝贵的生命在任何一个可以让你终生后悔的地方;水滴石穿,当梦想起飞的时候,扬起我们自信的笑脸。
对于自己的职业规划,我简单的将他分为短期、中期、和长期,在我看来对自己短期的规划不能好高骛远,尽力的去,把近期的目标完成,把该做的事情做好,就够了。
对于我整个大学4年,这就是我的中期规划,我希望我能在大一的时候,将党建各方面程序弄清楚,将团支书所应该做的事情完成好,把材料工作做仔细,力将班级建设好,为班级拿下十佳优秀班级称号,但是这些东西都是要在成绩不落后的情况下,进入大二,我就要积极去学习党的基本章程,争取能在大三的时候成为一名优秀的共产党员,进入大三,我将做好一名学长,更加严格的要求自己,努力完善自己,为自己下半年的实习打好基础,作为一名大四的大师兄,不仅仅考虑的是学习上的问题,更多的我会考虑到我自己的长期规划,我应该怎样选择一份好的职业,把我自己擅长的方面发挥出去,将自己做好最好,最出色。
最后我想说,无论你身处哪里,你要你知道我的未来不是梦,全世界都会为你让路,梦在前方,路在脚下,怀揣着对未来职业的一份热爱,坚定自己的理念,相信我的未来不是梦,规划人生,规划你的梦想!
按照公司相关任务的安排,我们不妨用心做好个人的工作计划。工作计划,是每一个职场人士进行时间管理、项目管理的手段,事先做好工作计划才能更好迎接工作中的挑战!工作计划主要是写哪些内容呢?为了让您用的更省心,下面是小编整理的“热门计划: 人生需要规划作文500字”,欢迎阅读,供您参考。
人生如戏,没有剧本的规划,那么这场戏注定平平无奇无人知晓。——题记
写作的构思,楼房的设计,正如人生的规划。我们需要为人生规划自己满意的一条路,并以这条最优秀的路线去实现未来的理想之梦。
大家都知道四大名著之一的《红楼梦》。曹雪芹为了一部红楼梦,批阅十载,增删五次。字字看来皆如血,十年辛苦不寻常。这是300年前的故事,而300年后的故事是这样的,周汝昌为了一部红楼梦,眼盲耳聋穷困60载,始建立红学四支。红楼梦之光华,璨然于世。红学家中,高人辈出,然而周汝昌用功之勤,用情之深者再无二人。如今周老先生驾鹤西去,其名字却与红楼梦并存于世。
还记得卡耐基说过的一段话“你有信仰就年轻,疑惑就年老。有自信就年轻,畏惧就年老。岁月使你皮肤起皱,但是失去热忱,就会使你的灵魂损伤。”这让我明白了,人生规划如行走一般,需要规划路线,才可得到最理想的结果。
人生就是一场戏,来来回回就那么几件大事,枯燥又乏味,你还会疲惫。可是当你开始有计划目标时,你就不会觉得乏味,你去完成它,就会快乐开心。人生的规划就如在旅行中设计路线了解当地特色一样,让自己不会迷茫碌碌无为,到最后再悔。
可以说人的一生短暂而漫长,做好自己的规划,成为自己想成为的人,人生才会渐趋圆满,少留遗憾。
为了更快的完成工作任务和目标,我们要为新任务制定一份工作计划。工作计划,将下一阶段的工作内容逐条列出,描述具体、量化,当我们忙起来时,容易忽略一些环节,工作计划可以起到提示的作用。好的工作计划模板是什么样的呢?下面是小编为大家整理的“推荐计划范本: 人生职业规划最新范文”,仅供您在工作和学习中参考。
在对自己进行职业规划之前,先确定自己的职业方向。再就是给职业规划确立一个支点,这个支点就是:我为什么工作。
当年比尔·盖次大学没读完就去闯荡江湖,结果以他独特的才智获得成功,显示了自身价值。比尔·盖茨的职业规划支点就是事业的发展。
邻居家的工程师老夏,退了休还整天去郊区合资厂发挥余热。每周五我见他回来就要劝他:“看穿一点,退休享享福,出去旅游旅游。”而老夏总是回答:“工作就是享受,不工作我就会生病。”老夏的工作支点是寻找快乐。
职业生涯规划有三个层次的支点:生存支点、发展支点和兴趣支点。
如果立足生存支点来规划职业生涯,会把薪酬作为主要导向。总是在想明天能不能找到薪酬更高的工作,一有获取高薪的机会就会跳槽,而常常忽略自身成长。待到遇上职业瓶颈,薪酬没了增长空间,而技能又没学到多少,身价便会每况愈下。在如今这个知识更新越来越快的时代,在为现在的高薪得意时,更要想想如何保持高薪。所以,如果一直以生存为支点来做职业规划,是一种只重现在不看将来的短视行为,不会感到工作的快乐,也不会获得事业上的成就感。
如果立足发展支点来规划职业生涯,会以自身的进步作为导向。即使所从事的职业并不特别喜欢,薪酬也并不特别高,也会努力做好。对你来说,从中获取的经验和技能最为重要。这些收获让你增值,帮助你实现未来事业上的成功。除了有物质上的收获外,还有精神上的收获,如荣誉、地位等,最终成为职场上的抢手货。不过,这种职业修炼过程需要不断挑战自己的极限,鞭策自己向前迈进,可能会承受工作压力的考验。
如果是立足兴趣支点来规划职业生涯,会以快乐作为导向。并不一定在乎眼前的薪酬多少,也不在乎将来能获得什么地位与荣誉,能找到喜欢的职业,能享受工作的过程,就会对工作投入极大热情,忘却疲倦,甚至感到生命变得灿烂多彩。就象邻居老夏那样,工作成为享受,成为娱乐,不知不觉中就出了成绩。喜欢是做好一件事的前提,兴趣是成功的最大驱动力。
不过,现在职场竞争激烈,你有兴趣的工作常常别人也感兴趣,你要知道自己的优势和劣势,采取合适的策略去获取。
为了下一阶段工作顺利开展,我们可以提前准备写工作计划了。工作计划,是对工作任务的预先安排的方案,制定工作计划可以让我们在工作中监督自己是否按既定方向前进。优秀的工作计划是什么样子的?请您阅读小编辑为您编辑整理的《计划收藏: 我的人生规划作文)其八》,供您参考,希望能够帮助到大家。
人生就像交通,每个人的人生都不一样,那么他所谓的“交通”就会泛起不同的状况。有人把自己的“交通”规划好了,那么就不会泛起交通堵塞。有人没有规划,他的“交通”便可能永远是堵塞的。而我,会选择规划人生。
我要做一个不会把人生这条船打翻的航海士。有计划的人生不会差。王阳明先生曾说过:“知是行之始,行是知之成。”只有知道自己要做什么,要得到什么,这个人才会有动力,才能去规划出一个有目标的人生。
记得自己还在上初中最后一个学期时,老师告诉我们中考分为笔试和素质测试。素质测试,简朴的说就是体育测试,其中最难熬的是长跑。在素质测试前的一个月的第一天,我便制定了一些小目标来进步自己的水平。之前每一天放学,我和我的同学骑着车回家的。由于我们觉得考试前应该预备些什么,变换成每周有一两次骑车,其余时间都是跑着回去。
这样,我们坚持了一个月,素质测试也随之来了。考试时我十分紧张,担心自己会不会泛起什么意外,“呯”的一声枪响,我迈开步伐跑了起来。一圈、两圈……当还剩最后半圈时,我感觉自己撑不住了,但我看到老师同学在一旁不停的加油助威时,我不再难熬难过了,加快步伐跑向终点。因为最后慢了几步,我没过。但我尝到了另一份东西——坚持带来的快乐。
不规划人生的人的成就不会很高。就拿以前学过的一篇文章来说,那篇文章讲的是有一个天赋异禀的神童,小时候便会良多东西,他的父亲看到儿子这样,每天带他去造访一些大官,让孩子写诗等。终极,等到这个孩子长到10多岁时,但灵感不再像以前那么多了。读完这篇文章,我在想,假如当初他可以趁不被老爸管教而悄悄的去学习知识,或许命运也会改变吧。
会规划的人生的人可能会平凡,但不会规划的人注定是平凡。有目标,才会有动力,才能绘制出一幅令自己满意的蓝图。
为了提高自己的工作能力,我们需要尽快制定好自己的工作计划了。工作计划的主要构成因素有工作项目、内容,完成标准,完成时间等,我们在拟工作计划时,不仅能让人看懂,也要可执行,否则就失去了意义。工作计划主要是写哪些内容呢?下面是小编为大家整理的“今日计划: 每日规划”,仅供您在工作和学习中参考。
1)每天带着最饱满的工作热情和自信的态度上班去,并带着微笑去迎接一天中碰到的每一位顾客和每一件事务,并以积极高效的态度去处理好每一件事!
2)每天早上第一时间带领员工和促销员仔细检查好商品价格标价签,并及时更换好变价标签和保证每物一价,方便顾客选购和避免客诉。
3)安排好员工与促销员的每天工作任务,并执行任何事情都必须按轻重缓急这一原则进行处理并在下班前进行任务交接和对碰到当前困难进行商榷和沟通。
4)每天查看和分析营业报表和昨天销售明细清单,并对某一季节性商品和敏感性商品进行一系列的调价让利活动,从而更好地吸引到新一批潜在性客流,并跟踪好每一档dm商品的订货和到货情况,发现问题及时向经理反应情况,dm生效当天安排好人员和时间以的陈列效果和的商品陈列在每位顾客眼前,并及时清退过档dm商品数量和滞销冻结商品库存。
5)每天带领员工和促销员查看卖场和仓库卫生工作,并合理安排卫生区域,轮流安排员工进行检查和跟进。
6)每个星期固定有一天要分批对员工和促销员进行营运和服务知识的培训工作,并分享店内最新八挂信息开展大家在日常生活中有什么不顺畅的系列问题开展一些必要心理辅导工作从而激发起大家的工作热情和自信。
为了更好的完成下一阶段目标,我们需要好好地去写工作计划了。工作计划可以从工作目标、具体措施、实施步骤来延展撰写内容,所以,我们工作计划的写作基调是:可操作、能交付。在写工作计划时需要考量哪些要素呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“今日计划: 舞蹈教学规划”,欢迎阅读,欢迎收藏。
幼儿情况分析及措施:
1、在教学上着重点放在培养幼儿对于舞蹈的兴趣和爱好,让她们真正的喜欢上舞蹈,从基本开始,由浅入深。
2、选材音乐明快、新颖,对幼儿产生吸引力,节奏强,易接受。
3、对幼儿进行表扬、赏识教育,鼓励跳的较好的幼儿贴上“小红花”,以点带面。
4、发展儿童的个性,注意个别差异,面向全体,因材施教,注意个别教育。
总体目标:
1、培养幼儿对音乐舞蹈的兴趣和节奏感。
2、发展幼儿的感受力,记忆力,想象力和表现力。
3、能随音乐协调地做形体动作,知道其名称。
4、教授2—3个多元化舞蹈组合,包含韵律操、民族舞蹈、现代舞蹈和芭蕾舞。
周次和目标:
第二周:
1、练习队形,站立姿势。
2、交待舞蹈的常规要求。(时间与物品)
3、新授舞蹈组合:“快乐的一天”
第三周:
1、基本功训练——腰、胯按压练习 2、 基本步伐——垫步、足尖步
3、舞蹈组合:“快乐的一天”
第四周:
1、基本功训练——勾绷脚、劈叉练习、腰部练习
2、基本步伐——踵趾小跑步、猫跳步
3、复习舞蹈组合:“快乐的一天”
第五周:
1、基本功训练——勾绷脚、劈叉练习、腰部练习
2、基本手型——兰花掌、虎口掌
3、复习舞蹈组合:“快乐的一天”
第六周:
1、基本功训练——压腿练习、腰部练习
2、基本手型——兰花掌、巴掌
3、新授舞蹈组合:“印度风情”
第七周:
1、基本功训练——韧带压松、腰部练习
2、复习所有基本手型
3、舞蹈组合:“印度风情”
第八周:
1、基本功训练——韧带压松、腰部练习
2、复习所有基本手型
3、舞蹈组合:“印度风情”
第九周:
1、基本步伐——跑跳步动作
2、芭蕾舞基本手位1到4
3、复习舞蹈组合:“印度风情”
第十周:空
第十一周:
1、复习基本步伐、动作组合
2、芭蕾舞基本手位5到8
3、新授舞蹈组合:“快乐宝贝”
第十二周:
1、基本功训练——腿部练习、腰部练习
2、复习芭蕾舞基本手位
3、舞蹈组合:“快乐宝贝”
第十三周:
1、基本功训练——韧带压松、腰部练习
2、复习芭蕾舞基本手位
3、舞蹈组合:“快乐宝贝”
第十四周:
1、基本功训练——踏点步
2、复习舞蹈组合:“快乐宝贝”
第十五周:
1、学习在单一舞蹈动作的基础上进行队形变换,形成完整的舞蹈形式。
2、复习舞蹈组合:“快乐的一天” “印度风情”
第十六周——第十九周:
1、学习在单一舞蹈动作的基础上进行队形变换,形成完整的舞蹈形式。
2、复习所有的动作组合,作好汇报演出的准备。
第二十周:
1、汇报演出,发放评价表。
2、请家长提出宝贵意见。
备注:第一周与第十周由于时间的关系,为空。
为了跟上公司的脚步,我们可以提前准备写工作计划了。工作计划,主要包括工作要实现的目标,以及想要达成的效果,我们作工作计划可以协调大家的行动,增强工作的主动性。那么,怎么样动笔写工作计划呢?下面是由小编为大家整理的“【实用计划】 人生需要规划作文500字之四”,大家不妨来参考。希望您能喜欢!
人生旅程需要规划。过去如此,未来亦然。——题记
下笔解题,严谨“思路”是重中之重;暑期时光,每日计划必不可少。同样,人生也需规划。有了规划的人生,就找到了奔向未来的风向标,就有了前进动力,就有了掌控未来的能力。
我们是学生,学习知识是我们的本分。但,学习也需规划。若你连学习都不知不愿不会规划,那又何谈规划人生呢?所以,我们不可浑浑噩噩,要立足当下规划学习旅程,这样才不会蓦然回首方才醒悟。
每天的新闻中,我们总能看到那些规划人生后取得成功的人。
“还记得那位东北小伙儿‘大连’吗?”疫情初始期间,28岁的蒋文强误入“歧途”滞留武汉,从此成为一名志愿保洁员。待武汉疫情稳定,他便返回家乡大连。作文现今,大连市疫情复发,他又用学到的防疫知识回报家乡。“大连”虽是一名志愿者,但他为这段难忘旅程作了详细规划,为抗疫献出了自己的力量。无独有偶。7月23日,湖南留守女孩钟芳蓉得知高考成绩后,选择了“冷门”专业——北大的考古系。消息一传,网络炸锅,但她忠于自己的规划,自己的目标,并非随波逐流。这也是规划人生的范例。
虽我们无法像他们一样在世人面前展露,但请认可做自己的“英雄”。一日之计在于晨,一年之计在于春。只有把握当下,规划每一天,才能让我们奔向目标,收获成功。
规划人生,方可收获硕果,掌控未来。只要我们根据自身实际去规划,我们就会看到黑暗中的那一颗明星。
为了让工作计划顺利进行,我们需要尽快制定好自己的工作计划了。工作计划实际上就是写计划的摘要,即经过整理,把主要内容摘出来的计划,工作计划最有必要的一点是,可以回顾以前计划中存在的不足,总结出经验。一篇值得借鉴的工作计划是什么样的呢?以下是小编为大家精心整理的“热门计划范文:人生需要规划文章1300字壹篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。
写作,先须构思;制衣,先得设计;建房,先画蓝图。人生也需要规划,才能让生命之舟驶达成功的彼岸。
每一次畅想人生时,脑海中总会规划出未来的蓝图。是的,人生在于规划。马云,1999年辞去公职开始正式策划他的阿里巴巴帝国,如今这帝国正在快速向全球发展,而他本人也成为世界风云人物。韩寒,高一主动退学后执着地走自己的文学之路,被公认为80后十大杰出代表人物,并入选美国杂志《时代周刊》全球最具影响力100人;阿宝,作为20xx星光大道年度总冠军和当今著名的原生态歌手,很多人以为他是一夜成名,其实他在音乐的道路上已默默准备了二十年。对于他们来说,永不放弃地规划自己的人生才是他们成功的基石。
然而,我们还有规划人生的意识和勇气吗?有的人,永远不知道人生需要自己去规划,他们生存的唯一目的似乎就是按别人安排好的路走完一生;有的人,永远是规划的巨人,行动的矮子,在现实面前畏首畏脚,缺乏开拓的勇气,最终一事无成;没有规划的人生便如同脱水的种子,失去希望;如同掉对的飞雁,失去信念;如同断线的风筝,偏离轨迹。
在我们学生中就有不少这样的人,他们不明了学习的意义,更不清楚自己将来要成为一个怎样的人,整天浑浑噩噩,得过且过,只有在很多年之后,他们蓦然回首之时,才发现自己虚度了人生学习的黄金时光。
一日之计在于晨,一年之计在于春。只有趁早规划我们的人生,才能更好的让我们在起点眺望终点,收获成功。
正如春燕,春来秋去南来北往未曾迷失,是因为它对自己的航线了然于胸。
又如贝壳,日复一日年复一年孕出珍珠,是因为它早已制定好了它生命的目标。
与他们相比,有的人一辈子也未曾好好规划一下自己的人生,平庸一生,来也匆匆,去也匆匆。而人生最首要的事情莫过于认清自我,找好目标,然后一步一步地去实现它。
朋友,人生短暂,成功要趁早,那么,请你从现在起规划好你的人生,去收获一路的硕硕果实吧!
世上的爱有许多种:温暖的爱,幸福的爱、无私的爱总之所也说不完。这次我就遇上了无私的爱。
星期天,我和爸爸、妈妈到杨舍去,那时正好是夏天,我一到杨舍就要求爸爸帮我买棒冰和饮料,爸爸帮我买完饮料后,我就边吃边玩,不一会儿棒冰吃完了,我随手把棒子一扔;不一会儿,饮料也喝完了,我还是随手一扔。
我忽然看见一位老奶奶正在捡刚才我扔的饮料瓶和棒子。我心想:也许她生活艰难,是靠卖垃圾为生的吧。我有点可怜那位老奶奶,这么热的天还要出来干活,突然,那位老奶奶向我走来,和蔼可亲的对我说:要保护环境卫生,别再乱扔垃圾了。我惭愧的低下了头,这时,那位老奶奶又说:只要你能再次保护环境,你就还是好孩子。说完,老奶奶走了过去继续捡垃圾。我在心里便默默决定:我一定要保护环境卫生,做个好孩子,我还要让更多的人去保护环境卫生。
我和爸爸、妈妈继续逛着,我忽然看见一个饮料瓶,我便连忙跑了过去,吧饮料瓶放在了垃圾里,妈妈夸我变懂事了,我心里喜滋滋的。
我很感动,因为那位老奶奶为了保护环境卫生,甘于奉献。
为了贯彻公司的要求,新的阶段性工作计划也要开始撰写了。工作计划,是对工作任务的预先安排的方案,工作计划的良好制定有助于上下级之间的高效沟通,以及有效跟进、闭环。我们怎么动笔去写工作计划呢?为满足您的需求,小编特地编辑了“[计划模板]人生职业规划师汇总(6篇)”,希望能对您有所帮助,请收藏。
作为一名即将进入职场的新人应该要注意哪些事项呢?一名职场规划师列出了以下忠告,一起好好的学习关于职场信任的各种生存法则吧!
面试总遭拒绝怎么办?
你需要仔细分析一下自己,找到自己真真想要的职位,并针对这类职位做足准备然后再去面试。不是所有的职位都合适你去面试,每次面试都要知己知彼。
另外,你要有两种面试,一种是广撒网,这种面试用来锻炼自己现场应变能力,收集面试题的。一种面试是少而精,这种面试是需要做足充分准备务求一击而中的。两种面试你要分开,每种面试你都要有收获,这样你就越来越走近你的工作了,而且不会因为面试而倍受打击。
政治学与行政学的出路
学好本专业,同时掌握一门生活技能,比如:良好的写作能力。广泛的阅读与专业相关的资料,理解行业前途并建立起兴趣。寻找到相关职业(可复用某项技能)并掌握,为未来的职业生涯留条备用之路。
如何知道自己适合哪门职业呢?
综合评估你的兴趣,性格,优势和资源。还有弱点。
性格内向的适合做销售吗?
内向与外向正确的描述是:当你遇到问题时,你是向自己,向内寻求答案呢,还是向外寻求答案。比如:是我错我还是都是他们的错。你说的内向我想指的是腼腆,惧怕与陌生人说话,如果是这些,这不是性格问题,只是缺乏训练和磨练,多加锻炼就好了。
对着镜子演讲,在人群中尽量表达自己的意见,多看笑话故事,习惯改编这些笑话给别人听。
做销售,如何才能坚持下去?
找到自己真心热爱的行业这是个过程,基本方法是结合自己兴趣、爱好、优势特长和劣势做综合分析。
别人说点暖暖的好话,我掏心窝子的话便会倾泻而出,结果便被出卖,该怎么办?
不要否定对人真诚,但要注意1个原则,那就是对事不对人,不要议论别人,人前人后都不要。
绝对不能议论其他人的对错,因为你不知道这些话什么时候就会传出去。
如何在公司里交朋友,要注意什么?
公司是各种利益的交换场所,所以交朋友一则是勇于付出,多承担事别怕吃亏,而且有时还包括让出名利,二是不能与同事议论其他人。
找到职业选择的"真命天子"先定位,后择业有句歌词叫"有多少爱可以重来",选择也是这样,没有多少选择可以重来。一次职业选择一旦付诸实践就意味着时间和精力的投入,而这些都是不可重来的。要使职业选择可能面临的遗憾最少,在选择之初对自我准确的定位是必不可少的。
定位是一个自我了解的过程,是一个对就业形势把握的过程,也是一个将自己与就业环境紧密结合的过程。好的定位可以发现自己的优势长处,发掘最适合自己发展的就业空间。当然,定位除了自己主观上的深入思考以外,借助一些专业的测评也是有必要的。根据向阳生涯CCDM职业规划师对于利深入的互动交流以及专业的测评分析,于利的职业偏好、职业性格和职业技能是可以与IT行业工作较好结合的。
于利的案例给那些想要进入IT行业的年轻人一点重要的启示,倘若你只是项目IT行业的高科技、高待遇,而并不确定这个行业是否是自己的兴趣所在,是否希望在这个行业长远发展,那么,最好先明确自己的职业定位。目前,市场上已经有IT职业培训机构开始将职业规划引入培训课程。不久前,慧识达教育培训机构与向阳生涯职业咨询机构合作,在学员报名参加IT培训时,先由向阳生涯职业咨询机构对报名者进行基础测评分析,确定报名者是否适合从事IT领域职业,以及适合IT领域哪方面细分职业。课程过程中向阳生涯CCDM职业规划师会对学员进行职业生涯发展规划的培训与引导,协助学员制定最适合自身发展的职业规划。
择业同时需规划既然专家的测评结果显示于利的职业选择是适合其职业发展的,那为什么于利还会如此的焦虑和不安呢?最大的原因在于择业的同时于利没有进行科学合理的职业规划,缺少长远的发展目标。
从目前于利的情况分析,他在技术的纵深方面还有很大的发展空间。同时,于利的职业气质中体现出很好的团队组织、协调能力和良好的管理技术潜能,建议于利可以从进一步提高技术技能着手,同时补充一些组织管理方面的知识能力,逐渐过渡到向管理层面发展。
经过这次职业咨询后,于利对自己的职业建立起了足够的信心,如今,他正自信满满地进一步细化自己将来的发展目标。事实上,IT行业的确是个充满着机遇的行业,关键,就看你能否在从中找到适合自己的舞台。
规划不仅是对近期工作的计划安排更主要的是对自己职业发展的一种谋略,和大多数人一样,以前我也不太明白给自己人生的发展定个3年、5年或10年计划有什么意义,社会变化快,信息变化快,人的心情变化也快,人的成长阅历思维方式都可能发生变化!3、5年后我该从事现在的职业还是转行或者在目前的工作环境中究竟有多大发展都不得而知,那做这种长期的规划真的有意吗?
据科学但不完全分析,20%的人在30岁以前能明确给自己定位并找好发展方向,而这20%的'人又仅有20%能在任何环境中坚持发展自己;10%的人在35岁之前能明确给自己定位并找好发展方向,而这10%的人又仅有10%能在任何环境中坚持发展自己;5%的人在40岁之前能明确给自己定位并找好发展方向,而这5%的人又仅有 50% 能在任何环境中坚持发展自己;若40岁还不知道自己该做什么,怎么做?这种人基本上属于随遇而安,得过且过之人,--而这大部分人的确在他们的一生中都不知道自己的优势在那里,自己的天赋在哪里,或者因为性格或环境原因根本不知道怎么发挥自己的优势。这不仅是个人的悲哀也是民族劣根性的悲哀。
随着社会的进步和各行各业竞争的激烈现实,人若在青年时期仅仅为了生存而盲目度日,只会随着年龄的增长倍感生存的艰难,消极者更会怨天尤人、自我堕落甚至铤而走险。因此,在经历多种职业后回头反思自己的人生,我也一声叹息--人为什么总要在自己失败后才知道经验的可贵!而当现成的经验摆在面前又偏偏无动于衷。莫非就象贾先生所言:人是永远长不大的动物,当他真的长大了,一辈子也就完了。
我做过教师、化妆品销售、直销员、企业管理。不管为别人做还是为自己做,别人都觉得我是一个不错的合作者--有责任心、稳重、有创意、肯吃苦,一定会成功。而实际上我既然能从事这么多行业就表明我是很失败的,因为我没有定位,没有明确的发展方向,只是简单的满足着自己的生存基础和所谓的存在价值而短期努力着,好象什么都可以,实际上什么都不可以;结果在一种毫无意义的满足中浪费青春。这种状况实际比表面看来毫无优势的人的发展状况可能更惨。因为这种人正是因为优势的存在认为选择的机会更大,而往往更容易错失良机。
而西游记中表面最无庸的唐僧,按逻辑分析是绝对无法去西天取到真经的,但仅仅因为他的执着--对取真经这一目标的明确和坚持!才有了师徒四人的共同努力。其实,他这样就是对他职业的一个长期规划。所以我也明白,人的成功就是两点:一是正确选定目标;二是坚持实现目标。换句话说就是,做好自己的职业规划,并努力通过各种途径投资自己,让自己在实现目标中成长起来。
我是在33岁开始对人生顿悟的,我痛恨自己年轻时的浪费,当很多朋友在比我艰难得多的情况下努力时,我还暗自庆幸;但当他们逐步获得一些成就时,我才感到自己幼稚和荒唐。33岁,我是在一家企业做管理时才明白自己的真正优势和天赋,现在还不晚,但我知道,我的职业规划就等于我的人生规划了,我要明确的告诉自己,明年的今天我将是什么状态;3年后的今天我又将如何。
也奉劝那些想通过正道发展自己的人,今天就计划吧,不管你现在是如何的窘迫和艰难,只要你明白自己的优势,确定自己的发展目标,一切皆有可能。
1) 这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中,而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评仍不断往前走的人手中。
2) 别说真爱难求,而将爱拒之于生活之外。获得爱的最快途径是接受爱,失去爱的最快途径是饿。
3) 如果你自认为自己是个笨蛋,千万不要绝望和自责,因为笨蛋虽笨,但还有更笨的笨蛋为他喝彩。
4) 成功并不能用一个人达到什么地位来衡量,而是依据他在迈向成功的过程中,到底克服了多少困难和障碍。
5) 无论你觉得自己多么的了不起,也永远有人比你更强;无论你觉得自己多么的不幸,永远有人比你更加不幸。
6) 烦恼是短暂的,快乐却是永远的!一个微笑,将瞬间改变一切!看着前方,美好的未来在向你招手!
7) 你以为躲起来就找不到你了吗?没用的!象你这样出色的人无论在什么地方,都像漆黑中的萤火虫一样。
8) 只要你有能力去做的事就一定要去做,不要给自己留下任何遗憾,人生最重要的不是所站的位置,而是所朝的方向。
9) 作为上级,如果你想轻松的话,那么就要把你所知道的知识方法全部告诉并教给你的下级,然后放权让他们去做。
10) 眼前的利益,容易让人忽视长远的大利,所有很多事需要静心来分析,才能选择适合的自己,才能成就生命的真正意义!
11) 经理人若想对下属有一个客观的评价,不仅与其进行口头的交流,更要从绩效考核的各个方面综合了解一个下属的能力。
12) 做事情一定要有详细的计划,同时要有后援的计划,想法是天马行空的,必须以行动落实他们,最好的能力+大量的人脉=成功。
13) 当一个人有高飞的冲动时,再也不满足在地*飞翔的欲望消失时,翅膀也会成为累赘;当激情与理想共舞时,几人也能成为英雄!
14) 用人品去感动别人,用改变去影响别人,用状态去燃烧别人,用实力去征服别人,用行动去带动别人,用坚持去赢得别人,任何环境中你都是个优秀的`人!
15) 一个女孩的眼泪就这么多,每滴眼泪都像钻石般珍贵,这个世界没有谁值得她们为之哭泣,惟一值得哭的那个人永远不会让她哭。
16) 使用双手的是劳工,使用双手和头脑的舵手,使用双手、头脑与心灵的是艺术家,只有合作双手、头脑、心灵再加上双脚的才是推销员。
17) 生活不是因为美好才珍惜,是因为珍惜才美好。人不因总在梦想不属于自己的东西而苦恼,而应在珍惜自己所拥有的知足中快乐!
18) 聘请经理人应建立授权审批制,明确界定多大范围由经理人说了算,过了界限则由老板审批。这样既保证经理人有一定的空间,也做到了必要的风险防范。
19) 得意时要看淡,失意时要看开。不论得意失意,切莫大意;不论成功失败,切莫止步。志得意满时,需要的是淡然,给自己留一条退路;失意落魄时,需要的是泰然,给自己觅一条出路。
20) 亲爱的伙伴们,凉爽的夏雨为这炎热的季节抹上了一笔清凉色,清晨的心情也随着泥土的气息莫名的放松。露出质朴的笑容,让我们一起向前吧!
21) 吹响奋进的号角,奔向美好;鼓舞旺盛的斗志,开拓未来;鼓足非凡的勇气,展现自我;激励勤奋的自我,努力拼搏。愿你好运,不断的将精彩上演!
22) 感激伤害你的人,因为他磨练了你的心志;感激蔑视你的人,因为他觉醒了你的自尊;感谢欺骗你的人,因为他增长你的智慧;感激遗弃你的人,因为他教会了你该独立。
23) 职场四个靠:态度得靠温和,机会得靠寻找;为人得靠信用,做人得靠技巧;关系得靠同僚,支持得靠领导;业绩得靠努力,成功得靠头脑。祝职场没烦恼!
24) 不是井里没有水,而是挖的不够深;不是成功来的慢,而是放弃速度快。得到一件东西需要智慧,放弃一样东西则需要勇气。选择决定命运,环境造就人生!
25) 尽管对许多企业而言,裁员是为了生存的必要之选,但有专家指出,裁员或者说组织精简,应该是为了提高竞争力或减少浪费,而不是纯粹为了省钱。
26) 从雪地上走过,留下你快乐的脚印;从北风中跑过,留下你努力的身影;从岁月中穿过,留下你成功的约定。大雪送去我的问候,愿温暖你的冬季。
27) 成功的人之所以成功,是因为将有限的精力专注到一个领域,每天做好一件事,日积月累成就伟业。而把所有事挤在一起,缺乏核心竞争力,则最终会一事无成。
28) 激励自我,让斗志昂扬,鼓舞自我,让信心坚挺,完善自我,让能力发挥,努力自我,让梦想实现,拼搏自我,让生活幸福,超越自我,让未来精彩!
29) 成功十点:微笑露一点,脑筋活一点,嘴巴甜一点,说话轻一点,理由少一点,脾气小一点,做事多一点,行动快一点,效率高一点,肚量大一点!
30) 成功不是全靠运气,福运只是偶尔光临;拼搏奋斗勇创业绩,踏踏实实往前冲去;团结博爱与人和善,成功之路少点波澜。祝愿你人生之路更顺坦!
很多时候我们都在想着如何写职业生涯规划书,但是我们却没有想过职业规划师也是一门职业,而且最近这个职业可是相当的炙手可热。
最近,一位朋友遇到职业发展瓶颈,迷茫沮丧之余,经朋友推荐找到了新精英生涯的职业咨询师,希望得到指点和帮助。但是去了才发现,居然因为咨询的人太多,现在只能预约2个月后的咨询。后来记者去进一步了解后更是感到惊讶,新精英的一些职业生涯咨询师的预约咨询名单居然已经排满了两三个月,个别名师甚至比名医还难预约。
生涯规划师成香饽饽,炙手可热
新精英一位负责人告诉记者“虽然我们的咨询师队伍一直再扩大,即使这样,我们还是无法随时满足越来越多的咨询者的需求,很多想咨询的人都要排号。”随后,记者对职业生涯规划师这个行业展开了系列调查,发现这是一个空间和潜力都十分巨大的朝阳行业。当然,职业生涯规划师的炙手可热和我们现在的社会现实关系密切,职业规划行业是适应高竞争职场需求而出现,它为职业者跳槽、调整、升牵做指导,提供方法、解决困扰并描述一条成长的路径,推进完成薪酬、职位、理想等人生计划。
据了解,新精英生涯除了接受个人和团体的职业规划咨询,还是最早受国家人力资源和社会保障部就业培训技术指导中心委托,承办《生涯规划师》认证培训的机构。在中国,由于职业化起步较晚等原因,目前职业生涯规划师数量较少,顶尖职业生涯规划师更是稀少,根本无法满足社会的巨大需求,一名好的生涯规划师千金难求,职业生涯规划师因此才成了求职市场上的“香悖悖”。
生涯规划师认证培训,需求增加
行业好了,很多人就想纷纷跨入,有人误以为只要有几年人力资源管理经验即可,实际上职业生涯规划师职业的入行门槛还是比较高的,要想做好并不是不那么容易。想要迈入职业生涯规划师行列,参加完资格认证培训获取证书只是第一步。目前,除了具有相对丰富的职场经验之外,担任职业生涯规划师必须经过专业的培训和能力训练,更需要经过长期实践的磨练。
随着这个行业的发展,最开始的大家关注的是职业发展,但现在已经慢慢向生涯规划发生了转变。就是人们不仅仅关注的是职业本身的发展,也更多的关注职业,生活,关系等多方面的平衡发展,生涯规划会贯穿一个人的一生。所以国家会推出《生涯规划师》的认证。
目前在中国,对职业规划师的需求正越来越多。在百度上输入“职业规划师”一词,显示出1,110,000多条相关信息,社会对职业规划师的关注度可见一斑。
就业渠道多,市场需求旺盛
据全美职业发展协会统计,美国1999年就有16万名职业规划师,平均一个职业规划师面对3000人;跳槽者中有超过37%的人接受过职业规划咨询服务。按此比例保守估计,中国(每10000人面对一名职业规划师)至少需要130万认证职业规划师。此外,随着企业对员工职业生涯规划日益重视,人力资源部门也需要配备拥有生涯规划能力的人员。记者了解到,新精英服务了过几十家企业客户,从大型的外企,到国企,民企都存在这种需求,这也证实了,生涯规划已经是每个职场人必备的职业技能。
目前,职业生涯规划师已被全国各地的职业规划领域人才所接受,特别是北上广等一线城市。而职业生涯规划师的就业渠道除了专业的职业咨询机构,还包括企业人力资源部门、职业介绍机构、劳务派遣机构、高校就业指导中心、人才市场等。一个好的职业生涯规划师月收入,以职业生涯咨询机构为例,每月平均在万元之上。“发展机会缘自需求”,面对如此广泛而急迫的服务需求,你是否意识到这将会是你新的职业发展机遇?
职业规划师是很热门的一个职业,所以职业规划师建议职场人了解职场潜规则是很有必要的。
1、简历在HR手中可能只停留几秒钟。
其实,每个人的简历在HR手中可能只会停留几秒钟时间,因此让对方在最短的时间内看到你的优势非常重要。
2、学历只是个人能力的一方面证明。
有时候,本科硕士之间的.学历区别也许也只是入职时薪水上几百块的差异。
国内各行各业,多的是高中文凭的牛人,比如韩寒、罗永浩、茅侃侃……随着社会分工的越来越细密,某个领域的专才往往会更容易走向优秀。这也不是说让大家不去读大学,毕竟,国内的整体就业大环境,还是至少需要一个本科学历的。
3、除了非研发类型的岗位,很多职位并没有很严格的专业限制。
管理、销售、市场、公关甚至是财务等职位,关键看的是适不适合,工作中能否胜任。没有相应的专业背景,也可以通过校园活动和社会实践来弥补这块的不足。
4、相貌或者说气质还是很重要的。
对于销售、市场、公关等这些与人打交道的职能,还有时尚、广告、奢侈品、传媒等行业的工作,lookingpresentable其实是很重要的,公司有employeebrand这个说法,如果一家公司招聘了你,对外你就代表公司的形象。
5、500强校园招聘只是采荷叶尖,大部分同学都可能需要“曲线救国”。
如果没有办法一步到位,可以先进入自己喜欢的行业,做自己适合的职能,潜伏着、积累工作经验,并等待一切机会,去自己梦想的公司。
6、其实,机会是分秒之内稍纵即逝的,要积极地争取。
人力资本市场是个买方市场,不管你是不是牛人,不管有多牛,在公司面前,都是弱势群体,都应该积极争取并不放过任何一个机会。
7、很多好工作都不是找出来的,而是做出来的。
这世界上,真正杰出的人才,也都不是循规蹈矩跟着前人的道路走下来,而是“开拓者”,哪怕是在相对保守的公司,也会有内部创业的机会。当一个公司变得较为庞大时,一定要找准发展的机会点,那些没有人做的,新设立的工作岗位,往往有让人意想不大的机会点。比如各大快消公司的市场部,5年前,甚至都没有负责网络营销的职能,也没有太多人会在意,而现今这个时代,网络口碑为王的时代,社会化营销已经黑之白字印在了很多市场、公关人士的工作职责上。
在这个好工作、甚至好实习“一票难求”,20%大学毕业生愿意零起薪就业的时代,大家不妨退一步想一想。社会大环境还是好的,国内的各行各业的机会也是层出不穷,海阔任鱼跃。任何事情贵在坚持和创新!哪怕去尝试着经营一家淘宝小店铺,也许也会有做大做强的一天。城市方面,“北上广”如果挤破头挤不进去,不妨瞧一瞧国内2线城市,现在随着城市化进程的推进,哪怕是在大理、丽江这样的浪漫小镇,也吸引越来越多有理想、有抱负,热爱生活的世界各地创业青年和海归呢。
记得有位前辈曾经说过,年轻人应该去流浪,好好看看这个世界,心胸也会变得宽广。可是80后一代,早就被现实的问题(房价、结婚、职场)压得喘不过气来。钢筋混泥土般的城市森林里,其实我们都太渺小,太容易变得狭隘。如果你没有找到满意的工作,不如去旅行、背包去“流浪”,看看这个博大的国家,也许走到哪里会发现好机会呢。
8、其实,大部分情况下,薪资是不可以谈的。
各大求职网站基本上都可以查询到公司的各大初始职位的薪水。
当进入公司两年左右时间,充分证明了自己的能力,有了一定的话语权,才可以开始和老板、人力去争取更多的福利、假期和更理想的薪水。同时,希望大家更多看准自己所在行业的前景和上升空间,而不要太过于计较起薪。不少公司和行业,起薪并不高,但会有很好的晋升空间和较高的涨薪幅度。请各位充分运用自己搜寻信息的能力,好好找工作,并找到好工作!
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